【总结】“四立四抓”强党建扬鞭奋进展风采--局党支部党建总结会员分享工作经验交流（完整文档）

“四立四抓”强党建  扬鞭奋进展风采今年以来，在市委和机关党工委的正确领导下，局党总支牢牢把握全面建设“强富美高”***的工作主线，扎实开展后勤机关党建工作，以“四立四抓”积极践行社会主义核心价值观，下面是小编为大家整理的【总结】“四立四抓”强党建扬鞭奋进展风采--局党支部党建总结会员分享工作经验交流（完整文档）,供大家参考。

“四立四抓”强党建   扬鞭奋进展风采

今年以来，在市委和机关党工委的正确领导下，局党总支牢牢把握全面建设“强富美高”***的工作主线，扎实开展后勤机关党建工作，以“四立四抓”积极践行社会主义核心价值观，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地促进了各项工作的开展。

一、立足能力提精神，着力抓好教育实践主阵地

紧密围绕目标任务及中心工作，深化学教活动，以各项活动开展为载体，引导党员干部学好理论、学精业务、勇于工作实践，队伍建设摆脱浅湾束缚，向着广阔无垠的深蓝进军。一是提振党员精气神，弘扬发展正能量。组织党员干部认真学习习近平总书记系列讲话精神、省市委有关会议精神；开展“让法治成为信仰观”十八届四中全会精神专题辅导；开展“读书漂流、书香后勤”活动，在全局下发《依法治国新征程》等各类学习资料100余册；全员参与党史知识竞赛；开展“家和万事兴”道德大讲堂；征集机关后勤LOGO，开展“最美后勤人”摄影及征文，发挥典型引领和凝聚人心作用；组织全市机关事务管理工作业务培训等，在全局上下营造勤学、勤思、勤为的良好氛围。二是岗位练兵强技能，比学赶超掀热潮。上半年各单位广泛开展岗位练兵，围绕“干什么、学什么、练什么；缺什么、补什么、强什么”的思路，大张旗鼓的开展岗位练兵、技能比武活动，全面提高业务技能：会议保障中心开展专家讲座，规范文明用语、着装配饰、行为规范礼仪；机关食堂以课堂讲授、现场培训与实际操作相结合，突出岗位技能培训；后勤中心加强员工的服务技能培训和服务礼仪培训；保安队分七轮组织开展年度春训，全面提升保安队伍综合素质；鑫鑫物业支部开展第五届职工技能比赛，美食比拼、餐饮摆台、电工技能竞赛好戏连台、精彩纷呈。

二、立足基层强党建，着力抓好凝魂聚力揽全局

加强基层党建是提升党员素质、提高队伍活力的重要途径，我局注重发挥支部、群团组织和共建结对作用，形成党建统揽全局、齐心协力干事业的良好局面。一是塑型与激励并重，铸牢党建之魂。明确党支部书记的党建责任，进一步规范落实党建例会、目标考核、“三会一课”、党员发展、党费收缴管理、党员领导干部参加双重民主生活等制度，确保党建工作规范有序；进一步弘扬优良传统，增强党性意识，注重新党员发展质量，坚持标准、慎重发展，认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。上半年转正预备党员1名、确定发展党员对象2名；创新党建工作载体，开设机关后勤微信公众号，宣传党建等各项工作，部署“八个一”建党纪念活动，进一步凝聚人心，激发广大党员干部爱岗、爱党、爱国热情，引导党员干部在推进机关后勤各项工作中发挥先锋模范作用。二是以党建促群团，迸发活力之源。通过开展系列丰富多彩活动，增强了内部的凝聚力、向心力、创新力，营造了团结和谐的干事创业氛围。局工会配合机关党工委举办“喜洋洋、闹元宵、庆三八”的大型猜灯谜、闹元宵活动，结合“六一”开展义卖活动，全员参与“红十字万人捐”活动，积极开展乒乓球、羽毛球、足球等兴趣小组活动；局团支部组织团员青年开展进农村务农实践；妇委会举办庆“三八”趣味活动，****家庭分别作为“孝敬好儿女”、“和睦好婆媳”的典型家庭，入选全市“五好文明家庭五十佳”；举行退休老干部迎新春茶话会，积极开展各项走访慰问老干部活动。三是以共建促发展，凝结和谐之果。落实结对社区“三年共建规划”，深入**社区和**社区慰问了20户贫困户，送去爱心款***元；选送节目参加社区文艺演出；投入*万余元改善**社区办公条件和文体活动室；邀请共建社区、挂职村和结对村举办“共建杯”乒乓球赛；；积极响应机关大院周边居民需求，千方百计为百姓排忧解难。

三、立足服务求创新，着力抓好作风建设获实效

扎实勤勉的工作作风是提高服务质量和创新后勤发展的必要条件，通过开展文明城市创建暨“创优争先提升年”等主题创建活动，加强督查考核和评优评先，以作风带政风，各项建设取得明显成效。一是严明纪律扭转作风。严格落实各项规章制度，加强纪律警示教育，坚持抓早抓小，注重日常监管，局领导及中层干部带班督查，严查各类值班执勤人员到岗率、机关人员准点率和服务质量优良率，严格请销假制度，通过定期讲评干部、讲评工作和讲评表现，套牢纪律这根弦，作风表现上体现出了“三多”：心无杂念、一心扑在工作上的人多了，讲文明、礼貌待人的多了,深入基层、争先创优的人多了。二是服务创新曙光初显。紧密结合后勤服务工作主线，积极创建服务型党组织，服务特色亮点工作初显成效：******。用我们后勤人的爱心、细心、用心和诚心换来机关干部职工的开心、顺心、省心和放心。

四、立足责任严管理，着力抓好党风廉政做表率

认真贯彻上级精神和要求，坚决落实主体责任，履行好“一岗双责”，种好“责任田”，全局上下形成风清气正的良好局面。一是紧扣“实”字，落实主体责任不打折。制定并落实党总支党风廉政建设主体责任清单，班子领导对职责范围内的党风廉政建设负第一责任，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，与各支部签订党风廉政建设责任书，一级抓一级、层层抓落实，形成横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任制度，党支部的战斗堡垒作用明显增强。二是紧扣“廉”字，提高廉洁自律不懈怠。抓好反腐倡廉教育，学习贯彻中央“八项规定”和省、市“十项规定”，结合“5.10”开展“思廉日”党风廉政主题教育活动，组织全体党员参观青阳廉政基地接受反腐倡廉教育。加强内控机制，在工程建设、设备改造等重点领域做到规划预算严审批、项目建设严管理、竣工验收严规范和资金使用严把关。

下半年，局总支紧密围绕机关党委部署要求，坚持服务中心、建设队伍、创新手段、优化作风、培育品牌，不断提高党建工作水平。一是突出能力培育，党员队伍强党性重品行做表率，树立机关后勤新形象；二是突出问题导向，扎实开展“三严三实”主题教育，打造作风提优新常态；三是突出激励人心，继续开展“创优争先提升年”，实现后勤发展新突破；四是突出目标落实，深入开展创建国家文明城市，引领后勤文明新风尚；五是突出做亮特色，主动由“要我服务”向“我要服务”转变，创新服务保障新拓展。

相关热词搜索： 党建 党支部 扬鞭 【总结】“四立四抓”强党建扬鞭奋进展风采--局党支部党建总结会员分享工作经验交流