关于千万工程结合自身心得体会(范本合集)

下面是小编为大家整理的关于千万工程结合自身心得体会(范本合集),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

千万工程结合自身心得体会5篇

第1篇: 千万工程结合自身心得体会

小学英语千课万人心得体会

　　12月2—4日，“千课万人”全国小学英语“情感？策略？文化”课堂教学研讨观摩活动在浙江大学华家池校区逸夫体育馆隆重举行，本次活动有来自23个省市的1500多位老师、教研员和22位知名专家共赴此次盛会。

　　下面，我就本次学习的主要情况以及我的心得体会做一个简单的总结：

　　活动将5场专题报告、4次课堂评点和17堂示范课科学组合，分不同年级有机穿插，专家们从文化理论、教学技巧和课堂实践等方面对小学英语做了精到的分析。虽然每天10节示范课，有时还有一两个小时的学术报告让我们感到眼花缭乱，腰酸背痛。真是“乱花渐欲迷人眼”， 来不及消化，新的美味又来了，有“撑”的感觉。但是名师们或幽默睿智，或专业深刻，又或独到个性，同学们精彩的回答，总是能让在座听课的老师们情不自禁的鼓起掌来。假如有人问我：“下次有机会，你会不会再去？”我还是会说：“愿意！”因为物有所值，甚至是物有超值，所以心甘情愿。

　　不管是做学术报告还是上示范课的老师让我开阔了视野，学到了不少新的教学理论和教学方法。

　　一、有扎实系统的专业学科知识

　　他们都能说一口标准流利的口语，准确而流利的英语语音语调，有贴近儿童生活的词汇量，有本国与英语国家的风俗习惯、文化传统等领域的文化知识。如：王之江老师教授的“文化的方式”，他强调英语讲究语调，一句英语用不同的语调所表达的意思不同等很多知识让我们茅塞顿开。

　　二、教师个人素质较高

　　老师的课堂驾驭能力强，动作优雅，富有激情，具有亲和力和感染力，自身人格魅力较高，使整个一节课神采飞扬。北京市魅力男教师称号的主维山老师比较有磁性的嗓音，阳刚、富有激情，田湘军老师的幽默睿智和他的歌曲，让在场的学员频频称许的眼神和不约而同拍打的节奏最好地诠释了他们的成果。

　　三、活动方式多样，游戏更规范

　　小学英语课堂注重的是活动教学，但活动要全面，有针对性，所以专家们运用的group work、 look and match、play a guessing game 、 say and act 、brainstorm等一系列活动。大部分都是全体同学能参与的，能辅助教材内容的。许瑾老师用“say and act”活动贯穿了整节课，运用她细腻而柔和的声音和富有夸张的动作表演把三年级课文“i can get one apple”表现的淋漓尽致。

第2篇: 千万工程结合自身心得体会

千课万人活动心得(3)_心得体会

    另外还有一堂课是俞正强老师的《度量天下》。这堂课真的是一堂不可思议的课。本来陈老师说让我模仿大师上一堂课，可是时间那么紧迫根本来不及做课件，我当时想到的就是要模仿这堂课，因为根本就没有课件，也不需要准备任何东西，只要让学生讲就可以了。当是这不是一堂可以模仿的课。可以欣赏但很难模仿。

    起先看到这个课题的时候，我根本无法想象这是怎样一节课。我甚至忘记了什么是度量。

  他先在黑板上出示这样一组信息，问，你们看得懂吗？有学生就说了，这些字我都认识，但看不懂。也有学生经过慢慢的思考，似乎看出了什么，但是不会表达。学生都沉默了。这时俞老师又问了，那么你还能照样子举几个例子吗？有学生很不自信的举例了，平方米，尺子，物体的面积，大小。俞老师对学生的回答适当的做了补充。继续想，还能想到什么。然后经过一番发言补充，好像举例举的差不多了，大家又沉默了。这时候俞老师对度量的基本要素进行了整理，讨论了什么是度量，度量的对象有被描述的属性，有固定的描述单位，还有使用工具。接着俞老师问，六年里面学的这些单位你都讲完了吗？还没有讲完，那你抓紧讲完啊。讲不完的，有学生说。讲不完那你就再讲一个。孩子们一个都想不出来了。过了好一会儿，俞老师说，书本上你找不到了，那么生活中呢？这时学生又活跃起来了，什么分贝啊，赫兹啊，书本的页数啊，鞋子的码数啊，每个小孩都异常的兴奋，每个小孩都由发言的机会，每个小孩都再非常开心的开动脑筋，绞尽脑汁的去想，似乎这不是在上一堂数学课，而是上一堂讨论课。有了这样一个可以发言的舞台，谁不愿意去表现呢。一直到所有的孩子都讲完了，俞老师又问了，有没有不能度量的东西呢？几个学生小心翼翼的回答自己想到的，但是很快就被同伴们否决了。就在孩子们都感到绝望的时候，俞老师说，比如人生的什么不能度量？情感！情感是不可度量的，有限的生命可以创造无限的价值。有一个学生说出了这样的想法。现场所有的老师都对再也按捺不住了，都给予这些孩子热烈的掌声。你能想象那是怎样一堂课吗？而当时俞老师仍然从容不迫的问，情感是不可度量的，你们服气吗？有一个学生表示不服气。俞老师对那个孩子说，情感是可以测量的，伟大的数学家将诞生了。冲着这句话，有学生说了，人类的智慧是无穷的，终有一天是会被测量出来的。（哗哗哗，一阵掌声）。那么假设我们到了那一天，你觉得测量情感用哪种工具的可能性大呢？有个学生说，我觉得情感是可以测量的，爱的时间越长就说明情感越深；
可以用时间来测量。。又一个学生说，不是有这么一首歌嘛，月亮代表我的心，我们可以用距离到表示情感的单位，所有的老师都笑了。我相信当时在在场的所有老师都会喜欢上这群孩子的。当然了，只有在俞老师的课堂上才会有这样的氛围，这样的气势。真不愧是度量天下啊！原来数学课还可以这么上，真的是令人敬佩，简直是佩服的五体投地。

当然，精彩的课堂远不止这些，还有很多课堂都是拍案叫绝的。像徐长青老师的《解决问题的策略》，应该很多老师都听过，那根本就是一堂表演的课，绝对是一堂笑声最多的课，也一定是孩子们印象最深刻的课。还记得那堂课结束之后，所有的孩子都一拥而上希望能得到徐老师的签名，令在场的老师都感动不已。还有许淑一老师的《两位数乘一位数》等等啦。说不完，也道不明。只有亲身经历了，才有更深刻的感触。

最后，以会场上的两句话来结束今天的谈话吧：“导”如涓涓细流 点点滴滴终成沧海；
“学”似步步脚印 朝朝暮暮必登顶峰。

第3篇: 千万工程结合自身心得体会

打铁还需自身硬心得体会两千字

党的十八届六中全会通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，将全面从严治党推至新高度。下面pincai小编收集整理的打铁还需自身硬心得体会两千字，欢迎阅读参考!!

打铁还需自身硬心得体会两千字 “清理门户”一词，在我们寻常百姓生活中几乎很少用到，大多出现在各类古装武侠电视剧当中，意为清除本“门派”当中的“犯错者”，进而达到保持部门纯净的目的。“纪检机关要清理好门户”这是习近平总书记在中央纪委五次全会上对全国纪检监察机关提出的明确要求。

近日，随着专题片《打铁还需自身硬》在央视正式播出，部分纪检监察干部违纪违法问题得到首次披露，其中一些干部的违纪违法行为触目惊心、令人心寒，这虽然不是整个纪检监察队伍的主流，但其违纪现象的发生无疑损害了党的形象，也再次反映了解决习近平总书记在纪委全会上“谁来监督你们呢”这一问题的紧迫性和政治性。

特别是像魏健、朱明国等一批高级纪检监察干部受到查处而身陷囹圄，是纪检监察机关“清理门户”重要实践，表明了在全面从严治党的大背景下，无论你处在什么位置、从事哪项工作，只要你跃过党纪国法的红线，就必然受到法律的严惩，这一点永远值得我们所有党员干部自警、自省，引以为戒。

治人者必先自治、责人者必先自责、成人者必须自成。无论是专题片《永远在路上》还是《打铁还需自身硬》，都既展示了党中央“打虎拍蝇”强势反腐的重要成果和坚强决心，也彰显着我们党在发展壮大中，不断自我革新、自我净化，特别是敢于自我批评、勇于自我揭短的无比自信。

直面问题是自信，找准出路更是自信。1945年7月，黄炎培先生问毛主席：中国共产党能不能跳出历史上“其兴也勃焉，其亡也忽焉”的历史周期律。毛泽东主席表示：我们已经找到新路，我们能跳出这周期律，这条新路，就是民主，只有让人民来监督政府，政府才不敢松懈，只有人人起来负责，才不会人亡政息。掷地有声的话语反映出中国共产党人能够克服一切困难、战胜任何敌人的坚强决心，表明了党在任何情况下都能带领人们从胜利走向胜利的强大自信。

站在决胜全面小康的新起点，我们也找到了一条新路，那就是从中央到地方，各级纪检监察干部都始终坚持“信任不能代替监督”的执纪理念，彻底击碎“灯下黑”问题，以担当诠释忠诚，以制度改革破解监管难题，“惩前毖后、治病救人”的成效初步显现，全面开启了纪律审查工作的新格局。

上下同欲者胜。实现党的建设全面进步、全面过硬需要我们拿出自我革新的勇气，更需要我们继续坚持道路自信、理论自信、制度自信和文化自信，让我们8800多万党员拧成一股绳，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，强信心、盯目标、撸起袖子加油干，用更出色的反腐成绩赢得干部群众的满堂彩。

打铁还需自身硬心得体会两千字 日前，又一部中纪委反腐大剧《打铁还需自身硬》在央视一套黄金时段热播，与去年热播的反腐纪录片《永远在路上》相比，《打铁还需自身硬》把焦点聚集在了纪检监察干部身上，所选反面教材均为近年来发生在纪检监察干部身上的腐化典型，让我们看见了中纪委严防灯下黑的决心。

党的各级纪律检查委员会作为党内监督的专责机关，肩负着党的信任和人民的期盼，承担着维护党章、党规、党纪的重要职责。如何打造一支忠诚、干净、担当的纪检干部队伍，事关反腐成败，让纪检干部更“阳光”是确保反腐铁拳铮铮有力的关键一招。

刀刃向内，绝不护短。纪检干部手持执纪利剑，对反腐必须做到零容忍。党的十八大以，中央加大反腐力度，上打“老虎”，下拍“苍蝇”，始终坚持“有腐必反、有贪必肃”，反腐败斗争战果辉煌，“反腐的压倒性态势已经形成”。也正因为如此，一些纪检干部成为被腐败围猎的对象。党的十八大以来，中央纪委机关共处理38人，其中立案查处17人、组织调整21人，全国纪检监察系统共处分7200余人、谈话函询4500余人次、组织处理2100余人。这些数据既说明“灯下黑”现象存在，又说明中纪委反腐不分内外，反腐倡廉的聚光灯、探照灯，既消灭前方“死角”，更防止“灯下黑”，为纪检干部队伍健康成长撑起一片蓝天，让纪检干部在“阳光”的沐浴下健康成长。

治人者必先自治、责人者必先自责、成人者必先自成。打铁还需自身硬，纪检干部清清白白做人，干干净净执纪，才能做到忠诚、干净、担当。首先要从思想上弄明白“为谁执纪”“靠啥执纪”“怎么执纪”。纪检干部首先是党员干部，因此和其他干部一样必须遵守党规党纪，其次，纪检干部是手握执纪利剑的“剑客”，肩负着守护党和人民交给的反腐任务，只有在思想上忠于党和人民，才能站稳立场，只有拧紧纪律总开关，不庇佑违纪事实，不弄虚作假，不跑风漏气，做到自身干净，执纪才能有底气，才能硬气。

监督执纪工作要形成制度化、常态化。小智治事，中智治人，大智立法。长期以来，“谁来监督纪委”一直是一个让群众疑惑的问题。对此，王岐山同志说“纪委要以身作则，把监督执纪的权力关进制度笼子”“对执纪违纪、失职失责的严肃查处，对不愿为、不敢为、不会为的要调整岗位，严重的就要问责”。目前，《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》正在制定之中，这意味着监督执纪工作将“有法可依”，监督执纪制度化正在形成，监督执纪常态化正在形成。

1月6日，十八届中央纪委召开第七次全会，习近平总书记发表重要讲话，强调要不断增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性。从严治党永远在路上，打造一支忠诚、干净、担当的纪检干部队伍永远在路上。大海航行靠舵手，万物生长靠太阳。为纪检监察干部营造一片干净的土壤，让纪检干部在“阳光”下成长，确保纪检干部阳光执纪，才能确保执纪利剑锋芒毕露。

打铁还需自身硬心得体会两千字 《打铁还需自身硬》这是继去年中纪委推出《永远在路上》之后的又一反腐电视专题片。他详细披露了纪委如何对自己“动刀”。据披露，十八大后首个落马的中纪委高官魏健在办公室被带走调查后一夜白头;而原中纪委“六室”则成为中纪委“清理门户”的重点，包括中央纪委第六监察室原副局级纪检、监察专员罗凯在内，至少有3名纪检干部被调查。

015年11月15日，习总书记在新一届中央政治局常委在同中外媒体记者见面会上引用了“打铁还需自身硬”这句老话，引人深思。四年多的时间过去了，再次提出这句话，人们真切地感受到了中国共产党全面从严治党的决心和承诺。

纪检机关检查党员干部，那纪检工作人员谁来监督呢?这是个需要深思的问题。

十八大以后，一起又一起被查获的案件，一个又一个落马的贪官，纪检监察机关的铁面执纪在群众中获得了掌声，信任与肯定。与此同时，纪委这个机构的特殊性，其威严性让人无法质疑，也没人敢查。在同样严峻的形势下，有些纪检干部没有守住底线，触碰纪律红线，没能经受住金钱物质诱惑并一次又一次的沦陷。

“己身不正，焉能正人。”纪律检查机关是党的监督机关，肩挑着全面从严治党，实现国家风清气正政治环境的重任。所以更应该从自身做起，直面不足，坚决清理门户，以“打铁还需自身硬”的决心，严查“灯下黑”，努力打造一支忠诚、干净、担当的队伍。

“打铁还需自身硬。”要求纪检工作人员一要思想政治素质过硬。要从思想上牢固树立实事求是、与时俱进的思想作风;要增强宗旨意识，坚持依靠方针，密切联系群众，以职工群众满意度为落脚点，始终把职工放在心中最高位置;要有敢于负责、勇于担当、勇争第一的精神;要以坚定的理想信念，保持对党和人民事业的忠诚，在内心筑起一道遵规守纪的防线。只有思想政治素质过硬，才能做好表率、当好带头人。二要能力上过硬。能力是成功的关键。上山打虎要力量，下海擒蛟需技能。要想工作能力过硬，要不断加强学习。通过学习增长才干、提升素质，通过实践凝炼知识、积累经验。要结合工作实际，潜心钻研科技文化知识和业务技能，把提高综合素质作为履职尽责的“突破口”，当“内行”不当“外行”。

打铁还需自身硬。从严治党，不可能让纪检机关这个重要主体留空白。作为“治党带头人”只有从思想政治上和工作能力上加强自身建设，才能让全面从严治党更又说服力，更得民心。

第4篇: 千万工程结合自身心得体会

自身工作心得体会

篇一：个人工作心得体会
　　个人工作心得体会
　　通过这几年努力地工作和不断的学习，我获益良多。其中有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫败时
的惆怅。工作中让我接触到了许多不同的人和事，不但丰富了我的工作经验，也在处理着各种复杂问题中历练自已。同时我感谢那些真心教育我、帮助我进步的每一位领导和同事。让我保持一颗积极向上、决不言弃的心不断发挥自身的潜能量，使我变得更干练，更成熟。因为我知道，铁不打不成钢，人不磨不成材。我们作为单位的一员，就必须具备吃苦耐劳的工作精神，以单位的利益为中心，端正工作态度，不为失败找理由，要视结果为导向.勇于付出，敢于拼搏，才能蓄势待发的朝着更高、更远的目标前进。现将工作总结如下：
　　一、工作方面。

在工作上，虽然一个人的能力有大小之分，天分有高低之分，悟性有好坏之分，但它决定不了一个人的命运。最重要的是勤能补拙。日常工作是繁琐的，却体现着一名工作人员的三颗心—细心、耐心、责任心。除了三颗心之外，更需要我们良好的执行能力、领悟能力、组织协调能力、应变能力，这样才能使工作有的放矢，重点突出，保证效率。我总结要以高度的主人翁精神，树立时间、速度和质量相统一的效率观念。做到大事不误，小事不漏。争取在定量的时间里做出更多、更好的事情来。“不积跬步，无 - 1 -
　　以至千里：不积小流，无以至江海”。要以焕然一新的面貌努力工作，用自已的实际行动把每一件工作都办好、办落。我相信只要辛勤的付出，就是一定会有收获的那一天。
　　二、学习方面。作为一名合格的工作人员不仅要自动自觉的学习专业知识，更要用先进的思想武装自已的头脑。人的一生本来就是在学习的过程中不断的进行总结和思考。要善用并改进前人的工作方法和工作经验，也就是说择其善者而从之，择其不善者而改之。做到学有所思、学有所获、学以致用。同时要注重利用自己的已有知识框架来调节新知识的摄入，深入浅出的把新知识融入到已有的知识当中，为自己的理论知识补充鲜活的营养，提高自己的履岗能力。把苦难当成的垫脚石，与其吼破嗓子，不如做出样子。自动自发的做好本职工作。学习如逆水行舟，不进则退。甘于现状的学习是不再前行的船，再也无法追上时代前进的步伐。年青人如旭日之初升，草木之方萌，要敢于开风气之先，有一股“于满是荆棘的荒野里踏出一条路”的闯劲儿。在工作上要做一个有心人，要上心，要用心，要善于学习。提高办事效率，掌握新的技巧，进而提高自身的工作能力。
　　三、思想方面。工作让我学会感恩，勇于面对批评。记住，生活变得美好不是偶然，而是我们努力改变的结果。工作中开展批评与自我批评是工作所需，更是自我完善的重要手段。批评是一份爱心，批评是领导对我们一腔恨铁不成钢 - 2 -
　　的期待与厚望。批评是药，兼而听之，听而践行，则会有大长进。因此，面对批评，我们要抛弃的是自己的缺点毛病和思想包袱，要加以利用的是从压力转换来的动力。我们应该懂得，错误在一定的条件下也能变成好事，正如毛泽东同志所说的：“错误和挫折教训了我们，使我们比较快地聪明起来了。”因此我们要细细体会其用意所在，发现问题、看到不足，只有找准问题、看到不足才能把今后的工作做的更好。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”。只有这样才能让我们认识到自身的不足，在思想上引起震动，促其认识错误、吸取教训、改掉毛病，进而才能掌握新的知识和技能，提高自已的业务水平。
　　在工作中我养成了八个较好的思想观念：1、对于身边发生的事情，常思考它们的因果关系。2、对做不到位的问题，要发掘它们的根本原因。3、对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。不要总是期盼别人告诉你怎么去做，而应该学会思考自己应该怎样去做，留心别人怎么做。4、做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。5、检讨任何过失的时候，先要从自身开始反省。6、主动思考自己怎样做才能更好的去完成工作任务，怎样才能以实际行动推动工作落实。对于领导交代的工作，要有预见性，要提前仔细思考会遇到什么样的问题。然后如何解答问题，遇到突发性问题应如何应变。事后再认真进行归纳总结，思考有 - 3 -
　　那些问题发生了却没有想到，以后要如何避免同类事件发生。7、注重克服思想上的“惰性”，把工作做到前头，牢固树立高效率、快节奏的工作理念。8、增强主动服务意识。一个人肯干事是态度、想干事是热情、会干事是能力、干成事才是本事。要从内心驱使自己，全力以赴地去工作、去服务。
　　我一直信奉着大学导师在毕业前赠予我的一句话：志之所趋，无远勿届，穷山复海不能限也；
志之所向，无坚不摧；
故古之立大事者，不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。在今后的工作中我将围绕“勤奋”为起点，本着求真务实的态度，脚踏实地、为单位的繁荣与壮大贡献自已的力量。
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篇二：《为自己工作》心得体会
　　从心工作
　　公司为我们组织了听取李强老师的《为自己工作》培训讲座，听完后让我心里很受启发。虽然我们每天都在重复的工作，当工作久了也许就会觉得这是习惯性的做着，然而就失去了当初的激情。

仔细想想一个人对待工作的态度，是积极的还是消极的，直接影响到工作的好坏。工作是一个施展自己才能的舞台，就像李强老师所说的无论做什么工作，只要你脚踏实地的做，总会有收获，行行出状元，这句也是中国的古话。对待工作就是一种态度，在工作中多用心一点、多坚持一下也许就会到成功的那一步,成功取决于坚持,一种信念。
　　当然在工作中或多或少会遇到一些困难，这时我们就不应该报怨这样那样，报怨只会让人消极，这种态度又怎么能做好工作呢，当面临困难我们应该迎难而上,特别是对于我们做技术的来说能解决每一次遇到的问题，从而能让我积累宝贵的经验，“经验”对于以后的工作中它有着很重要的作用,它能够让我更有效率的工作，人生就是一个积累的过程。
　　李强老师说过把一件简单的事做好是很简单的事，然而我们要把每件简单的事都做好那么就不能简单。李强老师说过公司是自己的最好，老板是自己的最好，工作岗位是自己的最好。既然我们选择了现在的工作，证明这也是自己认定的,所以我们得珍惜现在工作，无论是生活还是工作，我们都要学会珍惜，这样人生才不会有太多遗憾。
　　平时我们也经常听说，如果再给我一次机会我会怎样怎样的，可这世上很多事机会就只有一次，因此我们一定要懂得珍惜，珍惜自己的领导、同事、亲人，朋友。
　　《为自己工作》的培训也让我现在对工作有了一个全新的认识，也更加坚定了工作的信念，要让工作当成自己的一种责任，才能更好，才能在平凡的岗位做出不平凡的业绩。
篇三：个人工作心得体会1
　　个人工作心得体会
　　XXXX年XX月XX日，我怀着激动的心情来到高新生态花园项目部。就在那一天，我的职业生涯真正意义上拉开了帷幕。初到单位，这里的一切让我觉得陌生而新鲜，因此内心不免有些忐忑和激动。当看到前辈们脸上的笑容时，那种亲切感让我揪在一起的心也稍稍地得到了缓解和释然。我暗暗告诉自己要尽快适应这个新环境，尽快融入这个大集体。尽快在环境中转换角色，展现出自己最好的状态，通过自己的努力为这个集体添砖加瓦。
　　经过一个礼拜的学习和工作，我对于这个团队的认识从最初的一头雾水到现在的初步了解。而且还发现自己渐渐喜欢上了这个人际关系和谐，工作气氛活跃的集体。这里从领导到员工每一个人都并不像那些职场人说的那样“可怕”，相反倒给人一种很温暖的感觉。在工作和生活中，那种来自于领导无微不至的关怀和同事细致入微的帮助让我感动不已，在这里我要发自内心地说一声谢谢。
　　以前，我因为经常在外兼职，有一丁点儿所谓的社会经验的缘故，所以信心十足，认为自己完全可以胜任这份工作。可是事实上，我把所有的一切想象得过于简单。首先，对工作内容的陌生是我最大的障碍。我不清楚该如何发挥自己的主观能动性，通过自己的实际行动为部长分担任务，减轻部长的工作压力；
其次，没有必备的社会经验。我觉得自己空
　　白得像一张纸，有些事情不能很好地处理，不能恰当地把握；
最后是态度问题，这是最重要和最核心的一点。部长说的一点儿都没错，我的身上学生气十足，要想快速成长，尽快进入工作角色就必须得褪掉这身学生气，改掉学生的不良习惯。而我最重要的毛病恰恰就在这里，总是感觉自己跳不出那个既定的无形的潜在思维模式，结果达不到部长的要求，让部长失望。
　　通过部长的教导，我深深认识到自身的不足。出了社会，优胜劣汰是自然生存法则，没有人替你担着扛着，不行就退出，就被淘汰，这个舞台拼的是真正的实力。因此谦逊认真的态度决定着一个人的成长，要想提升自己的工作能力，就得认真学习，虚心向前辈请教。可是在这一点上我很惭愧，因为我确实做得不够到位。对于一个刚出社会的学生而言，这样的工作无疑是一个很好的学习和锻炼的机会，从中我们不仅可以学习如何处理各种业务，如何进行人际交流而且可以增长我们的见识，为以后的工作打下良好的基础。可事实上在这几天的工作学习中，我并没有主动积极地寻找学习工作的机会，而是被动接受，一拨一转，所以没有很快的进入工作状态，适应工作环境。
　　在接下来的学习工作中，我会努力端正工作态度，转变思想，尽快适应社会，适应工作环境，尽快投身到工作中去。因此我会从以下几点严格要求自己:1.对于不懂的问题和事
　　情，虚心地向前辈请教。主动学习单位相关资料，了解相关信息；
2.尽快改变学生的依赖思想，学会独立，勇于承受压力，明确自己所应该承担的责任，遇事不推卸责任；
3.不怕犯错，勤于反思，踏踏实实地做好每一件小事。在错误和反思中充实和完善自己。
　　我要从做好一名合格的新员工开始，找准自己的位臵，明确自己的方向，尽自己最大的努力在最短的时间里胜任此份工作，让领导满意。现在我还清晰地记得那天下午领导说的话，无论何时何地何种情况下脸上都要挂着灿烂的笑容，我想我会做到这一点。这份工作，这个挑战我不怕。
　　XXX
　　XXXX年XX月XX日

第5篇: 千万工程结合自身心得体会

走千家访万户心得体会
仁和小学单振英

良好的家访使家校有一个好的沟通。能够互相交流孩子在校、在家的表现。解决出现的很多问题。取得了很好的效果。
学校和家庭教育取得了一致性，能够采取更有效的措施。改进平时的教育教学工作，j家访时谈话最讲究技巧，谈话从孩子的承受力出发，用爱心换取学生的亲师之情。这样，首先要尊重学生，特别是那些有多种缺点的且学习成绩差的学生，拿起表扬的武器。让他们发扬优点，在心灵深处建立起自信心的根据地。挖掘他们的点滴进步，抓住闪光点，向家长报喜。然后巧妙地指出不足之处。要告诉学生犯了错误并不可怕，改正了就是好学生。再就是家访中的语气要亲切，不要词调生硬。谈话要言简意赅，达到目的，适时告辞。
在家访时我们确实要面对很多问题，有的家长很希望我们去家访，但有些家长不喜欢我们去等很多问题，还有在访中有家访会问到一些问题让我们预想不到的一些问题。而这次家访一开始我真的很害怕，也很紧张，但最后慢慢的调整了过来，也是这也是家长们热情与大方的关系吧！让我感到很亲切，在沟通中也慢慢的放开去谈了。确实很多事情，只有去做了才知道，自己也可以去完成。有时候没我们想象中那么难，也没我们想象中那么害怕。
总而言之，通过这次家访活动，本人对学生的家庭情况又有了新的了解，对自己的教学有了很好的帮助。走千家，访万户，多层次了

解学生。

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