2019述责述廉报告范文
2019述责述廉报告(一)
各位领导，同事们：
大家好，2018年已经过去，回首这一年，在院领导的悉心关怀和指导下，在同事们的支持和帮助下，严格要求自己，按照自身岗位的要求，加强学习，廉洁自律，现将一年工作述职如下：
一、理论学习情况
加强政治理论学习，争做政治纪律的清醒人，通过单位集中学习和个人自学的方式，不断充实自己的政治理论，增强政治敏感性，通过撰写心得体会，思想报告等，提高认识，增强觉悟，坚定政治立场。作为一名中层干部，坚决抵制“四风”，自觉维护中央“八项规定”，自觉遵守各项规章制度。
业务理论学习，在工作中不断地更新知识，丰富自己的专业知识和实践经验，将理论知识与实际工作相结合，主动参加特教交流活动和院内强内功技能比武，提升自身专业水平，更好的服务于养员。
坚决贯彻党的路线方针政策，认真执行市委市政府决定和局党组处党委决策决定。根据部署内容及时落实，以学习贯彻党的十九大精神为契机和动力，将中央八项规定和市委，局处有关规定落实到位，结合我院“不作为不担当”三年整治内容，改进工作作风。
二、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作
一年来，在我与部内护理员的共同努力下，以“为养员营造一个温馨的家“为宗旨，以精细化管理促发展，认真落实各项规章制度，努力提高护理水平，将护教康一体化融入到具体工作中，让养员的生存质量更上一个台阶。
为提高养员护理质量，晚护工作保证养员一盆一巾，脸盆上贴养员名字，用颜色区分用途，专盆专用，晚护后集中清洗消毒毛巾，有效的减少了交叉感染。自xx月起理发协会定期为养员集中理发，提升了养员的形象，根据周程日程为养员定期剪指甲，更换床上用品，为养员量身改制衣物，从细节处提升了养员的护理质量。
分级护理工作，养员的分级护理是新的业务模式，在推行过程中上下一致攻坚克难，三部作为自理区养员，在推行过程中养员出现情绪问题凸显，部内采用丰富活动内容，发挥各班次特长，打篮球、练字、下棋等新鲜事物充实养员生活内容，减少养员情绪问题。自理区以培养养员生活习惯，提高养员生活技能为目标，各班次齐心协作，提高了养员的生存质量。
管理方面，对白天职工工作状态进行监督检查，每周通过监控检查夜间巡视情况，发现问题及时校正制止，各岗均能按照岗位要求完成工作。自七月起加强薄弱时间段的管理，六日轮流来院值班，有效的减少了意外事件，保证了护理安全。
家属接待工作，对待家属热情周到，家属对护理工作均表示满意，全年零投诉，同时完成自费养员的收费工作。
强化安全意识，通过逢会必讲安全，职工将安全牢记心头，将安全放在工作的重中之重。养员的安全是所有工作的落脚点，通过日常警示教育，本年度未出现严重的摔伤磕伤等事件。每日对防火巡查及消防设施进行巡查并记录，发现问题和隐患及时反映，保证设施设备安全。
三、存在的问题及努力方向
自身政治素质和思想觉悟不够高，作为一名中层领导干部，要想做好本职工作，首先必须不断提高自己政治素质和思想觉悟，时刻不放松对思想的学习，始终使自己的思想跟得上我院的发展，任何时刻不松懈，始终保持戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。
管理水平还需加强，我深知自己的管理还有不足之处，在以后的工作中，我会努力学习管理，善于管理，敢于管理，提升管理艺术，摸索更好的管理办法，提高部内员工的工作积极性，努
力让护理员主动工作，把护理工作当成乐事，工作有成就感和满足感。
四、述责述廉情况
在各级领导和支部的正确领导下，始终严格执行廉政各项对顶，认真履行党风廉政建设责任，夯实分管领域“一岗双责”，认真履行了职责范围内的廉政工作。廉洁自律，作风正派，不论在工作上还是生活上，能够按照党对中层干部的要求严格要求自己，认真执行各项规定，严格遵守“四风”要求，按照院部署的“不作为不担当”整治内容等一系列廉洁自律规定，自觉规范自己的行为，生活从简，不贪图享乐，作风正派。
以上是我2018年工作情况，欢迎大家多提宝贵意见，我会尽最大努力做好工作。也真诚地希望在今后的工作中，领导、同事们对我的工作一如既往给予关怀、支持与帮助。我会以此作为成长的动力，鞭策自己，挑战自己，超越自己。
述职人：xxx
2018年x月x日
2019述责述廉报告(二)
尊敬的上级领导：
2018年，我认真学习了党的十九大精神，在xx县委、县人民政府的正确领导下，按照xx经济开发区党工委、管委会主要领导的安排部署，带领各分管部门，切实加强党风廉政建设，扎实推进xx经济开发区项目建设、产业发展等工作，圆满完成了省、市、县下达给xx经济开发区的建设生产目标任务和党风廉政建设任务。现将述责述廉述德情况报告如下：
一、述责情况
xx经济开发区党工委、管委会纪检监察职责由党政办公室履行，按照党工委、管委会分工，我分管党政办公室。一年来，我们认真按照《中共xx市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的要求，在执行党的纪律、深化作风建设、坚决惩治腐败、规范权力运行、选好用好干部等方面履好责，纪检监察机构在推进“三转”、强化执纪监督问责上聚焦中心任务、突出主业主责，确保了党风廉政建设“两个责任”落到实处。扎实开展了以下工作：
一是坚决执行党的纪律。严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，严肃党内政治生活，把遵守党的纪律情况作为领导班子民主生活会的重要内容，加强对党的纪律贯彻执行情况的监督检查，使党的纪律真正成为全体党员和各级干部带电的“高压线”。
二是坚决惩治腐败行为。以“零容忍”态度惩治腐败，对待干部坚持把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，坚持处理好惩治与保护的关系，形成正确的干事创业导向。
三是坚决选好用好干部。严格执行和落实干部选拔任用条例，把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔出来、任用起来，夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。
四是坚决维护群众利益。加强和创新群众工作，建立健全维护人民群众利益的长效机制，认真履行“管行业必须管行风”的监管职责，加大民生项目特派监督工作力度。运用和转化教育实践活动成果，以教育实践活动的成效取信于民。
五是坚决支持纪检监察机构工作。认真落实“两个为主”，加快推动纪检机关转职能、转方式、转作风，大力支持纪检监察机构履行监督责任。坚持和完善反腐败协调机制，为纪检监察机构开展工作提供各种保证。加强纪检干部队伍建设，打造一支坚持原则、刚正不阿的反腐倡廉“铁军”。
六是坚决规范权力运行。把预防腐败的要求体现和落实到各项改革和制度建设中，形成科学有效的权力制约和协调机制，把权力关进制度的笼子。认真执行党内监督各项制度，坚决惩治改革发展中出现的腐败问题。
七是坚决深化干部作风建设。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，从严纠正“四风”问题，健全完善作风建设的常态化机制，坚决查处和惩治各种违规违纪行为，确保中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定、市委转变作风十六条等制度不折不扣地落到实处。
二、述廉情况
在工作中，坚持从自身做起，廉洁自律，克己奉公。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，严格按照党风廉政建设责任制和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。
一是坚决贯彻执行中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定和中央、省委、市委作风建设系列规定，从严教育管理亲属和身边工作人员，严格遵守公共财物管理和使用规定，“三公”经费开支，都是坚持公事公办，按规章制度执行，由经开区党政办公室统一安排，个人从不插手，也没有提出过其他过高的要求;在职务消费方面，没有用公款接待亲朋好友的情况。坚持“勤俭办事、节约建设”的原则，厉行节约，不搞铺张浪费。
二是不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情况，不存在私自从事营利性活动的行为，没有干预和插手工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产
资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;本人没有办过任何酒席，没有以婚嫁丧娶、乔迁新居、生病住院、生日祝寿等借机敛财的情况。
三是个人住房方面，本人及家属现有住房1套，位于xx县xx街道xx公司宿舍，属配偶单位20xx年的集资建房，面积约190㎡，当时按其单位规定缴纳了集资建房款xxx万元，房款****为我和配偶的工薪收入。家属子女从业方面，配偶xx，属xx县xx公司一般干部;儿子xxx，在xx财经大学读书，尚未市业。配偶和子女均没有经商行为，没有在本人职务管辖的范围内从事相关经营活动。
三、述德情况
本人在工作和生活中树立正确的人生观、世界观，保持乐观向上的心态，始终把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的相关要求记在心上，落实到行动上，坚持用“四德”要求规范自身的行为习惯。
一是自觉遵守社会公德，做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。
二是严格恪守职业道德，做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
三是确保和谐家庭美德，做到尊老爱幼、男女平等，夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。
四是加强修炼个人品德，做到正直无私、谦虚谨慎、团结友爱、勤奋奉献、言行一致。
四、存在的突出问题和改进措施
(一)存在的突出问题
1.理论学习有待进一步深入。理论学习缺乏自觉性，认为平时工作忙，没时间，不是千方百计挤时间学习、武装自己，而是客观理由多，主观不努力，以致对对一些新的知识掌握不够全面，用理论指导工作实践、改造主观世界上有一定差距。
2.工作作风有待进一步加强。工作布置多，抓落实不够。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落实上有所不足，平时工作一忙，就把大量的时间和精力投入在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上，致使工作成效有时不明显。
3.解决问题的方法有待进一步完善。深入基层和企业调研的次数虽然较多，但调研中就问题谈问题较多，现场解决落实较少，每次深入基层和企业总是来去匆匆，多以听汇报为主，对企业和基层存在的问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与企业负责人和部门负责人交流的多，没能更多地深入到干部群众中，沟通思想、交换意见。
4.创新意识有待进一步提高。随着开发区的不断发展，管理越来越复杂，对我们领导干部的工作方式、方法也提出了新的要求，由于自身认识学习方面不够深刻，导致思想解放程度尚浅、工作创新精神不足，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
(二)改进措施
1.进一步加强理论学习，提高自身素质。积极参上级组织的各类培训和学习，注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，把学习当作做人、修身的头等大事。学习讲话文件，增强政治敏锐性;学习上级政策，把握好正确发展方向;学习业务知识，提高决策水平;学习外地经验，促进开展工作。
2.进一步改进工作作风，提高办事效率。紧紧围绕以xx经济开发区“以城促园、以园兴城、产城一体、相互促进、集聚发展”的思路和“一年上台阶、三年见成效、五年成规模、八年创一流”的目标要求，在注重工作安排的同时，加大跟踪落实力度，确保安排一件事落实一件事。同时加强与干部职工的交流和沟通，团结带领各部门干部职工，继续发扬“凝心聚力、苦干实干、攻坚克难、奋勇争先”的xx精神，务实工作，迎难奋进，进一步开创园区工作新局面。
3.进一步创新工作方法，大胆开展工作。统筹安排好时间，在合理安排日常事务的同时，多抽时间到基层和企业调研，多了
解企业和基层困难和心声，处理问题做到未雨绸缪、有的放矢。同时，结合实际，大胆探索，放开膀子，大胆干事，用创新的方法和措施提高工作效率和解决实际问题的能力。
4.进一步增强廉洁意识，切实廉洁从政。坚决贯彻中央八项规定和省委、市委十项规定，认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，忠于职守，廉洁奉公，为实现xx经济开发区后发赶超、跨越式发展积极努力工作。
在下步工作中，我将不断加强政治理论和业务知识学习，不断提高自身素质，坚定理想信念，加强党性锻炼，提高理论修养，清清白白做人，踏踏实实做事，切实树立公仆意识和为民服务意识，做一名合格的人民公仆。
述职人：xxx
2018年x月x日
2019述责述廉报告(三)
各位领导，各位委员，同志们：
我叫xx，1973年8月出生，陕西蒲城人,1998年3月参加工作，2002年4月加入中国共产党,本科学历,先后在
原计划局、政府办、市委办工作，20XX年3月任信访局局长。按照市
纪委安排，现就任职以来履行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律等情况报告如下：
一、个人廉洁自律情况
作为一名党员领导干部，我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定，认真贯彻落实中央“八项规定”，严格按照各项规章制度办事，时刻做到自重、自省、自警、自励，以良好的党员领导干部形象做出表率。自担任部门行政主要负责人以来，我始终坚持公道正派、心胸坦荡的做人原则，没有违反领导干部廉洁从政规定的行为，没有为家属和身边工作人员谋取不正当利益。
个人及家庭情况：爱人田敏，在市经发局工作，副主任科员;女儿罗晴泽，在渭南高级中学上学;家庭收入主要****是我和爱人的工资，年均8万余元;现有属于集资建设住房一套，位于政府小区4号楼2单元5楼东户，面积135平方米;办公用房整改调整后，面积为16平方米，符合规定要求。我个人2005年元月中旬经中共华阴市委组织部备案批准，因公到香港参加陕港经贸周招商活动。局机关现有两辆公务用车，一辆是陕ENE818国产大众朗逸轿车，该车是我局20XX年8月购买，价格12.8万元，排气量1.6，调配局机关使用;另一辆是陕EXF780国产福特蒙迪欧轿车，20XX年4月购买，价格14万元，排气量2.0升，调配局机关使用。公务用车由局机关办公室按照《信访局车辆使用制
度》统一管理，周末及节假日在政府大院封存，没有公车私用等违规违纪现象。
二、党风廉政建设主体责任落实情况
作为信访局主要负责人，我严格落实“一岗双责”，认真履行党风廉政建设第一责任人责任，始终把党风廉政建设作为信访工作的一项重要内容，将党风廉政建设与日常工作同部署，同检查，同考核，同落实。
一是高度重视，精心安排部署。每年年初，及时修改制定机关党风廉政建设年度计划、实施方案。按照分工，将党风廉政建设工作与各项目标任务细化分解到每个班子成员，我分别与班子成员、基层单位主要负责人层层签订目标责任书，形成了“局长负总责、副局长各负其责、班子成员齐抓共管”的良好工作机制。
二是狠抓学习，增强廉政意识。始终坚持把理论学习作为增强党性观念、干好本职工作、是提升拒腐防变能力的前提和基础。参加各类廉政教育学习培训，重点学习了新形势下党风廉政建设和反腐败工作、加强道德建设等内容，观看《小官大贪》等廉政影片;充分利用领导办公会、全干会，先后给班子成员、干部上了3次廉政教育课。狠抓办公室干部廉政教育工作，加强对十八大、十八届三中、四中全会、习总书记系列重要讲话和《十八大以来廉政新规定》等会议精神、规章制度的学习。通过学习，使
全体干部进一步坚定了理想信念，增强了执政为民、廉洁从政的意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。
三是加强管理，完善制度保障。坚持用制度管钱、管事、管人，不断推进党风廉政建设的制度化、规范化、长效化。按照中央“八项规定”要求，及时修订完善了财务管理、公务接待、车辆管理等规章制度。严格执行廉政建设个人重大事项报告制度，对于机关干部岗位调整、设备购置、财务支出等重大事项，在充分征求意见的基础上，召开领导办公会，集体研究决定，不搞一言堂，形成推动工作的整体合力。
三、认真贯彻落实中央“八项规定”情况
中央“八项规定”颁布实施以来，我始终带头严格执行。特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，我始终将落实中央“八项规定”作为教育实践活动的一项重要内容，常抓不懈。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，做标杆，树楷模，正确行使权力，清正廉洁，以身作则。用党员的标准严格要求自己，坚持“管好自己的人，看好自己的门”。以“三严三实”要求自己，规范言行。无论是在工作中，还是在生活中，我始终从严要求自己和家人，时刻检讨自己的言行，始终坚持艰苦朴素，勤俭节约的传统。具体表现在一是进一步严明纪律，强化督查抓落实，坚持转变作风从严明纪律、改进会风抓起，精简会议程序、严明会风会纪，精简压缩
各类会议，务求简明高效。二是在抓好各项业务工作和队伍建设的同时，深入基层和群众交流谈心，了解他们在生产生活中的困难，征求他们对信访工作的意见和建议。三是坚持用制度管权，按制度办事，靠制度管人。本着厉行节约的原则，严格控制各类开销，全年健全完善各类管理制度10个，节约各项开支5万余元，机关办公用房、公务用车符合标准要求。
四、以廉促政工作开展情况
党风廉政建设工作的有效开展，使干部加强了对开展工作的有效认识，充分认识到不作为也是一种腐败，有力地促进了各项信访工作的完成。上半年以来，我市共发生群众来访388批2584人次，其中集体访130批1898人次，个体访258批686人次;共发生赴京访16批79人次;赴省访集体访4批25人次;赴渭集体访5批46人次。完成办理网上来信3件，及时办结率100%。办理接收转送件32件，已办结22件，其余10件均在正常办理期内，及时办结率100%。上级交办案件1件，正在办理当中。
召开联席会议4次，开展矛盾纠纷排查6次，排查疑难信访问题18件，落实包案领导13人，共协调重点案件11件。市级领导共接待群众来访75批569人次，召开协调会16次，做到了一批领导批示件“案结事了”。
充分发挥信访接待大厅窗口服务作用，进一步整合职能部门资源、细化责任，采取统一领导、部门协同，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的工作模式。加大《信访条例》等法律法规的宣传力度，树立“合理诉求也要依法有序反映，违法上访要受到处罚”的正确导向，推进全市信访秩进一步好转。进一步健全统一领导、分级负责、集中梳理、分类办理的矛盾纠纷排查化解工作机制，开展华阴市网上信访信息系统培训工作，共82个单位参加，150余人参加培训，为网上信访信息系统的全面应用打下了良好的基础。
各位领导、代表、委员，作为信访局党风廉政建设第一责任人，虽然做了一些工作，但认真反思，距上级的要求、群众的期盼还有一定的差距，主要表现在学习的系统性还不够，对信访工作创新、破解疑难信访问题及在新形势下涌现的信访问题的学习研究不深不透，缺少解决新问题的经验。
在今后的工作中，我将严格按照中央“八项规定”及党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，加强理论学习，强化党性修养，转变工作作风，提升履职能力，切实抓好局机关党风廉政建设，努力完成好各项工作任务，继续紧紧围绕“一推进、三下降、创三无”工作目标，尽职尽责、扎实工作、奋力拼搏。
2019述责述廉报告(四)
尊敬的上级领导：
2018年本人在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕重点工作，理清工作思路，健全工作机制，营造干事氛围，狠抓工作落实，认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制，自觉遵守党风廉政建设和领导干部廉洁从政的规定，各项工作取得了明显成效。现将具体情况汇报如下：
一、履行党风廉政建设主体责任情况
加强党风廉政建设工作是党员干部的一项重要政治任务。今年以来，我牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职”的理念，严格按照“一岗双责”要求，积极承担单位深化改革、推动发展、从严治党推进党风廉政建设等主体责任，加强统筹安排，完善制度措施，勤廉率先垂范，较好完成了上级领导和党委分配的各项工作任务。
一是抓责任落实，促进压力传导。今年，认真学习领会党风廉政建设“两个责任”精神，深刻理解“分管必须分责，分责必须分抓”的实质要求，自觉担起分管范围廉政建设负总责、亲自抓的重任。坚持把单位廉政建设和业务工作一同谋划、一同部署、一同落实。年初，代表单位党组分别与班子成员签订了党风廉政建设“一岗双责”责任书，将任务层层分解，使每位党员干部都意识到抓党风廉政建设是本职，不抓就是失职，增强廉政建设参与意识，形成了各方配合、上下齐抓共管的工作格局。同时将党风廉政建设和廉洁自律纳入单位年度班子和干部考核范畴，与评
优和工作绩效挂钩，实行年终评议奖惩问责，进一步压实了廉政责任。
二是抓思想建设，培养政治意识。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，组织单位党员干部认真学习党的十八届六中七中全会精神，学习习总书记系列重要讲话，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，认真领会各级党代会要求，使广大党员干部始终保持政治清醒，自觉服从发展需要，时刻牢记党的宗旨，做到在思想上自觉认同、坚决拥护，政治上绝对忠诚、坚决维护，行动上对标紧跟、坚决服从，从而推进党风政风民风持续好转。
三是抓学习教育，提升思想境界。清正廉洁重在思想治本。担任领导以来，我深知廉政建设责任重大，始终坚持把学习教育作为单位明思、增智、修身的重要途径，定期亲自给党员干部讲党课，同时强化制度建设，每月第二个星期五为党员活动日，使党员学习常态化。
四是抓八项规定，改善单位风气。今年，继续督导单位支部，严格执行中央“八项规定”、严格控制“三公”经费支出，按规定使用公车，坚决杜绝公车私用，实施车辆定点加油维修，严格财务审批，严控办公经费支出，实行工作日中午禁酒，干部出差和公益性津贴按照精简节约原则严格按照标准执行。
二、存在问题
回顾自己工作，在抓党风廉政建设方面取得了一些成绩，但是与党委的要求和群众的期盼，还存在一定的差距和不足，主要表现在
一是党风廉政建设工作仍相对薄弱，对新形势、新任务的思考不深不透，创新举措不够，制度落实还不到位。
二是没有完全做到党务业务齐抓共管，抓业务、残疾人各项优惠政策较多，对党风廉政建设精力投入不够。
三是党风廉政建设责任制和单位重点工作结合不够紧密，存在抓住一点不管其他现象，没有将党风廉政建设创造性的融入到具体工作中去。
四是严格执行执纪力度还需进一步加大，今年以来，党员干部积极工作、任劳任怨，所以在执行过程中有所顾虑，怕得罪人、怕影响团结，导致责任追究失之于宽、失之于软。
五是日常监督不到位，虽然建立了经常性的督导、检查、提醒制度，但在执行纪律和规定方面仍有机会主义和侥幸心理，没有能够一贯之的抓好监督管理。
三、整改措施
针对上述问题，在今后的工作中，我将按照党委纪委要求，持之以恒，久久为功，积极认真履行好岗位职责，进一步落实党
风廉政建设责任制，以奋发有为的状态和务实高效的作风，全力推进廉政工作落实。
一是树立良好形象，打铁必须自身硬，今后工作中将从自己做起，从党组抓起，要求别人做到的，自己和班子成员首先做到，要求别人不做的，自己和班子成员坚决不做，开展定期问题排查，及时纠正缺点不足，树立清正廉洁、敢于担当、勇于负责标杆。
二是突出主体责任，切实负起党员干部党风廉政的主体责任，经常把党风廉政建设拿在手中，贯穿于各项工作之中，用党风廉政建设推动工作，为单位发展提供组织保障、作风保障和纪律保障。
三是强化源头防范，注重从源头上事前防治，以强化对班子及党员干部履行党风廉政建设责任制情况监督检查为抓手，加大对对不廉不洁行为的预防力度;同时突出重点，紧盯重点节点，管住重要环节，看住“关键少数”，抓住重点岗位和重要部门以及“三重一大”等重要事项，找准突出问题和薄弱环节，提出建制堵漏建议，推动从源头上设卡预防。
四是解决突出问题，加大对损害残疾人利益和违规违纪问题处理力度，大力弘扬求真务实和实干兴邦之风，从严整治“慵、懒、散、奢”等不良风气，着力解决不作为、慢作为、乱作为等突出问题，不断提高办事效率和服务质量。
五是加强道德建设，引导党员干部树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决按法律法规和规章制度办事，抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，为民务实。
述职人：xxx
2018年x月x日
2019述责述廉报告(五)
各位领导、同志们：
一年来作为内务司法委员会的主任委员，在市人大常委会的直接管理和领导下，坚持与时俱进、开拓创新，坚持公开、公平、公正原则，坚持制度管理，民主集中，坚持弘扬正气，反对歪风邪气，在全委起到了领导干部应有的模范带头作用，并带领全体干部通过一年的努力完成了年初制定的目标任务和盛市人大常委会下达的各项临时性任务。现就一年来思想、学习、工作各方面情况汇报
一、加强学习，注重政治素质和业务能力提高
一年来，始终坚持认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，用马列主义武装自己的头脑，不断加强自身世界观、人生观
和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和业务能力。坚持自觉参加党组理论中心组的学习，能够认真通读党的十九大报告。
一年来，共写心得体会、学习笔记累计10000余字。通过扎实的思想政治理论学习，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器，在日常工作中注重运用马列主义的立尝观点和方法，分析、研究、解决工作实际问题，取得了明显的效果，自身领导能力和领导水平不断得到提高，能够牢固树立大局意识，比较客观、全面、准确地看待问题，分析和解决问题。在加强理论学习的同时，注重更新知识结构，重点加强业务和法律知识学习，在一年中，我认真系统的学习了宪法、代表法、地方组织法和各种法律。并在工作中学习，在学习中工作，精益求精，不断探索，使自己更加胜任本职工作。
二、爱岗敬业，想事干事，努力做好各项工作
第想事干事，注重在工作实践中不断总结提高。为了尽快适应新的岗位，用尽量短的时间实现由外行到内行的转变，坚持在干中学、学中干，努力钻研，不断提高。结合工作实践，一年来，先后探讨撰写了《论人大对司法机关的监督》等有关人大工作的研究*、和学习心得。通过学习研究，不仅对工作确实起到了指导和促进作用，而且也对在全委创造学习型科室、培养学习型干部队伍和提高全委的工作水平都起到了影响和带动作用。
第干事务事，软件硬抓，努力通过强化管理作好工作。针对内司委任务重、人手少、条件苦、待遇差的实际，作为内司委主任，既注意通过抓好经常性的思想教育来引导和培养全委同志高度的无私奉献精神，同时又注意下功夫研究管理并通过完善管理措施来不断强化全委内聚力。为此，一是注意研究管理，强化措施，使管理有章可循、有据可依。结合统计工作和机关管理实际，先后组织制定了有关工作管理、纪律管理、学习管理、等一系列便于操作落实的规章制度。二是严格执行，落实到位，坚持用规章制度约束和规范全委行为。注意把严格管理与关心爱护紧密结合，既抓大事、又办小事，既坚持制度、又入情入理，从而使遵章守纪逐渐变成大家的自觉行动。
第尽心谋事，倾力干事，力求在任期内多干一点实事、留下一点印象。任职以来，抱着多干少说、先干后说、干好让别人评说的决心，带领全局上下团结一心、艰苦奋斗，从小事做起，一步一个脚印求发展。经过一年多的努力
三、注重德操修养，恪守廉洁勤政，带头守装清水衙门这块阵地
一是在党性修养上，坚持政治学习，注重自我改造，不仅经常教育全局同志，而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事，与市人大常委会保持高度一致。
二是在处世为人上，坚持做到自严、自律、自尊、自爱、慎独、慎微、慎始、慎终，自认为自己多年来的所言所行、所作所为对得起党性、对得起良心。特别是能够自觉做到无职无权时不奢望、手中有权时不张狂，既保持向上向善的良知，又坚持处事为人的理性。
三是在处理工作关系上，十分注意摆正自己的角色位置，做到宽容待人、宽厚用人，公正办事、公平处事;乐于让名让利于上下左右，敢于讲真话讲实话敢于负责任;做到不争权利、不争高低、不闹无原则的纠纷;十分注意发扬民主，联系群众，坚持大事商量、小事通气;遇到问题时放低姿态，主动沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;真心实意培养干部成长，设身处地帮助解决实际困难，尽心尽力地为大家办了一些有益的事情;坚持言教与身教有机结合。
四、存在的问题和今后努力方向
回顾过去的工作，由于任职时间较短，缺乏经验等原因，在开拓创新，对外协调方面还做的不够，在今后的工作中，我要努力做到以下三点：
1.勇于创新，不断进龋使工作更进一步。
2.努力学习，提高综合素质，提高领导能力。
3.严格要求，廉洁自律，塑造领导干部形象，当好反腐倡廉带头人。以上是我任职一年来的述职报告，不妥之处，敬请领导和同志们批评指正。
述职人：xxx
2018年x月x日
【
导语】述职报告是任职者陈述??任职情况，评议??任职能?，接受上级领导考核和群众监督的?种应??，具有汇报性、总结性和理论性的特点。以下是整理的纪委述职述廉报告，欢迎阅读！【篇?】纪委述职述廉报告 各位领导、各位同志： 我于20xx年xx?任xx镇党委委员、组织委员以来，先后分管组织?事、考核、档案、危改、美丽乡村建设“两个硬化”?程建设、党政办等?作，联系应急、保密以及xx村?作。?年来，在镇党委、政府的正确领导下，在班?成员的帮助配合下，在??机关?部和村组?部的?持和协助下，我认真学习贯彻党的?九?精神，始终坚持以科学发展观为指导，在思想上积极进取，在?作上求真务实，在?活上从严要求，谦虚谨慎，恪尽职守，很好地完成了组织上交付的各项任务。现将?年来履职情况作述职报告如下： ?、勤奋学习，提???综合素质 作为?名刚?上副科级领导岗位的年轻?部，虽然??有过?定的机关?作的经验，但新的岗位、新的环境提出的却是更?的能?和要求，因此，在?年的?作?，我始终坚持把勤学、好问、善思作为?我完善和提?的重要途径。 ?是坚持从书本和?件学，学以致?。?年来，我始终坚持主动学习各种政治理论知识，主动参与深?学习科学发展观活动和创先争优活动，坚持?先进的理论武装思想、指导实践。全年共认真阅读了《xxx讲话实录》、《当代xx》、《求是》等报刊书籍，丰富了精神?粮。坚持认真学习和领会各级?件精神，重点学习了党的?九?精神、省委?次、三次、市委四次等会议精神。同时结合农村基层?作需要，认真学习了党在农村的各项路线、?针、政策以及如何处理新时期农村?作的?式、?法等。?是坚持坚持向领导和同事学，多思多问。?年来，在每次班?会上对全镇各项?作的情况通报、交流讨论中，我都坚持认真地边听边记边思考，做到既记在笔尖上，?领悟在?坎?，使??在完成?项?作任务的同时，学会?种思考，了解?种情况，掌握?种?法，便于今后?作的更好开展。 ?、突出实践，强化履职
(?)尽?履职，全?推动组织?作
1、村级两委换届选举?作。今年是村“两委”换届选举之年，为圆满完成全镇xx个村的任务，根据市委?件精神，结合我镇实际，我制定了科学严格的换届选举?作?案，全?宣传动员，并专门组织各村?部书记、换届选举委员会主任、选举?作相关?作?员进?了选举程序的学习培训。在近两个?的时间?，全?掌握各村换届选举情况，及时化解选举中出现的问题，严格按照规定的程序进?认真指导，顺利完成了全镇的换届选举?作。
2、扎实开展创先争优、四帮四促、群众路线教育实践等活动。?是按照市委组织部的活动部署认真组织各个?部开展民主评议党员活动。全镇各个基层党?部认真开展了领导点评、群众点评?作，积极营造各基层党?部创先进和党员争优秀的良好氛围。对于全镇活动中突出的先进基层党组织和优秀党员，我们认真对其经验和事迹进?总结汇报，向上级组织部门重点推荐了?坝村、苏嘎村等?批先进基层党组织，王华林、李敏等?批先进党员典型。?是按照市委安排，扎实开展党员领导?部民主?活会，领导班?和班?成员对会上发现的问题和不?，认真梳理，切实整改，达到了团结-批评-团结的?的。三是强化学习提?，深?宣传动员，认真开展群众路线教育实践活动切实增强党员?部与群众的??联系。
3、加强党员?部队伍建设。为加强对村级队伍和村?部的?常管理，今年我根据往年的考评细则和班?会的讨论意见，重新制定了我镇领导班?成员绩效津贴考核管理办法、镇村?部考核管理办法等制度及相应的考核细则，将中??作与全年考核挂钩，完善制度管理，注重动态考核，将?作责任明确落实到部门、落实到村、落实到?。为确保党员队伍的健康蓬勃发展，在全年的党员发展上?，我始终严把关，坚持对?党积极分?、预备党员进?资格审查、座谈调查，专题向党委会议汇报。
4、推动村级活动场所建设。为使基层组织和群众能有?个良好的政治、经济、?化活动场所，今年，我们将村级活动场所规范化管理作为全年组织?作的重点，按照市委组织部的安排部署，规范了全镇各村值班、公章使?、民?事务代办的制度化建设。
5、扎实开展?部驻村?作。?是按照省、市的安排意见，我镇共抽派xx名政治思想素质好、作风正派、?作能?强的机关?部配合区级部门下派的?部组成x个同步?康驻村?作组x个美丽乡村建设驻村?作组，深?村组认真开展?作，坚持与?百姓交?谈?，积极为?百姓办实事做好事，?年来，共为全镇百姓办好事实事xxx件，协调资?xxx万余元，得到了群众的?致好评。?是加强驻村?部考核管理。拟写了《驻村?部绩效考核管理办法》，从?作作风、?作实绩等??加强对驻村?部的考核管理，并将驻村?作信息及时上传到万村千乡，强化了对驻村?部的监督。今年，我镇根据市委要求，将驻村?部xx和xx等两位同志上报组织部参与评选“xxxx年优秀驻村?部”。
6、认真完成组织?常?作。坚持?部学习制度。认真组织镇村两级?部学习市区党代会会议精神，使全镇发展型、学习型党组织建设深?推进。开展组织督查?作。半年基层党建?作的督查，通过与村?两委?部座谈交流，全?了解到新班?的运?情况、发展规划以及存在的困难和问题，摸清了各村党建?作情况，明确了?作思路，并提出了很多发展建议。扎实开展
?公党建、农民宣讲活动等?作。
(?)档案管理?作：按照创建全省社会主义新农村建设档案?范(县)市要求，完成我镇镇村两级档案的规划编制、分类归档等?作，档案管理?作在全市跃上新台阶，机关档案管理?作达到贵州省档案管理的?级标准，并已挂牌。
(三)扎实开展美丽乡村“两个硬化”?程建设?作:?接管两个硬化?程建设以来，通过加强对物资发放和监管、?程进度跟踪督促、质量指导督查等措施，组织对全镇xxxx户需要院坝硬化和连户路硬化的农户实施硬化，?前，共完成全镇有条件实施硬化的xxxx户农户的院坝和连户路的硬化?作，其中院坝硬化xxxx户,连户路硬化xxxx户。
(四)其他分管?作：?是充分发挥党政办上传下达，后勤保障等??的作?，?年来，认真做好?件的签收转批、撰写印发，电话接转、公车派?、公务接待等?作，有效解决各项?作顺利推进的后顾之忧。?是?部考核?作。今年以来，先后制定出台了《党政领导班?绩效津贴考核管理办法》、《镇?部“百分千元”考核管理办法》和《村?部“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理办法》等制度性?件，并按?件精神扎实有效开展领导?部和镇村?部的绩效考核?作。认真抓好其他分管的业务?作，并按上级部门和党镇主要领导要求全?完成各项?作任务。
(五)联系村?作:按照镇党委政府的安排部署，今年我联系先进村?作。在驻村?作组的协助下，在全体村?部的全??持下，扎实开展??计??作，顺利完成了村“两委”的换届选举?作，较好的完成了新型农村社会养?保险、参合?收缴、“两个硬化”?程建设等?作，并全?完成党委政府交待的其他各项?作任务。 三、廉洁奉公，树?良好个?形象 作为?名党员?部，始终做到了正确对待和?使?中的权利，淡化“官念”和权欲，?平常?看待官位，?责任?看待权?，做到?党为公，执政为民。?年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁?律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利?职权和职务上的影响谋取不正当利益。遵守组织?事纪律，在下半年的村?两委换届选举中严格按照?部选拔任??作的制度办事，没有借选拔任??部之机谋取私利，在思想上筑牢了廉政防线，在?动上践?了廉政准则，在?作中培养了廉政?态。 反省?年来的?作，我清醒地认识到本?还存在?定的问题和不?：?是?作的计划性不够。由于基层的?作量?，经验也还不丰富，导致了?作预见性、前瞻性还存在?缺。?是深?基层，调查研究不够，导致?作的针对性不?，在解决群众关?的热点、难点问题上和处理?法上还存在?定差距。在今后的?作中，我将继续保持优点，不断积累?作经验，努?提???的?作能?和?平，对存在的问题和不?认真地加以克服和解决。 述职?：xxx
20xx年x?x?【篇?】纪委述职述廉报告 牢固树?正确的权?观，时刻坚持?党为公，执法为民，为?民掌好权?好权，保证?民的权?始终?来为?民服务，是我们党对各级领导?部的?贯要求，作为镇党委负责?，今年来，我能正确履?党风廉政建设责任制，始终坚持权为民所?，利为民所谋，廉洁从政，勤政为民，努?实现好、维护好和发展好?民群众的根本利益，以实际?动实践三个代表重要思想。 ?、加强学习，不断增强廉洁?律意识。 为?民掌好权、?好权，必须不断加强理论学习和党性锻炼，坚定理想信念，打好思想基础，筑牢思想防线。近年来，我能认真学习XX思想，以及党纪条规，不断提???的政治理论素质和思想道德?平，深刻认识和把握?类社会发展的规律，社会主义建设的规律以及共产党执政的规律，树?马克思主义的世界观、??观、价值观和正确的权?观，摆正个?利益和?民利益的关系，不断加强党性锻炼，把党的教育化为内在的信念和道德约束?量，始终保持清醒的头脑?觉做到?重、?省、?警、?励。在任何情况下，都能稳得住?神，管得住??、把得住嘴巴、抗得住诱惑，时刻谨记正确?使?民赋予的权?，牢固树?群众观点、?觉坚持群众路线，真正做到把群众的呼声当作第?信号，把群众的需要当作第?选择，把群众的利益当作第?考虑，把群众的满意当作第?标准，诚?诚意为?民群众办实事、办好事，经常听取群众的意见，主动接受群众的监督。 ?、强化领导，切实把党风廉政建设摆上重要位置。 作为镇党委负责?，我在严格规范???为，不断增强廉洁?律意识的同时，将党风廉政建设和反腐败?作同经济建设和各项社会事业?作?起列??作计划，把党风廉政建设列为各单位、各部门的?把??程，实??票否决，年初，与各单位、各村(居)签订党风廉政建设责任状，?作中，每?定期组织机关?部及村(居)负责?，参加党风廉政建设知识讲座，收看反腐倡廉专题?，撰写加强党风廉政建设的?得体会?章，不断增强党员?部、领导?部的法纪法规、党纪条规意识和廉洁从政意识。 三、规范制度，从源头上防?腐败。 领导?部如何掌好权、?好权是?个?常严肃的政治问题，对于实践三个代表重要思想，加强党的执政能?建设具有?分重要的意义，如何使镇村(居)各级领导?部正确对待和?使?中的权?，?觉树?执政为民的权?观，把权?的着?点放在为
?民服务中，诚?诚意为?民谋利益，扎扎实实为?民掌好权、?好权，是我这个镇党委负责?的?项重要?作。今年初，我镇从加强各项规章制度建设??，把廉政建设的重点放在对权?的制约、资?的监督和?部任?的监督上，坚持按制度办事，靠制度管?，把制度建设贯穿于反腐倡廉?作之中，取得了?定的成效。 ?是严格财务审批制度。1000元以上的?出由书记办公会研究决定，如每?发?的招待费，机关单位建设、维修、购置办公?品等，由分管负责?对?出计划预核后再提交书记办公会研究作出是否安排?出的决定，并严格执?政府采购制度的规定。报销票据均使?税务发票，由经办?、安排?签字、实?镇长??笔审批。对当?发?的?出，必须在当有报批进帐、做到当?清，?特殊情况逾期的发票不予报销。 ?是严格招待费管理制度。对招待费?实?定点、定标准、定陪客?数的管理办法。
1、明确招待范围。镇外党政机关、企事业来客。
2、明确招待标准。原则上只安排?作餐，早餐每?4元，中晚餐每?10元，实?对?陪客。
3、实?年度总量控制。镇政府每年58000元，其中安排到三套班?成员、各部门为46000元;另有20XX年安排33000元。
4、严格安排程序。确需招待的由接待?提出，说明接待事由，接待对象、陪客?数，由党政办公室统?扎?安排，分管镇领导批准，到机关?堂就餐，招待后出由招待?在招待通知单上签字，未经批准、超标准的不予报销。
5、按?及时结算。?堂凭办公室出具的招待通知单，经集体会办后，由镇长审批与财政所结算，过?作废，财政所每?公布?次招待费使?情况，通过建?健全?整套规范的管理制度，今年招待费控制在规定的限额范围内，与上年相?，年节约招待费4万元。 三是严格?汽车管理制度。我们本着既要保证?作?车需要，?要严格控制费??出的原则，只保证党政领导公务活动?车、其他??车必须经书记、镇长批准，办公室出具派车通知单、驾驶员?可出车，未经批准出车的，发现?次扣发?个??资，累计三次予以辞退。对车辆的维修，由驾驶员提出申请，办公室出具修车通知单，经主要领导批准，到指定地点维修，车辆保养和?修理由财政所长跟踪安排。通过管理，杜绝了出?情车，公车私?等现象，每年节约维修费1万多元，有效地堵塞了?汽车费?管理漏洞。 四是办公?品实?政府统?采购制度。对机关、事业单位所需的纸张、油墨、簿本、办公桌椅、表彰奖励?品等，采?先编制购置计划，由集体研究购置数量、质量标准，明确专?负责，到指定地点采购。属于县政府采购范围的品种就在县采购中?购买，其它的到批发中?进?批发，既杜绝零星购买价格?、质量差问题，?节约了经费?出，全镇?项年节?3.2万元。 五是对?部?事调整实?公?制。凡是机关?部岗位职能变换、评优、?党等都严格按程序，在民主推荐的基础上，按得票多少进?排队，推?任?考察公?，引?民主、公开、竞争机制，变暗箱操作为阳光?动。今年我们调整了5名村(居)?部，发展了10名党员，都得到社会上的?致好评，为全镇项?突破?作奠定了较好的组织基础，形成了?家齐?抓稳定谋发展的良好局?。 四、以?作则，严格要求，带头执?廉洁?律的各项规定。 ?年来，我在带领班?集体认真抓好党风廉政建设责任制贯彻落实的同时，以?作则、严于律?，模范执?和遵守廉洁?律的各项规定，在?部的选拔任?上，严格执?《党政领导?部选拔任??作暂?条例》，严格实?政务公开，坚持重?事项经集体会办研究，民主决策，严格执?个?重?事项申报制度，严格执?不准接受和赠送礼品、礼?，有价证券和印制、发售使?代币券、卡的规定，从不接受影响公务的吃请，严格执??汽车配备和管理规定，严格执?财政?融法规和财务制度以及财经纪律，全年?挥霍浪费和假公济私?为发?，严格实?建筑?利?程招投标，严格执?机关单位不准违规庆典，党员?部家庭成员不违规?操?办的规定，全年?超标装修住房?为的发?。 今年，通过我与同志们的共同努?，在党风廉政建设??取得了?定的成绩，为加快地?经济发展奠定了?定的基础，但由于多??的原因，还存在这样那样的不?，在新的?年?，我们将继续努?，不断完善，我相信?定会取得更好的成绩。【篇三】纪委述职述廉报告
20xx年以来，哈密地区纪委领导班?坚持以邓?平理论和“三个代表”重要思想为指导，全?落实科学发展观，深?贯彻落实中央、?治区、地委关于党风廉政建设和反腐败各项?作部署要求，认真履?纪检监察?作职能，围绕中?、服务?局，开拓创新，锐意进取，地区反腐倡廉建设不断深?，为地区改?发展稳定提供了坚强有?的政治保证。现将四年来的?作情况总结如下： ?、领导班?建设?? 地区纪委积极建设“团结、廉洁、创新、实?”的领导班?，努?加强??建设，坚持做到政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良。
(?)加强政治理论学习。坚持纪委中?组学习制度，做到带头学习，带头实践，认真组织学习了党的?七?和系列及中央
纪委、?治区纪委?系列会议精神，深?学习了中央新疆?作座谈会、胡锦涛总书记“七?”重要讲话精神等，全?把握中央、?治区、地区经济社会发展形势，深化对反腐倡廉建设规律的认识，为推动地区反腐倡廉建设奠定了理论基础。
(?)认真执?了民主集中制。领导班?整体政治素质?，团队精神强。严格执?了集体领导下的个?分?负责制，明确了班?成员承担的职责，做到各负其责、各尽其责。认真落实纪委委员会议事和决策制度，充分发扬民主，集中集体智慧，坚持重?问题集体讨论、集体决定，增强了决策的科学性和执??。认真落实民主?活会制度，班?成员作风正派，能开诚布公、坦诚相待，积极开展批评与?我批评，增强了班?的凝聚?和向??。?觉维护班?团结和?作?局，加强相互间的沟通、?持和配合，形成了团结共事的整体合?，营造了想?局、谋?事的良好?作氛围。
(三)加强了作风建设。地区纪委领导班?坚持“为民、务实、清廉”的?作?标，以“作党的忠诚卫?、当群众的贴??”主题实践活动为载体，加强班?作风建设。坚持以科学发展观为统领，??建设学习型组织，认真开展教育培训和课题研究，深?分析地区反腐倡廉建设中的新情况新问题，研究解决重点难点问题，推动了纪检监察?作创新发展。坚持班?成员联系基层制度，做到集思?益，问政于民、问需于民、问计于民，深?基层和群众，真?实意地帮助基层解决实际困难。坚持真抓实?、务求实效，以较强的?作责任感和紧迫感，促进了地区纪检监察各项?作的深?发展。
(四)加强了勤政廉政建设。班?成员严格遵守党的纪律和国家法律法规，带头学习贯彻《廉政准则》，认真执?领导?部廉洁从政的各项规定，做到勤政廉政，以?作则，勤勉?作，?觉接受群众监督，做到了秉公?权、廉洁从政，班?成员没有发?任何违纪?为，较好的发挥了表率作?。 ?、主要?作??
(?)围绕中?、服务?局，在推动科学发展、促进社会和谐上成效明显。 ?是积极履职，狠抓监督检查。对地区各级党政组织、党员?部执?政治纪律情况，中央、?治区扩?内需促进经济增长政策落实情况，中央?持新疆发展政策落实情况，地委、?署重?决策部署落实情况等开展了监督检查。四年来，各级纪检监察机关会同有关部门先后对610个政府投资项?进?了监督检查，涉及项?投资?额近百亿，对8家单位进?了通报批评，推动了中央、?治区扩内需促增长项?和援疆项?建设顺利实施。每年制定《地区惠民实事项?监督检查?作?案》，对地区惠民实事落实情况进?专项督查，先后下发整改通知书48份，保障了各项惠民实事的落实。加强了对换届选举?作的全程监督，重点对?部的选拔任?、换届的?作程序等内容加强监督检查，营造了风清?正的换届选举环境，确保了换届?作的顺利进?。 ?是务求实效，深化专项治理。四年来，根据中央、?治区和地区的统?部署，地区纪委先后开展了治理商业贿赂，清理“??库”，厉?节约、制?奢侈浪费，规范评?达标表彰活动，党政机关事业单位公务?车治理，?程建设领域突出问题专项治理，清理纠正违规集资建房，规范庆典、研讨会、论坛活动等多种专项治理?作。通过周密组织、健全机构，扎实推进、严格问责，各项专项治理?作都取得了较好的成绩。如在开展?程建设领域突出问题专项治理?作中，地区纪委先后组织专项督察27次，检查项?338个，排查问题302个，下发整改通知书128份，整改问题297个，整改率达98.3%，对5家单位进?了问责，并在全地区进?了通报批评;?案查处?程建设领域案件4起，追究刑事责任4?，挽回经济损失48万余元。?如地区通过清理规范评?达标表彰活动，共撤销评?达标表彰项?47项，使评?达标表彰活动减少了46.5%。 三是突出重点，加强纠风?作。四年来，我们积极协调各???量，先后对违反政策的涉农收费、市场物价、医药购销中的不正之风、教育乱收费、公路“三乱”、拖?农民??资、违法违规征地拆迁、耕地保护和征地补偿安置、保障性住房建设配置中的不正之风、“四项资?”(社保基?、住房公积?、扶贫资?和救灾款物)监管、?品药品安全等?民群众反映强烈的?风问题进?了监督检查和专项治理，部门?风建设中存在的突出问题得到了有效解决。充分发挥多媒体联动的优势，积极推?电台、电视、报纸、络四位?体的“?风热线”新模式，四年来共播出《哈??风热线》节?1296期，受理群众投诉和咨询7560件，问题解决率在97%以上。每年认真开展民主评议党风政风?风活动，四年来共评议76家部门(单位)。??加强政风?风?范窗?创建活动，四年创建?范窗?80个。 四是重拳出击，狠抓作风效能建设。近年来，按照地委、?署的要求，地区纪委以建设服务型政府、效能型机关为?标，以创建“哈密速度”为着?点，以根治“懒、散、庸、浮、软、昏、混、推、拖、贪”?种机关病和“?条禁令”为抓?，通过明察暗访、检查考核等多种形式，积极推动了地区机关效能建设，取得了明显成效。先后出台了《关于进?步加强机关效能建设的实施意见》、《哈密地区机关效能建设考评办法》等?件，内容涉及部门服务态度、办事效率、兑现等?个??，范围覆盖地区所有部门(单位)。 开通了“效能投诉热线”，设?了“效能投诉电?邮箱”，在企业、商会、街道、社区设?了25个优化经济发展环境监测点，聘请了40名同志为地区机关效能监督员。制定了“服务制”“?问负责制”“办结制”等?项制度。先后组织开展了“万?评政府”“万?百企评机关”等活动，有效解决了政府部门在履?职责、服务态度、办事效率和廉洁勤政等??存在的问题。??压缩?政许可事项，从过去的198项压缩到177项，并向县市下放了17项，各窗?单位所有审批项?平均提速45%。先后对12个部门(单位)给予了通报批评，对17名?部进?了效能告诫，地区机关效能建设取得明显成效。
(?)筑牢基础、狠抓关键，在党风廉政建设责任制上成效明显。 ?是强化了党风廉政建设责任制的“龙头”作?。地区纪委领导班?坚持“党委统?领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众?持和参与”的领导体制和?作机制，认真履?职责，当好地委参谋助?，积极协助地委抓好党风廉政建设责任制?作。对中央、?治区召开的党风廉政建设和反腐败?作的重要会议、部署的重要?作，认真传达学习，结合地区实际，研究制定贯彻落实意见，为地委决策提供依据。??加强地区党风廉政建设和反腐败各项?作的组织、协调和落实，及
时研究解决党风廉政建设和反腐败?作遇到的困难和问题，做到年初安排部署、年中督促落实、年底检查考核。建?和完善了责任制定期报告和第?责任?履职情况报告制度，把责任制落实情况、考核结果纳?领导?部特别是主要领导?部的?作实绩档案，加?对“第?责任?”履职情况的问责?度，使党风廉政建设责任制?作抓在平时、促在经常。 在实施党风廉政建设责任制过程中，紧紧把握分解、考核、运?三个环节，创新形式，推进了党风廉政建设责任制的贯彻落实。?是科学合理分解责任。每年都制定出台《哈密地委、?署领导班?成员党风廉政建设责任分解》和《地区机关贯彻落实反腐倡廉?作任务的分?意见》，紧紧围绕地区?作总体部署和领导分?，对地委、?署领导班?及成员所担负的党风廉政建设任务进?分解，明确了反腐倡廉牵头单位和配合单位的责任范围和内容。 地区各级组织层层签订党风廉政建设责任书，把党风廉政建设?作与业务?作紧密结合，形成了主要领导亲?抓、分管领导具体抓、?级抓?级、层层抓落实的?作局?，确保了“党政齐抓共管、部门各负其责”的要求落到实处。?是探索创新考核?法。把落实责任制、构建惩防体系、领导?部廉洁?律、党务公开、效能和作风建设等10个??内容作为考核重点，并与党务公开?作相结合，提前向全地区发布考核预告，公布举报电话、电?邮箱，?泛听取党员群众的意见建议。 要求被考核单位提前3天公?领导班?及成员的述职述廉报告，接受党员群众监督。改?测评?法，变过去现场填票、现场收票?式为秘密填票、?主投票，使测评更具真实性。三是强化考核结果运?。先后建?了考核结果反馈、谈话、奖惩和公开四项制度，发挥了责任制考核的效?。?2009年起，每年划拨专项经费对党风廉政建设责任制考核评定为“优秀”的部门和单位，给予物质和精神双重奖励;对落实责任制不?的领导班?和成员实?“?票否决”，取消当年评先选优资格并进?责任追究，四年来已对8个部门进?了责任追究，确保了党风廉政建设责任制的实效性和权威性。 ?是夯实了基层党风廉政建设的坚实基础。紧密结合基层党组织建设，把加强基层党风廉政建设纳?反腐倡廉建设总体部署，将责任制的签定延伸到村和社区“两委”班?，着?构建了惩防并重的基层党员?部防腐保廉机制。不断提升基层民主建设?平，加强了村务监督委员会建设，全?推?了党务村务公开和“四议两公开”?作法,把村级事务的决定权交给群众，变村?部主导为村民主导，变村?部定事为民主定事，变村民被动参与为主动参与，变事后监督为全程监督，保证了农村基层决策的民主、科学、公开。 开展了农村集体资?、资产、资源的清产核资和监督管理，促进了农村集体经济的健康发展。制定了《关于加强街道社区党风廉政建设的实施意见》，对城市基层党风廉政建设进?了安排部署。各街道(镇)和社区结合实际，创新?作思路，强化?作措施，深?开展了社区?部“勤廉双述”、党务居务公开、廉政?化特?社区创建等活动，探索了社区对党员领导?部??时外的监督?作。 地区纪委在组织协调“亲民爱民为民”活动的同时，全?推?了“为民服务全程代办”?作，通过在县(市)部门、乡镇(街道)、村(社区)设?代理窗?(代办点)，为??群众提供“?站式”服务，构建了“亲民爱民为民”的长效机制，使群众反映问题的渠道更加多元和便捷，党和政府与群众的联系更加密切。按照中央、?治区纪委有关规定，进?步加强了国有企业和学校党风廉政建设和反腐败?作。四年来，地区先后2次召开了基层党风廉政建设经验交流会，通过观摩交流，促进了基层党风廉政建设?作的深?开展。
(三)惩防并举、注重预防，在惩防体系建设上成效明显。 地区纪委领导班??度重视惩防体系建设的基础性地位，根据地委《关于贯彻落实〈建?健全惩治和预防腐败体系2008—2012年?作规划〉的意见》，将五年中的?作任务细化，每年分解到牵头单位和协办单位，明确任务完成时限，同时加强监督检查，确保了《?作规划》各项任务的顺利完成。 ?是丰富形式，增强了教育的说服?。地区以各级领导班?和领导?部为重点，建?完善了党风廉政宣传教育的长效机制。深?开展了“六个?”活动，各级各部门党政主要领导四年来共讲党课270余场(次)，各级党委(党组)开展反腐倡廉理论学习470余次，各级纪委(纪检组)开展廉政教育约谈183?次，举办廉政教育培训班70余次，参加?员5600多?，各部门(单位)组织党员?部观看警?教育专题?3万多?次。深?开展了廉政?化“六创建”活动，建?了廉政?化“六创建”?范点命名动态管理机制，对27个地区级廉政?化建设?范点和35户廉洁明理好家庭?范点进?了挂牌。投?27万元购买书籍16000余册，建?了四个廉政书屋。 加强了重点部门、重点岗位的领导?部及新提拔?部的任前廉政培训和谈话?作，举办了3次领导?部岗前廉政培训，培训县处级?部169?。通过举办廉政书画展、观看专题电教?、举办廉政?艺汇演、开展“青春倡廉”活动、召开廉政?化“六进”现场观摩会等形式，对??党员群众进?反腐倡廉教育。依托哈密报、电视台、电台、政府站等主流媒体，开设“廉政之窗”、“廉政之声”等栏?，全?位多?度进?宣传，扩?了廉政宣传教育的影响?，营造了反腐倡廉的良好氛围。举办廉政知识测试6次，县处级?部1860?次参加了测试。四年来共征集反腐倡廉调研论?405篇，向?治区纪委、地区党建研究会等单位和专业学会推荐论?或调研报告117篇，有19篇论?在?治区获奖。 ?是注重实效，增强了制度的约束?。认真落实中央、?治区作出的?系列反腐倡廉重?决策和部署，不断完善?部选拔任?制度，严格执?《党政领导?部选拔任??作条例》，建?健全客观公正的?部考核评价机制，进?步加??部任命票决制、任前公?、交流轮岗、民主评议等制度的落实。加?公开?度，制定印发了《哈密地区选拔任?领导?部信息公开制度》，对?部选拔任?“空缺岗位、提名?式、推荐结果、考察对象信息、考察结果、调整?案、任免决定”等各个环节信息及时公开。进?步严格规范?政审批程序，严格执?“收?两条线”规定，杜绝了资?账外循环的现象。推?了单位副职分管?事和财务?作、正职重在监管的“双向监督”制度，从源头上防范了“?把?”在?事任免和资?使???的廉政风险。制定印发了《关于加强地区政府投资项?监督管理的暂?规定》，严格了政府投资项?和资?的管理，加强对重点部位和关键环节的监督
检查，保证了政府投资项?资?安全和?程优质。 三是规范?权，增强了监督的制衡?。紧紧围绕促进权?公开透明运?，在地区全?推?了以权?公开运?为重点的廉政风险防控机制建设。通过厘清权?事项、优化权?配置，明晰权?流程、透明权?运?，查找权?风险、评估风险等级，制定防范措施、落实防控责任，实施动态监控、强化后期处置等五步?作法，建?了前期预防、中期监控、后期处置三道防线，初步形成了“风险定到岗、制度建到岗、责任落到岗”的廉政风险防范机制。地区共制定廉政风险防控措施12600多条。各县(市)、各部门(单位)通过受理投诉、信息反馈、明查暗访、民主评议、舆情收集等?段，及时掌握防控措施落实情况和党员?部履?职责、廉洁?律情况。针对发现的问题，及时进?整改，并视情节轻重，对相关责任?进?责任追究。 全?推?了党务公开?作。地区纪委积极履?党务公开办公室职能作?，建设了地委党务公开、公开栏、电?显?屏、微博平台等;借助这些公开载体，对地区经济社会发展、维护民族团结和社会稳定、党的建设和领导班?建设、?部选拔任?、重点项?建设、重?财政?出等事项，都限度地向党员群众公开。各县市、地区各部门(单位)全?推?了“阳光党务政务”，按照?便群众办事、保障群众知情权、参与权和监督权的要求，除法律法规规定的不能公开的事项外，将党委政府各职能部门的职责权限、办事依据、服务、?作纪律、办事程序、时限、标准和结果、廉政规定、监督办法以及责任追究等各个??，以及?政事业性收费、?程招投标、政府采购、?地挂牌转让等，通过媒体和站全部公开，促进了?政权?公开透明运?。 拓展了群众诉求渠道，通过“?风热线”、地委党务公开“书记听民声”专栏、新浪和腾讯官?微博、政府站“专员信箱”等渠道，倾听群众的意见建议，与党员群众就关?的热点难点问题进?互动交流，接受社会舆论监督。2009年开始，地区每半年进??次专题述职述廉?会，并建?了领导班?和领导?部年度述职述廉和媒体公开制度，2010年地厅级党政领导?部年终的《述职述廉报告》和2011年上半年县处级领导述职述廉报告全部挂公开，接受群众的评议和监督。 四是教育防范，增强了?律的内控?。加?对《廉政准则》的学习培训?度，将《廉政准则》纳?各级党委(党组)中?组理论学习计划，列?地委党校县处级?部培训?案，对地区所有县处级党员领导?部集中进?了宣讲和培训。举?了地区《廉政准则》知识竞赛，开展了党政领导?部廉政法规知识测试，地区600余名县处级领导?部参加了知识测试，测试成绩纳?了党员领导?部廉政档案。开展了制?党政?部公款出国(境)旅游专项?作，认真落实领导?部重?事项报告和收?申报等制度，对领导?部违反规定收送现?、有价证券和?付凭证以及利?婚丧嫁娶等事宜?操?办、收钱敛财的等?作进?了治理，进?步了规范领导?部从政?为，解决了党员领导?部在党性党风??存在的?些突出问题。四年来，全地区执?领导?部报告个?有关事项3323?次，纪委监察局负责?同下级党政主要负责?谈话1108?次，领导?部任前廉政谈话1880?次，诫勉谈话79?次。
纪检组个人述职述廉报告）。
纪检组个人述职述廉报告（一）各位领导、各位同志：
本人现任县纪委派驻财政局纪检组组长，局党组成员。去年底，班子分工调整后，负责财政系统纪检监察、财政稽查监督、政府采购管理以及本部门的招商引资工作，分管监察室、监督检查科、政府采购管理科，基层联系点为XX镇财政所、XX财政所和XXX镇财政所。在今年8月份，被组织下派为XX镇XX村“第一书记”。自任现职以来，本人尽快完成了个人角色的转变，在领导
的关怀和热情指导
下，认真履行纪检组派驻工作职责，踏踏实实做事，清清白白做人，扎实推进本部门党风廉政建设，搞好优化创建，促进财政大监督规范化，不断完善财政监控机制和内控体系，着力服务于政府采购管理和招商工作，抓好联系点站所管理，积极履行“第一书记”职能。同时，注重自身作为纪检干部的廉洁形象，高标准、严要求，竭尽所能完成好各项工作任务。现按通知要求报告
如下：
一、扎实学习，坚定信念，廉政勤为
积极参加中心组学习，系统学习了几代领导
人的著作，以及党的十九大文件精神，不断提升党性觉悟、理论水平和政治素养，做到在思想上同党委、政府的重大决策保持高度一致。认真学习党纪、党规，坚决执行党风廉政建设和反腐败工作的文件精神，认真落实党风1廉政责任制，注重加强廉政以立身、勤政以务公、善政以理财的财政干部个人修养，做到德清志廉，自觉接受群众监督。
在工作和生活中，不争名权利，严以律己，宽以待人。对同志努力做到关心，理解，尊重，能俯身倾听意见和呼声。尊重上级是本份，尊重下级是美德，尊重所有人更是一种修养；对生活能保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求；对工作注意调查研究，不尚空谈，注重请示
汇报，对党组决策坚决贯彻执行。在分管工作中，重视制度规范行为，用教育引导思想，用真诚去沟通，用智慧去推动，对联系点站所负责人做到常提醒，要求他们能耐得住寂寞，经得起诱惑，守得住清平，管得住权欲，构建好自己主要工作中纪检监察职责的首个阵营。
二、严以律己，明德惟馨，敢作敢为
紧紧围绕县纪委六次全会、市局纪检组提出的学习型、服务型、创新型、自律型的纪检监察团队建设要求，突出自律，带领纪检组、监察室积极组织各类培训学习活动，用科学的思想武装自己。
（一）认真履行党的纪律检查和行政监察职能。在强化政治纪律、工作纪律和保密纪律的同时，完善内部监督制约机制，坚持严格自律，自觉接受监督，工作中敢于碰硬。
（二）组织全系统开展主题教育活动，提高廉洁自律意识。自去年8月份以来，按照市局纪检组“廉洁理财，做党和群众满意的财政干部”主题活动和县纪委党风廉政建设标准化工程的总体要求，紧密结合我局工作实际，研究制订活动实施方案
。结合“双日”活动，2召开“四查四比”现场会。
（三）注重职业道德，提高自身作为纪检监察干部的职业道德意识。读懂《纪检干部职业道德》这本好书，组织全系统进行纪检监察干部职业道德原则、内容及行为规范的教育；以立足本职，实践宗旨为出发点，开展“做人、做事、做官”大讨论，进一步增强了纪检监察干部的职业道德意识，提高了纪检监察干部的职业道德水准。
三、爱岗敬业，守职尽责，求真务实
（一）当好领导的参谋助手，穷尽才智，献计献策。作为班子成员，我注重大局意识，自觉为推动财政工作的整体发展贡献才智。一是协助党政主要负责同志谋划重点工作和重要事项，积极主动的出谋划策，进言献策。二是对提交集体研究的事项，做到上会前先调研，先思考，会上知无不言，言之有道，为形成正确决策发挥应有作用。三是全力推动重点工作，为班子决策助力。如党风廉政、优化创建、能力作风、干部调整等重点工作，协助主要领导抓推动，抓落实。
（二）为分管工作不遗余力。根据班子分工调整，二0xx年xx月我不再分管信息科和政府融资工作，增加分管财政监督检查科和政府采购管理科。我对分管的工作，重在出思路、用干部、带队伍。做到平时多观察，工作中多支持，生活中多关心，业务上多指导，责任上多担当，为领导保驾护航，扎实推进各项工作。
1、纪检监察和财政稽查监督工作。
去年，我局纪检监察工作考核仅获三等奖，成绩
不够理想，纪检组倍感压力。年初，我同监察室主任就纪检监察工作向局主要领导3作了专题汇报，取得了领导的支持和对下一步工作思路的肯定，从做好监督检查、保廉机制、优化创建、源头治理、案件查处六大板块构成的纪检监察基础工作入手，结合财政管理职能，积极推动构建适合财政自身特色的惩防体系。
一是整合内外监督资源，完善纪检监察机制。一方面，强化了局纪检组对内主要监督职能科室的统一组织领导。局主要监督职能科室纪检监察室、监督检查科、政府采购管理科的监督检查信息、结果共享，由局纪检组统一领导，根据不同监督对象、监督范围等，结合科室监督职能安排任务和分工。另一方面，有效利用外部监督资源，构建完整的监督体系。按创建要求，纪检组聘请了由“两委员一代表”、服务对象和群众代表组成的十人行风监督团，对我局的基层站所和服务窗口的创建工作监督指导，协同监察室、监督检查科等相关职能科室对政府采购、专项工程全过程监督检查，并积极向局纪检组反馈监督检查结果和提供案件线索。通过行风政风热线解答群众关注的财政热点问题，旨在打开民情通道，润色我局监督体系。
二是狠抓制度落实，确保制度的严肃性。首要是全面落实党风廉政建设责任制，做好责任分解。其次是进一步落实局各项管理制度。局监察室、财监科、办公室通过内审、专项检查等方式对各科、所及个人执行管理制度情况开展监督检查，把检查情况作为科、所和个人年度目标考核的依据之一。
四是完善惩防体系，推进源头治理。
按照县委20xx年党风廉政建设重点工作部署及上级财政部门4工作要求局纪检组积极推进我县财政部门牵头负责的源头治理工作。深入开展政府采购领域商业贿赂、行政事业单位经营性资产管理、公有房屋租赁情况、工程建设领域突出问题等专项治理工作，认真查处违反规定的行为，严肃财经纪律，规范财经秩序。
五是严肃案件查处，建立信访预警机制。认真研究和准确把握新形势下腐败案件发生的特点和规律，健全腐败案件及时揭露、发现、查处、剖析机制，确保财政干部和财政资金“两个安全”。严格办案程序，提高办案质量。坚持有案必查，有案查好，及时剖析案例。重视群众来信来访，严格执行信访工作制度，认真处理群众来信来访，做到事事有交待，件件有落实，实现信访件按期办结。
六是强化监督检查、稽查，规范财政权力运行。（1）组织加强对有关优惠政策、服务承诺落实情况的监督检查，纠正和查处严重损害经济发展环境和财政部门形象的行为，着力提高财政部门服务经济、服务基层、服务群众的效能。（2）推进党务、政务公开和事业单位办事公开，加强对政务公开的监督。（3）开展内部审计工作。（4）是各科、所加大对支农、教育、科技、城建等专项资金的跟踪监督及专项检查，监督检查各项制度的落实情况，按项目形成年度自查材料，不断规范财政资金支出行为，确保财政资金的安全。（5）严格执行县委关于
“三重一大”事项监督相关要求，结合我局实际情况制定了实施意见，配合县纪委做好涉及全县范围的三重一大事项监督工作，把本部门三重一大事项全部纳入监督范围，加大对规避监督行为的检查处理力度，不断提高监督效能。（6）做好工程领域专项治理5工作，特别加强了对专项资金的跟踪管理。
七是努力改进工作作风，做好优化创建。
为积极改进工作作风，努力建设服务型财政机关。纪检组严格执行《关于从严管理干部的十项规定》、《宝应县党政机关厉行节约过紧日子暂行规定》，把党员干部队伍的思想政治素质、业务能力建设、工作作风转变、精神状态提升作为服务型机关建设的基本着力点，教育和引导干部主动适应新形势、新任务、新要求，规范服务机制，坚持依法行政、依法理财、依法管理，严格按法定程序履行公共财政职责，加大对群众关心的热点事项、与群众切身利益相关事项的公开力度。深入开展创建“最佳服务部门”、“群众满意基层站所（执法大队）”活动，完善“扎口收费”和“一费制”等便民服务机制。2名站所被评为市“示范站所”。
2、政府采购管理工作。政府采购实现管采分离，实行阳光操作，提高政府采购的透明度。主要做好以下几项工作：（1）、扩大规模，充分发挥政府采购规模效益。一是民生工程政府采购做大做强。二是目录外项目有效拓展。（2）、规范操作，不断提高依法政府采购水平。（3）、注重创新，努力拓宽政府采购工作思路。（4）、加强管理和服务，继续提高政府采购管理和服务水平。（5）、接受监督，切实建设阳光政府采购平台。经过努力，今年在全省的政府采购管理考核中荣获二等奖。
3、联系点和下派工作。一是服务基层，推进基层站所全面建设。注重抓好四方面的工作，即：扎实开展教育活动，全面提高干部素质；6扎实开展政风行风评议，切实转变干部的工作作风；扎实开展“四五”普法，切实增强干部依法行政水平；扎实开展技能培训和学历教育，切实提高干部的业务素质。二是强化精品意识，推进“实在”帮扶项目。下派帮扶工作都是为广大群众服务的，不打造精品工程，只注重“面子工程”、“眼球工程”，仅搞形式主义，在项目上目光短浅、急功近利，到帮扶结束时，就不会赢得老百姓的交心。而只有依托部门优势，老老实实、扎扎实实、踏踏实实打基础，办实事，帮助村集体不断增强“造血”功能，打造富民强村的精品品牌，才能做一名让群众赞扬的人。
工作中存在的不足：
（一）认识存在误区。对自己从事的纪检监察工作有时不能准确定位。
（二）素质还需继续提高。队伍素质是做好纪检监察工作的关键，纪检监察工作的特殊性，在客观上要求纪检监察干部要有较高的政治素质和业务水平，财政部门的纪检监察干部的业务水平要求更高。自己平时钻研业务的积极性不高，不利于提高自身素质。
（三）执纪过程中有畏难情绪。有时有“多一事不如少一事”的心态，缺乏工作主动性。
纪检组个人述职述廉报告（二）各位领导、各位同志：
本人于xx月至今任xx市人社局党组成员、纪检组长。两年多来，在市纪委、局党组的领导下，秉承“人社人为人民”的思想理念，发挥局纪检组“派的权威、驻的优势”，认真履行监督执纪问责职责，打造了人社系统纪检工作良好局面。现述职述廉述德如下：
一、履职履责情况
1.认真研究部署党风廉政建设和反腐败工作。积极协助局党组研究部署、分类指导、组织协调、督促检查反腐倡廉工作，完善党风廉政建设责任制考核办法，抓好责任分解和责任追究，确保廉政建设与业务工作协调推进。按照市纪委相关文件要求，在局党组的支持下，驻人社局纪检组、监察室回归本职，实现“三转”。另外，驻局纪检组长作为党组成员参加局党组会议以及重要的业务工作会议，切实加强对局领导班子行使权力的制约和监督。
2.坚决维护党的纪律。本人始终把严明政治纪律和政治规矩放在首位，带头执行党的政治纪律和各项规定，在思想和行动上始终与中央、省委、市委保持高度一致。能认真按照总书记在中纪委五次全会上提出的“五个必须”严格要求自己，切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外，保证党内监督权威、有效。
3.严肃查办违纪案件。近两年多来，协助市纪委查办案件15件，独自查办诈取养老金等违纪案件36件，化解信访矛盾50余起，受理信访案件21件。配合省厅对全市人社系统开展暗访一次，配合局机关党委对市人社系统暗访两次，严查“四风”问题，并对检查中发现的12名违规责任人进行了相应处理。
4.深化作风检查。严格落实好考勤制度，突出抓好全局工作人员上下班、工作期间的纪律考勤，每周不定期检查2次以上，今年上半年共开展不定期检查48余次，对不在岗人员进行了通报和追责，有效地防止庸懒散现象发生。同时，以开展人社系统窗口单位作风建设专项行动为契机，对全市人社系统党风廉政、作风纪律等进行全面督查，对违反相关规定者，发现一起记录一起通报一起，并督促落实整改，有效防止了懒政怠政现象，解决了工作质量不优、效率不高、业务不精、服务不周、态度不佳等问题，推动了纪律执行力的提升。
5.加强监督问责。深入贯彻落实党内监督条例，推动党内监督制度化规范化。坚持党员领导干部报告个人重大事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、“三重一大”、“一把手”五个不直接分管等制度，对有苗头性、倾向性问题的党员干部进行谈话和诫勉教育。全面强化对公权力的制约和监督。如，今年上半年我局“三公”经费支出为27.76万元，较去年同期的44.86万元，减少17.1万元，下降38.11﹪。针对重要节日、重要信访日期、五险百日征缴、劳动能力鉴定、各类考试、军转干部安置、职称评定等重要节点，积极介入、狠抓监督，有效地杜绝了腐败滋生。同时，根据党纪党规、《廉政准则》、《永州市人社局违反党风廉政建设责任制的责任追究办法》，对违反制度的人或事进行严厉追究，绝不搞无原则的“一团和气”。
6.强化警示教育。坚持以廉政教育为切入点，通过形式多样的党纪条规教育活动，着力深化党员干部的底线思维、“红线”意识，努力形成不愿腐的教育引导机制。结合群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，及时组织学习了党的十八大和十八届三中、四中全会、《总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等廉政教育篇目；结合典型案例，开展党纪党风警示教育，组织系统职工收看警示教育片；结合创建学习型机关，积极推行廉政承诺制度，将廉政文化融入机关文化建设，使机关干部在文化熏陶中增强廉洁自律意识。
7.加强制度建设。认真贯彻落实中央和省市委作风建设有关规定精神，在通过学习、讨论、谈话、开展警示教育、民主生活会等活动的基础上，局纪检组协助局党组，修订完善了廉洁自律、改进作风、优化服务、提升效能等方面10余项规章制度，确保了工作中有章可循。通过这些制度构建，形成了全市人社系统权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设责任体系。
8.加强自身建设。重视纪检监察干部队伍建设，创造性地将纪检监察的触角延伸到直属单位，在直属单位率先设立纪检监察员，首次选任了15名纪检监察员，大大充实了纪检力量。另外，按照党章要求，我局率先在局机关设立纪工委，纪工委配书记1人，副书记1人，委员5人，承办主体责任具体事项。目前，全局从事与纪检监察工作相关的人员已达23人。
二、廉洁自律情况
1、严格廉洁自律。我严格按照《党章》和《廉政准则》的要求规范自己的言行。任现职以来，没有利用职务之便为本人、配偶、子女、亲属、身边工作人员及其它特定关系人谋取利益；没有干预和插手工程建设等市场经济活动；没有违规参与土地和房地产开发等经商办企业；严格遵守作风建设的规定，没有操办婚丧等各种喜庆事宜；1没有收受现金、有价证券、支付凭证等。自觉遵守领导干部收入申报制度、个人重大事项报告制度。
2、认真执行“三公经费”使用规定。我局已经公车改革，本人没有配备公车，没有公车私用的现象；从参加工作到现在，本人没有出国出境；没有利用公款进行职务消费，如有亲朋好友来我处时，我都是自掏腰包接待。确因工作关系需要接待的客人，报局办公室，由局办公室按规定安排。
3、家庭情况方面：妻子徐艳系市供销系统下岗职工；因年纪偏大，技能单一，赋闲在家。儿子，刘诚，湖南大学在校学生。本人及家属没有投资、持有有价证券、股票及其他金融理财产品；没有投资非上市公司、企业和注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业。
4、个人房产方面：家拥有住房一处，市委机关宿舍一套105平米的房改房，无其它房产。
5、个人收入方面：本人主要收入为工资、奖金、津补贴，全年收入约7万元左右。本人没有在外兼职取酬及其它劳务所得情况。
三、道德修养情况
1.注重社会公德修养。带头遵守公共秩序和法律法规，积极参与局里举行各种义捐活动，奉献爱心。热爱公益事业，关爱弱势群体。对待来访的群众，能主动为他们想办法、解难题。
2、注重职业道德修养。始终牢记“人社人为人民”的服务宗旨，始终不渝坚持理想信仰，热爱本职工作，严格按照规章制度办事，不打擦边球、不越红线、不触底线，处事公平公正公开。
113.注重个人品德修养。能正确选择个人爱好，提高文化素养，自觉净化生活圈、朋友圈、社交圈。树立正气，自觉做到了慎始、慎独、慎微。坚持健康向上的生活情趣，不打牌，不酗酒，不抽烟，不攀比、不浪费、不滋事扰民、不见利忘义，守得住清贫、耐得住寂寞。
4.注重家庭美德修养。孝顺长辈，家有104岁的奶奶，70多岁的母亲及兄弟姐妹，大家庭和睦融洽。经常同家庭成员、兄弟姐妹、亲朋好友谈心，引导他们弘扬民族传统家庭美德，诚信友爱，真诚待人，遵纪守法，不搞歪门邪道，不以权谋私。
四、存在的突出问题和不足
回顾两年多来所走过的历程，尽管做了一些工作，但离组织的要求还有很大差距。主要表现在：一是学习不够深入，对人社部门各项工作了解欠具体，影响监督的针对性。人社部门各项工作直接关系到民生的问题，工作量大、牵涉面广、涉及的法律条规、办事流程比较多，要做好纪检监察工作，就必须对人社部门的工作做深入的了解，这个方面本人还存在不足。二是对执纪监督问责有畏难情绪。自己既是局党组成员之一，所有的工作都参与其中，班子成员又有分工，并各负其责，过多介入各自分工，不利于和谐。三是工作方式有待进一步创新。
五、整改措施
一是加强业务学习，做好工作监督。继续努力学习业务知识，熟悉各项工作流程，做到对各项业务进行有针对性地监督。二是提高认识，敢于担当。提高对纪检工作责任性的认识，加强执纪监督问责12工作，敢于坚持原则，勇于担当。三是创新工作方式。不拘泥于老方法、老套路，跳出思维定势，工作中多思考、多调研，努力探究工作新方法、新措施，把纪律、规则挺在前面，做到防患于未然。
纪检组个人述职述廉报告（三）各位领导、各位同志：
一年来，在县纪检监察机关和派驻部门党组的双重领导下，在同志们的支持、帮助下，通过个人努力，我较好地履行了自己所担负的职责，比较圆满地完成了各项工作任务，取得了新的进步。按照领导干部年度考核相关要求，现将XX年度履行岗位职责及自身建设情况报告如下：
一、加强学习，牢记宗旨，切实提高政治素养和道德水平
深入学习贯彻党的、xx届三中全会以及中纪委三次全会、省纪委四次全会、市纪委四次全会精神，认真学习领会xx在中纪委三次全会等重要会议上的有关讲话精神。参加了中纪委在杭州培训中心举办的纪检监察综合业务培训班的学习，进一步增强了新形势下推进党风廉政建设和反腐败工作的责任感和使命感。严格落实中央八项规定和三十条、三十八条、八个方面规定，坚定了理想信念不动摇，始终与党中央保持一致。
践行“清清白白做事，正正当当为人。”在工作生活中注重品德修养，增强道德感召力。一是讲政治纪律。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德。视社会为小家，为维护社会正常秩序尽好义务和责任。三是讲家庭美德。尊老爱幼，诚恳厚道。与亲友13邻居友好相处，通情达理。四是讲职业道德。在工作中做到实事求是，坚持原则，不墨守成规，不弄虚作假，不搞形式主义。与同志相处一直秉承为人正派，心胸宽厚、待人友善的信念。作为一名纪检干部，我始终坚持从我做起，时时刻刻用党纪国法来约束自己，严于律己，率先垂范。做到了清清白白做事，正正当当为人。
二、勤政务实，自警自省，认真履行监督职责和廉洁自律
1、抓党风廉政建设，认真落实党风建设责任制。严格按照“一岗双责”的要求，认真抓好党风廉政责任制的落实，完善了党风廉政建设和反腐败工作任务分解，层层签订《党风廉政建设责任书》，形成了一把手负总责、分管领导具体负责、纪检监察组织协调、部门各负其责的反腐倡廉领导体制和工作机制。
2、抓领导干部廉洁自律，确保领导干部廉洁从政。严格执行“一把手四不直接分管”，单位的人事、财务、项目审批、工程建设等重大权力分别由副职按照分工各负其责；认真落实厉行节约规定和公车使用、封存等规定，对一名同志公车私用行为进行了组织处理；严格执行领导干部个人重大事项报告制度，开展党员干部个人房产信息登记申报，会员卡专项清退、“零持有”报告和承诺工作；规范财务管理，建立财务开支报告制度，严格控制接待费、会议费等公务经费的支出，单位公用经费支出与上年相比明显降低。一年来我局领导班子成员没有发现违反廉洁自律有关规定的行为。
3、抓制度建设，规范行政权力运行。去年以来我们按照“权力运行到哪里，风险防控就跟进到哪里”的原则，深化廉政风险防控工14作，先后制定完善多项制度，对行政权力运行形成了有效的制约和规范；如完善了重大事项集体决策制度，凡是重点工作部署，重要人事任免，重大经费开支，排污费征收，重要建设项目审批，重大环境执法处罚事项，都提交集体研究，确保科学决策。这样既有效避免了行政过错，又避免了以权谋私行为的产生，确保权力正确行使。
4、抓廉政教育，增强党员干部的廉政意识。经常组织全局党员干部学习新形势下党的各项方针、政策和廉洁自律方面的规定，使大家在学习中接受党纪条规教育；针对环保系统党风廉政建设的新情况、新特点，开展廉政教育，组织全体干部学习《环境保护违法行为处分暂行规定》，解剖环保系统近年来发生的违反纪律的典型案例，加强党员干部的廉政防范意识；请一把手为党员干部上党课，局长王军同志经常围绕加强作风建设，提高廉洁意识，提升工作实效等方面，联系环保工作实际要求全体党员干部做到守住底线、不越红线、筑牢防线。
5、抓监督检查，加强对环保工作全方位监督。一是加大对重点岗位的监督检查。开展了建设项目环境影响评价制度执行检查，对一年来全县建设项目环境影响评价制度执行情况、竣工环境保护验收情况和环境执法监察工作进行了全面自查，对排查中发现的问题及时要求整改；二是深入开展转变生产方式监督检查，确保环保政策全面落实。三是抓干部作风建设检查，局纪检组不定期对各股室、二级机构人员的出勤和到岗到位情况、工作作风情况进行检查查，对违反工作纪律的情况及时纠正。通过抓监督检查，把纪检监察工作延伸到环保15工作的方方面面。实行了全方位的监督。
6、抓优化经济环境，增强环保工作的透明度。一是组织对全局行政许可事项，非许可事项进行清理规范，设立了办事流程图，制定了办事指南，增加办事的透明度，在行政服务大厅环保窗口全面实行电子政务、网上审批。二是妥善处理群众来信来访。全力推进信访问题的处理和化解，畅通渠道，及时受理、答复各类环境污染投诉，落实环保投诉接待制度，做到有访必接，有报必查，有查必果。三是抓行政效能监察。把社会关注度较高，群众和企业反映突出的许可、执收执罚权的单位和股室定为监察对象和重要岗位监督对象，采取多种方式查找工作中存在的问题和不足。有效地促进了各项工作提速增效。
三、协助和参与了局党组分配的其他业务工作
1、参与刘庄煤矿及周边环境综合整治，区域限批提前解限、刘庄煤矿顺利摘牌。
2、污染减排工作有新进展，1个规模化畜禽养殖减排项目全部得到环保部核查认定，超额完成农业源减排任务。
3、秸秆禁烧工作进一步强化，参与午、秋季禁烧巡查、督查3余次，火点比上年度明显减少。
4、持续开展环保专项行动，参与现场执法检查4余次，对华美纸业2枚废旧放射源进行了回收处置，对污水处理厂超标排放进行了处罚。
6、圆满完成全年的排污费征收任务。
167、继续开展中、高考禁噪和六﹒五世界环境日宣传工作。
8、认真解决环境信访投诉，切实维护群众环境权益，全年环境投诉回复、化解率98%以上。
9、对部分企业的环境违法行为提出了整改要求，对有突出环境问题的企业报请政府予以停产整治或关闭。
回顾一年来，虽然做了一些工作，但与组织的要求还相距甚远，还存在不少问题和差距。一是对新形势下纪检监察工作理论学习研究不够；二是主动思考不够，反腐倡廉工作的新路子、新方法不多；三是将纪检监察工作与环保业务工作结合还不够。对环保系统的反腐败工作研究不深，纪检监察工作开展的深度和广度不够。在今后的工作中，我将以这次述职述廉述德为契机，切实改进自身学习、工作等方面存在的问题，更加积极进取，扎实工作，力争环保系统党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。
纪检组个人述职述廉报告（四）各位领导、各位同志：
本人XX年xx月下旬任交通运输局纪检组长以来，在所属各单位和同志们的积极配合和大力支持下，团结一致，开拓创新，工作繁杂却充实，忙碌却不失条理，现将一年的工作作述职报告如下：
一、加强学习，政策理论水平和业务素质有待提高
“深入学习科学发展观、认真领会、切实贯彻党的精神；同时加强纪检专业知识的学习，系统学习了《廉政准则》等知识，专业知识方面学习《公路法》、《道路交通安全法》、《道路运输管理条例》、《公路安全保护条例》等法律法规。同时虚心向领导和基层同志请教，1不断充实完善自己。
二、维护班子团结，切实做到自重、自省、自警、自励
第一，摆正位置，端正态度。作为纪检组长，明确自己的职责，积极主动地协助一把手开展工作，坚决服从一把手的指挥和调度，为一把手当好参谋助手。在集体决策中，勇于充分发表自己的见解；决策后，按决策执行不走样；第二，与其他班子成员以诚相待，互相支持，优势互补，互相补台；第三，注重与一般干部的团结，在工作中多听取同志们的意见和建议，努力融入一个具有凝聚力、和谐战斗的集体；第四，具备良好的政治品德和思想道德品质。能够正确分析和解决实际问题，能够较好地组织协调各方面的关系。无论在工作上、思想上，还是在作风上，自己都时刻以一个党员干部和纪检工作人员的标准来要求自己，以身作则，严于律己，自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定，在自己的职权范围内，勿慷国家、人民之慨，徇个人、亲朋好友之情，保持清正廉洁，表里如一、言行如一。
三、明确职责
服务大局
认真履行纪检监察工作职责
作为纪检的负责人，我积极配合交通局党组认真开展交通局党风廉政建设紧紧围绕“一切利于发展”这一主线，围绕服务中心工作这个主题，认真履行纪检监察职责：
（一）严格落实党风廉政建设责任制。
2月底，我积极配合局党组召开专题会议，研究制定了xxx，对全年工作进行了
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纪检监察工作人员述责述廉报告
2022年述职述廉报告
根据组织安排，我在纪南旅区纪工委监察局从事纪检监察工作，同时主要负责主管纪南镇纪检监察工作，现将2022年述职述廉情况报告如下：
纪检监察的职责定位为：监督执纪问责和监督调查处置。今年以来，面对党风廉政建设新形式、新要求，从严治党永远在路上。主要做到求实务实，做纪检监察工作。
一是抓教育。以党的十九大精神为指导，开展党风廉政建设为主题的系列教育活动，注重把活动抓到每个基层支部党组织和班子成员，压实主体责任。主要抓廉政讲堂、警示教育、党规政务纪法教育等。以第十九个党风廉政建设宣传教育月活动契机，推动签订落实党风廉政建设责任书，协助制定责任清单，压实主体责任。开展党纪法规教育、观看警示教育片和形式主义、官僚主义、十进十建活动，全体机关干部手抄《监察法》，利用每周一例会学习一党章两准则四条例和监察法。
二是抓查处。以新《监察法》、新《准则、条例》、《案件执纪规则》为准绳，开展监督、调查、问责、处置等工作，要不怕得罪人，要运用监督执纪四种形态，用严格的纪律和严格的监督使党员干部知敬畏、存戒惧，守底线。重点查处精准扶贫等“三大攻坚战、两大亮剑工程”中的不正之风和腐败问题、重点查处，侵害群众利益的腐败问题，重点查处违反中央八项规定和四风问题的案件。坚持正确运用案件执纪规则，审查工作条例，审理工作条例等规定，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
三是抓监督。助力我区“三大攻坚战、两大亮剑工程”，做到抓主体责任的落实，层层制定责任清单，开展监督检查。在精准扶贫工作中，定期和不定期进行检查、督查。在意识形态领域信访、维稳中，主动参与调查化解处置信访矛盾纠纷。在环境保护攻坚战中，主动参与环保督察。在征地拆迁中，组织开展核查、督查，做“四个必查”工作。在项目建设中，开展项目责任落实督查，为建设“四区新城”作出务实的工作。今年重点开展狠刹“人情风”巡查督察，拆除拱门十余处，处分党员干部1人。
四是抓问责。做干部监督、案件审理、案件管理、党风廉政建设教育等工作，坚持惩前毖后、治病救人的原则，运用四种执纪形态，抓早、抓小、预防腐败，让拉衣扯袖成为常态，让党纪轻处分或组织处理成为大多数，让党纪重处分成为极极少数。2022年度，全区立案查处党员干部21人，其中纪南镇立案查处党员15人；组织处理34人，其中纪南镇组织处理29人。
五是抓自律。做到加强学习，提高自身理论修养和业务执纪能力，做到加强政治站位，坚决维护以总书记为核心的党中央，树立坚定的“四个意识”观念。做到加强自我监督，注重做遵守法纪、清廉自守。在中纪委十九届二次全会上要求，执纪者必先守纪，律人者必先律己。要提高自身免疫力，做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，确保党和人民赋予的权力不被滥用，惩恶扬善利剑永不蒙尘。
存在的问题：
1、层层压实“两个责任”不够。存在责任层层递减现象。
2、聚焦主责，严惩腐败不够，参与项目监督检查力度不大。
3、工作特色创新不够，抓党风廉政建设缺乏新思维。
4、工作作风与上级领导要求不够。
2022年工作打算：
以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实十九大和十九届二中、三中全会以及总书记视察湖北、视察荆州重要讲话精神，不忘初心、牢记使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，贯彻落实中省市区纪委稳中求进高质量发展总要求，紧紧围绕新区“三大攻坚战”、“两大亮剑工程”和建设廉政纪南的目标，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，忠实履行党章和宪法赋予的职责，推动全镇党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展，为加快纪南经济社会持续健康发展提供坚强的纪律保障。
一、强化“两个责任”，不断推进全面从严治党向纵深发展
坚定不移督促全镇“两个责任”落地生根，坚决把监督挺在前面，协调落实党委纪委主体责任清单，细化《纪南镇党政领导班子成员党风廉政建设岗位责任制》，履行对党委全面从严治党协助职责，推动主体责任、监督责任落实，抓住苗头性问题适时告诫，完善廉责告知制度，发现问题早提醒，做廉洁谈话、约谈，做到年初有责任认领，年中有履责，年终有述职述廉检查考核，不断压实“两个责任”。
二、强化纪法教育，不断推进党纪法规意识化风成俗
深入开展党纪党规和国家监察宣传教育，大力推进“十进十建”和普法工作，把学习宣传新《条例》《监察法》作为今后重要内容，实现对全体党员和行使公权力的公职人员宣传教育全覆盖，建立健全和完善长效机制，构筑起“不敢腐、不能腐、不想腐”的堤坝。
三、加大整治
“四风”力度，不断推进政治生态风清气正
以党的政治建设为统领，坚决破除形式主义、官僚主义。纵深推进形式主义、官僚主义突出问题集中整治活动，严明政治纪律、政治规矩。严肃处置形式主义、官僚主义问题，针对敷衍塞责、工作不力等突出问题及时制定整改措施。在关键节点和常规相结合，对有令不行、有禁不止、顶风违纪的一律严肃查处并通报曝光。继续紧盯关键少数、重点区域、薄弱环节，深入查找“四风”和群众身边的腐败问题线索，严肃查处违反中央八项规定精神典型问题。继续开展“人情风”等专项整治活动，继续开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作，保持常抓不懈的节奏和频率，释放越往后执纪越严的强烈信号。
四、加大问责力度，不断取得反腐败斗争更大成效
进一步加大审查调查力度，紧盯“三类人”，紧盯项目建设、拆违控违、征地拆迁、扶贫攻坚、涉黑涉恶涉腐等重点领域以权谋私、侵占贪污、挤占挪用、截留私分、虚报冒领、优亲厚友、充当“保护伞”等问题，坚持无禁区、全覆盖、零容忍的高压态势和反腐决心。提高问题线索处置和案件查办效率,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。精准把握和灵活运用“四种形态”，对各类违纪违规问题精准妥当作出处置。确保审查调查绝对安全。
五、助力“三大攻坚战、两大亮剑工程”，不断推进正风肃纪向基层延伸
深入开展“三大攻坚战、两大亮剑工程”监督检查，特别是对重大决策、重点工作、重大项目执行情况的监督检查，加大明察暗访，对工作开展、责任落实不到位的，及时提醒约谈，确保项目安全、资金使用安全、干部成长安全。
六、加强队伍建设，不断打造忠诚干净当担纪检监察队伍
坚持把政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”、“两个维护”，不忘初心、牢记使命，不断加强党性锻炼。继续深化转职能、转方式、转作风，全面落实党的纪律检查工作要求，加强村（社区）纪检监察组织建设，推动监察职能向基层延伸。严格落实《湖北省纪检监察干部“十五不准”行为规（试行）》，严守政治纪律规矩，忠实履行党章和宪法赋予的职责，不断推进纪检监察工作高质量发展。
述责述廉报告范文
日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回忆这一年的工作历程。下面是本站为大家整理的述责述廉报告范文，供大家参考。
述责述廉报告范文
各位领导，各位委员，同志们：
我叫xx，1973年8月出生，陕西蒲城人，1998年3月参加工作，2022年4月参加中国*，本科学历，先后在原方案局、政府办、市委办工作，2022年3月任信访局局长。按照市纪委安排，现就任职以来履行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律等情况报告如下：
一、个人廉洁自律情况
作为一名党员领导干部，我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政假设干准那么》和廉洁自律有关规定，认真贯彻落实中央八项规定，严格按照各项规章制度办事，时刻做到自重、自省、自警、自励，以良好的党员领导干部形象做出表率。自担任部门行政主要负责人以来，我始终坚持公正正派、心胸坦荡的做人原那么，没有违反领导干部廉洁从政规定的行为，没有为家属和身边工作人员谋取不正当利益。
个人及家庭情况：爱人田敏，在市经发局工作，副主任科员;女儿罗晴泽，在渭南高级中学上学;家庭收入主要来源是我和爱人的工资，年均8万余元;现有属于集资建设住房一套，位于政府小区4号楼2单元5楼东户，面积135平方米;办公用房整改调整后，面积为16平方米，符合规定要求我个人2022年元月中旬经中共华阴市委组织部备案批准，因公到香港参加陕港经贸周招商活动。局机关现有两辆公务用车，一辆是陕ENE818国产群众朗逸轿车，该车是我局2022年8月购置，价格12。8万元，排气量1。6，调配局机关使用;另一辆是陕EXF78/国产福特蒙迪欧轿车，2022年4月购置，价格14万元，排气量2。0升，调配局机关使用。公务用车由局机关办公室按照《信访局车辆使用制度》统一管理，周末及节假日在政府大院封存，没有公车私用等违规违纪现象。
二、党风廉政建设主体责任落实情况
作为信访局主要负责人，我严格落实一岗双责，认真履行党风廉政建设第一责任人责任，始终把党风廉政建设作为信访工作的一项重要内容，将党风廉政建设与日常工作同部署，同检查，同考核，同落实。
一是高度重视，精心安排部署。每年年初，及时修改制定机关党风廉政建设年度方案、实施方案。按照分工，将党风廉政建设工作与各工程标任务细化分解到每个班子成员，我分别与班子成员、基层单位主要负责人层层签订目标责任书，形成了局长负总责、副局长各负其责、班子成员齐抓共管的良好工作机制。
二是狠抓学习，增强廉政意识。始终坚持把理论学习作为增强党性观念、干好本职工作、是提升拒腐防变能力的前提和根底。参加各类廉政教育学习培训，重点学习了新形势下党风廉政建设和反*工作、加强道德建设等内容，观看《小官大贪》等廉政影片;充分利用领导办公会、全干会，先后给班子成员、干部上了3次廉政教育课。狠抓办公室干部廉政教育工作，加强对十八大、十八届三中、四中全会、习总书记系列重要讲话和《十八大以来廉政新规定》等会议精神、规章制度的学习。通过学习，使全体干部进一步坚决了理想信念，增强了执政为民、廉洁从政的意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。
三是加强管理，完善制度保障。坚持用制度管钱、管事、管人，不断推进党风廉政建设的制度化、标准化、长效化。按照中央八项规定要求，及时修订完善了财务管理、公务接待、车辆管理等规章制度。严格执行廉政建设个人重大事项报告制度，对于机关干部岗位调整、设备购置、财务支出等重大事项，在充分
/征求意见的根底上，召开领导办公会，集体研究决定，不搞一言堂，形成推开工作的整体合力。
三、认真贯彻落实中央八项规定情况
中央八项规定公布实施以来，我始终带头严格执行。特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，我始终将落实中央八项规定作为教育实践活动的一项重要内容，常抓不懈。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，做标杆，树楷模，正确行使权力，清正廉洁，以身作那么。用党员的标准严格要求自己，坚持管好自己的人，看好自己的门。以三严三实要求自己，标准言行。无论是在工作中，还是在生活中，我始终从严要求自己和家人，时刻检讨自己的言行，始终坚持艰苦朴素，勤俭节约的传统。具体表现在一是进一步严明纪律，强化督查抓落实，坚持转变作风从严明纪律、改良会风抓起，精简会议程序、严明会风会纪，精简压缩各类会议，务求简明高效。二是在抓好各项业务工作和队伍建设的同时，深入基层和群众交流谈心，了解他们在生产生活中的困难，征求他们对信访工作的意见和建议。三是坚持用制度管权，按制度办事，靠制度管人。本着厉行节约的原那么，严格控制各类开销，全年健全完善各类管理制度10个，节约各项开支5万余元，机关办公用房、公务用车符合标准要求。
四、以廉促政工作开展情况
党风廉政建设工作的有效开展，使干部加强了对开展工作的有效认识，充分认识到不作为也是一种*，有力地促进了各项信访工作的完成。上半年以来，我市共发生群众来访388批2584人次，其中集体访130批1898人次，个体访258批686人次;共发生赴京访16批79人次;赴省访集体访4批25人次;赴渭集体访5批46人次。完成办理网上来信3件，及时办结率100%。办理接收转送件
/32件，已办结22件，其余10件均在正常办理期内，及时办结率100%。上级交办案件1件，正在办理当中。
召开联席会议4次，开展矛盾纠纷排查6次，排查疑难信访问题18件，落实包案领导13人，共协调重点案件11件。市级领导共接待群众来访75批569人次，召开协调会16次，做到了一批领导批示件案结事了。充分发挥信访接待大厅窗口效劳作用，进一步整合职能部门资源、细化责任，采取统一领导、部门协同，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的工作模式。加大《信访条例》等法律法规的宣传力度，树立合理诉求也要依法有序反映，违法上访要受到处分的正确导向，推进全市信访秩进一步好转。进一步健全统一领导、分级负责、集中梳理、分类办理的矛盾纠纷排查化解工作机制，开展华阴市网上信访信息系统培训工作，共82个单位参加，150余人参加培训，为网上信访信息系统的全面应用打下了良好的根底。
各位领导、代表、委员，作为信访局党风廉政建设第一责任人，虽然做了一些工作，但认真反思，距上级的要求、群众的期盼还有一定的差距，主要表现在学习的系统性还不够，对信访工作创新、破解疑难信访问题及在新形势下涌现的信访问题的学习研究不深不透，缺少解决新问题的经验。
在今后的工作中，我将严格按照中央八项规定及党风廉政建设和反*工作的总体要求，加强理论学习，强化党性修养，转变工作作风，提升履职能力，切实抓好局机关党风廉政建设，努力完成好各项工作任务，继续紧紧围绕一推进、三下降、创三无工作目标，尽职尽责、扎实工作、奋力拼搏。
述责述廉报告范文
根据安排现述责述廉如下：
一、履行党风廉政建设责任情况
/严格落实四个亲自，催促履行一岗双责;进行两个责任约谈，与分管领导签定年度党风廉政建设主体责任书，并要求各分管领导分别与分管科室负责人就作风纪律进行约谈，并签定党风廉政建设目标责任书。
我区8个主要河道水环境质量控制监测断面，其中7个断面达Ⅲ类水质，达标率为87.5%，水质较去年同期明显好转。市上在我区设有4个水质超标资金扣缴断面，今年以来被扣缴生态补偿资金27.8万元，为五城区最少。
结合中央、省环保督察，狠抓群众反复投诉突出环境问题，开展小散乱污企业整治，扎实抓好投诉举报问题整改回头看。今年以来，共立案查处各类环境违法行为55起，行政处分达200余万元。依法移送公安机关行政拘留2件，移送刑事案件1件。受理各类环境污染投诉1918件，办结率达100%。
(四)加强教育监管情况
深入学习《关于新形势下党内政治生活的假设干准那么》和《中国共产党党内监督条例》，牢固树立四个意识，认真开展反腐倡廉教育，组织集中收看各类党风廉政教育节目，努力营造发奋有为、风清气正的良好政治生态。
(五)深化源头治理情况
建立工作机制，建立系统内部风险防控机制，查找风险点，制定防范措施，强化制度建设。修改完善《三重一大事项议事规那么》，并组织《三重一大事项议事规那么》执行情况自查。
(六)坚决反对腐败情况
/廉政学习、警示教育做到经常化、制度化，对单位干部纪律查处决不手软。传达上级纪检监察通报，结合本局实际工作进行剖析，与分管领导签订责任书，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制。
(七)选好用好干部情况
严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》，认真贯彻落实干部人事制度，强化对选拔任用干部的监督管理，推动干部监督工作的健康有序开展。
二、个人廉洁自律情况
(一)遵守党的纪律情况
严格遵守党的纪律，无违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律行为，认真执行三重一大议事规那么，坚持民主集中、开门纳谏。
(二)落实中央八项规定，转变作风情况
个人无配备公务用车;现办公室为合署办公，没有超标情况;未配备秘书或工作人员;没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金;无职务消费;无因公出国(境)情况;先后30余次到社区、企业，帮助指导企业抓好污染防治工作，为人民群众解决环境问题;积极听取群众及班子成员意见，坚持民主集中制原那么，不搞一言堂;工作和生活中不搞特殊化。
(三)廉洁自律情况
/按规定如实申报个人事项，自觉接受监督。没有借职务之便为家人、亲属等谋取私利，违规使用干部等方面的问题，也没有为家属和身边工作人员谋取不正当利益，自己和家人没有经商办企业，也无违规兼职等。
三、其他需要报告的情况
本人无其他需要报告的情况。
述责述廉报告范文
一年来，我始终坚持以党的十九大及十九届历次全会精神为指导，认真落实中央八项规定和省市十项规定精神，全面推进惩治和预防腐败体系建设，认真履行一岗双责，严格执行党风廉政建设责任制，带头并教育和引导全局职工按从严治党的要求，在思想和行动上努力做到清正廉洁、克己奉公、弘扬正气，保持共产党员的本色。现述职如下：
一、突出宣传教育，筑牢廉洁自律防线
(一)抓警示教育提升防控意识。组织全体干部职工认真学习，参观了，开展了守法守纪大讨论。通过参观学习和讨论，用前车之鉴，提醒干部职工防危杜渐，洁身自好，充分认识温水煮青蛙的危害，做到净化朋友圈、规矩生活圈、简化社交圈、丰富事业圈，增强全体职工的腐败风险防控意识，提高腐败风险防控自觉性。
(二)抓廉政教育提升廉政意识。一年来，始终坚持开展廉政教育，把反腐倡廉宣传教育作为中心组学习、三会一课重要内容，组织全体干部职工认真学习了《关于新形势下党内政治生活的假设干准那么》、《中国共产党党内监督条例》，结合《中国共产党廉洁自律准那么》和《中国共产党纪律处分条例》有关规定，并就从严治党的有关要求给职工进行了宣讲，制发了《党员干部行为标准》，从党的纪律、廉洁从政、学习制度、党内生活、等方面作了明确的规定，要求全
/体干部职工把坚决理想信念作为开展党内政治生活的首要任务，强化理论武装，深入开展两学一做学习教育和党风廉政建设。
(三)抓法治教育提升守法意识。紧密结合工作实际和各项政治学习活动，以法制讲座形式组织全体干部职工学习《》、《》、《》以及党中央国务院领导和省委省政府领导近年来先后对..工作作出的重要批示，要求全体干部职工牢固树立的工作理念，坚持检查与指导、教育与处分、执法与效劳相结合的执法原那么，坚持依法行政。
二、突出以防为主，深入推进党风廉政建设
(一)始终坚持一岗双责制。认真落实四个亲自的规定，年初把反腐倡廉建设放在更加突出的重要位置，列入重要议事日程，主持召开党风廉政建设专题党组会，认真分析当前反腐倡廉和..工作面临的形势，将党风廉政建设和业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。形成党组统一领导、班子成员齐抓共管、干部职工积极参与的领导和工作机制。同时把党风廉政建设工作进行责任分解，落实到分管领导和责任人，坚持与班子成员进行廉政谈话，并亲自催促班子成员和责任人严格落实到各项工作中，正确行使权力，标准自身行为，切实做到管业务必管党风，抓工作必抓廉政。特别是对于群众反映问题，亲自召集人员研究，做到敢抓敢管。
(二)始终坚持廉洁从政。按《廉政准那么》、中央八项规定、省市十项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理方法》等有关规定和政策办事，在工作和生活中带头执行党风廉政建设的规定，在各种公务接待活动中，严格按规定厉行节约，不搞铺张浪费，不讲排场，不搞攀比，从未收受过红包礼金、有价证券、支付凭证等，从未有以权谋私、假公济私行为，严格要求亲属和本局职工做到自重、自省、自警和自励。
/(三)认真开展三评活动。组织全体干部职工对三评活动有关要求进行了认真学习，让全体职工充分认识到加强三评活动的重要性，做到听取意见不怕刺，面对矛盾不回避，认真查找自身存在的问题。针对查找问题，积极找原因，添措施，促进依法履职、效劳开展、作风建设和办事效率的提高。
三、突出自身修养，增强拒腐防变能力
勤政廉政是依法行政的重要方面。我作为主要领导，深感责任重大，时常告诫自己要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，在日常工作中努力以诚、勤、实树立良好的公仆形象。一是对党和人民的事业无限忠诚。把与党中央在政治上保持高度一致表达到具体落实党的方针政策和工作部署上。但凡县委、县政府的重大决策和部署、以及领导交办的重要事项，不折不扣落实。对上级领导、业务部门，以及县直各部门、或是局内同志，都始终坚持以诚待人，以诚感人，以诚服人，靠真诚争取各方面的支持。二是勤奋工作。当前担子重。我深感没有高度的事业心和责任感不行，没有敬业精神和奉献精神也不行，我把勤作为立业之本，勤奋学习，勤于思考，勤恳工作。三是为人老实，为事务实，为官求实。力求做到实事求是，一切从实际出发，不做脱离实际的高指标，不报没有依据的假数据。
在今后的工作中，我将认真贯彻习总书记的重要讲话精神，不断改良工作作风，加强廉政建设，以忠诚之心对待组织，以平常之心对待名利，以奉献之心对待事业，始终保持党员干部先进性和思想纯洁性，真正做到务实、清廉、高效，为事业作出自己应有的奉献。
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纪检委员述职述廉报告
关于纪检委员述职述廉报告
我是镇党委纪律检查委员会委员，主要工作职责是协助党委做好全镇的党风廉政建设和反腐败工作。09年在市纪委和镇党委的高度重视与正确领导下，认真落实了党风廉政建设责任制的各项工作，按照
科学发展观的要求较好的完成了全年工作任务。现根据党员领导干部廉洁从政的有关规定及思想、工作几个方面简要汇报如下：
一、严格廉洁从政的有关规定，带头廉洁自律
要求党员干部廉洁自律，我必须以身作责，率先垂范。“常思贪欲之害，常怀律已之心”，坚决反对腐化堕落，只有这样，才能协助党委带出一个廉政班子。首先我没有利用职权及职权上的影响收取财物；第二没有跑官要官，行贿；第三没有借婚丧喜庆事宜大操大办，借机敛财；第四没有参与赌博，没有利用公款进行高消费；第五没有超标准购建房和配备小汽车。总之在衣食住行用等生活方面，自以为比较清廉，从不与他人比阔比排场，我深知自己是一名纪检干部，就要带头廉洁自律，牢记“两个务必”，严格执行党员领导干部廉洁从政的有关规定。
二、发扬社会主义美德，树立正确的权力观
本人能贯彻执行党的十七大及十七届四中全会精神，贯彻落实科学发展观，树立正确的权力观，我深知权力是人民赋予的，我的权力是用来教育和惩治腐败，是为清洁我们党员队伍，永保我党先进性和纯洁性的，正是有这个思想，我能恨腐如仇严查各个领域的腐败，而不是把手中的权力当做一种权势，用来袒护坏人或者做高攀政权的工具；树立正确的地位观，使我知道不必看重高官厚禄，只要心中有了人民群众，不论官职大小，同样是有地位的"。所以在这样的思想指导下，我要时刻维护人民的利益，与一切损害群众利益的不正之风做斗争；同样树立了正确的利益观，使我清楚地看到，我的所挣所得与群众艰辛劳动所得相比，群众给我的利益太多，而我给群众创造的利益太少，所以我不会为个人利益而终日奔波。淡薄名利，艰苦奋斗是纪
检干部的美德。这样三种观念，使我从思想上做到了廉洁奉公、廉洁从政，筑牢了拒腐防变的能力。坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地，埋头苦干；始终牢记为人民服务的宗旨，工作中敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责。
以上是我的述职
述廉内容，通过一年来的学习和工作，我深知按照党风廉政建设和反腐倡廉工作的要求做的还远远不够，与一名合格的、优秀的纪检干部相比，我还存在着很多不足和缺点，如工作不够创新，深入群众次数较少等，今后还需继续努力学习，时刻注重以身作则，增强工作大局意识，起到模范带头作用，恳请各位领导和同志们在今后的工作中对我经常批评指正，使我能胜任纪检工作，正确落实科学发展观，为全镇党风廉政建设工作再上一个新台阶而不懈努力。
2022年纪检干部述责述廉报告
纪检干部述责述廉报告2022年，我作为一名纪检干部，自觉担负起党的纪律规定和党的政策责任，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，坚决执行党的纪律，坚持党的政治路线，坚持党的政治纪律和政治规矩，严格遵守理想信念、党纪国法，向党和人民交出一份满意的答单。
首先，我坚定不移地坚持党的纪律，紧紧依照《中国纪律》的规定，严格执行党的纪律，确保不出现任何违反党纪国法行为，认真贯彻执行党的组织决定，积极参与党的政治生活，坚持自我检查、自我限制，认真履行党的纪律，不把自己的利益凌驾于党的利益之上，不把自己的个人利益凌驾于党和国家的利益之上。
其次，我坚持严格遵守国家法律法规和有关规定，不断提高遵守法律的意识，抵制各种违反国家法律、法规和规章制度的行为，把遵守法律作为日常行为的准则。在工作中，严格执行国家有关规定，把落实党中央决策部署作为重要任务，维护国家机关正常运行以及社会公共利益，不断提高责任意识，严肃纪律，确保工作有序开展。
此外，我还将认真落实党的组织路线，把党的组织路线和规定落实到具体工作中，加强领导干部的管理，增强党的纪律性、规范性，增强党的凝聚力和战斗力，确保党组织发挥其应有的作用。
总之，作为一名纪检干部，我将认真履行职责，坚持党的路线、方针、政策，坚决执行党的纪律，坚持党的政治路线，坚持党的政治纪律和政治规矩，严格遵守理想信念、党纪国法，向党和人民交出一份满意的答单，为党和国家建设作出贡献，为实现祖国梦想作出贡献。
纪检个人述职述廉报告范文
述职报告是一种新的应用文体。下面是小编为大家整理的纪检个人述职述廉报告范文，欢迎阅读。
纪检个人述职述廉报告范文篇1我是市环保局纪检组长，按照组织分工，协助分管纪检
监察、机关事务等工作。现将今年的工作简要述职如下。
一、加强学习，提高素质。一年来，我始终把政治理论
加强学习，提高素质。
和业务学习作为首要工作任务来抓。除按时参加局党组中心
组学习会、党总支学习会、支部学习会和局里组织的各类学
习教育活动外，我还尽量挤时间进行自学，向书本学习，上
网络学习，在实践中学习，不断充实和提高自己。
履行职责，踏实工作。
二、履行职责，踏实工作。
(一)加强党风廉政教育，增强环保干部勤政廉政意识。我充分利用协助分管纪检监察
工作和组织党总支、党支部和职工学习的机会，将党风廉政
建设有关的党纪法规和文件纳入了学习的重要内容，坚持经
常学、全面学，使党风廉政建设的有关规定深入每位党员职
工的心中，并将党风廉政教育充分融入环保业务工作中。
(二)认真落实廉政责任制，促进廉洁自律工作。按照
“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则，认真协助抓
好党风廉政责任制的落实工作。年初，将党风廉政建设责任
制进行了分解，做到一级抓一级，层层抓落实。纪检组加强
了对各支部党风廉政建设责任制执行情况的督察工作。
(三)切实加强教育、制度、监督三位一体的综合管理。
继续构建教育、制度、监督并重的综合管理体系。在教育上
抓“三律”，制度上抓“三头”，监督上抓“三力”“三律”。
即一是抓党风党纪，二是抓廉洁自律，三是抓法律法规的学
习教育;“三头”，即党风责任制这个“龙头”，各级领导干
部这个“人头”，关键部门如财务管理、项目审批和排污收
费这个容易发生问题的“源头”“三力”;，即监督“能力”的培养，监督“威力”的提升和社会监督、人大政协、新
闻
媒体、行风监督员等形成多方监督的“合力”。
(四)狠抓作风整顿教育，推进业务工作开展。认真组
织开展了领导干部作风整顿建设活动，积极落实整顿工作的各项要求，使整个教育活动不走过场，确保收到实效。认真
开展了“富民惠民、改善民生”作风建设活动;开展了“清
正廉洁、艰苦奋斗在廉洁从政自律上有新形象”的大讨论，努力推进全局环保业务工作向纵深发展。
(五)加强效能监察和执法督查，推进依法行政。进一
步加强对环保业务工作的监督。实行排污收费交叉审核制
度，分管领导把关审批，从而增强了排污费征收工作的透明
度。加大对工作明察暗访力度，全年对50多个单位和个人
进行项目审批工作回访，满意率90%以上。同时还围绕环保
重点工作开展效能监察，围绕群众反映强烈的难点、热点、焦点问题加强环境信访的督办，保证信访事事有落实、件件有回音，有效化解社会各方面的矛盾。
(六)积极完成局党组分配的其他工作任务。牵头制定
和完善了《职工学习制度》等
10项管理制度，规范了机关
行政管理工作。对帮扶的贯山乡繁荣村开展了一系列帮扶活
动，先后帮扶资金3万多元。系的天宝社区通过召开联
席会议、捐赠办公设施、对社区贫困户进行慰问等措施，使
社区工作有了一定的起色。认真帮助联系的三户瀑电移民解
决生产、生活中的困难，确保了移民的稳定。另外，积极完
成组织安排的其他工作开展。
三、率先垂范，廉洁自律。
在廉洁自律方面，我能严格
率先垂范，廉洁自律。
执行党员领导干部廉洁自律各项规定，遵章守纪，克已奉公。
在接待方面，厉行从简，反对铺张浪费，减少不必要的开支。
严格执行车辆管理制度，一般情况下，办私事不用公车。认
真参加上级纪检监察部门安排的各种专项整顿，没有利用职
务上的便利谋取不正当利益。在团结方面，我始终自觉地维
护领导班子的团结和集体形象，注意维护大局，维护主要领
导形象，认真执行党组的决定。
在同其他干部职工的合作中，重视尊重别人，摆正心态，能与群众打成一片。
四
、存在的不足。一是学习不够深入;二是工作思路
和方法上还有待改进;三是工作作风上还不够深入;四是监
督力度还有不到位的地方。我将在今后的工作中注意克服存
在的问题和不足，继续加强学习，不断提高自己的领导水平和工作能力，把各项工作做得更好。谢谢大家!纪检个人述职述廉报告范文篇2根据安排，我就20xx年履行纪检监察工作职责和遵守廉洁自律规定情况报告如下：
一、认真履行纪检监察两项职责，为推动全市人口计生工作健康协调发展提供有力保证
20xx年，纪检监察工作紧紧围绕服从和服务于全市人口计生工作大局，按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，紧密结合全市人口计生工作实际，突出重点，强化措施，狠抓落实，促进了20xx年度全市人口计生工作各项任务的顺利完成。全市人口总出生23070人，出生率为10.11‰，低于省上下达控制指标13.7‰的3.59个千分点;农村计划生育率86.09%，高于省上下达指标79%的7.09个百分点，保持了低生育水平稳定。
(一)认真学习贯彻党的xx届四中全会精神，进一步增强落实党风廉政建设责任制的自觉性。党的xx届四中全会召开以后，自己及时采取集体集中学、个人自学、撰写学习笔记和，认真学习了《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、在xx届四中全会上的讲话，同时还结合学习了同志《加强和改进新形势下党的建设的纲领性文献》等一系列文件资料。
通过学习和讨论，一是使自己认识到，党的xx届四中全会是在我们党团结带领全国各族人民积极应对国际国内重大挑战、推动党和国家事业实现发展的关键时刻召开的一次十分重要的会议，全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，具有十分生要的意义。特别是对进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争作了深刻阐述，自己一定把学习贯彻党的xx届四中全会精神作为当前和今后一个时期的一项
重要政治任务，切实做到领会精神实质，明确任务要求，抓好贯彻落实。
二是进一步了解和掌握了《决定》对党风廉政建设和反腐败工作提出的要求：①把党风廉政建设和反腐败工作放在更加突出的位置来抓;②以整体性、建设性的思路来部署党风廉政建设和反腐败工作;③着眼于解决当前存在的突出问题和群众关注的热点问题;④以政策创新精神推进工作。三是明确了以四中全会精神为指导，进一步加强党风廉政建设。①围绕中心、服务大局，切实加强对重大决策部署贯彻执行情况的监督检查;②要坚持党要管党，从严治党，坚决维护党的政治纪律;③心系群众、服务人民，切实加强和改进党的作风建设;④惩防并举、注重预防，加强推进惩治和预防腐败体系建设;⑤解放思想、与时俱进，不断推进反腐败工作创新。
(二)围绕中心，服务大局，切实加强对重大决策部署贯彻落实的监督检查。坚持把党风廉政建设和反腐败工作放到全市人口计生工作大局中来谋划，在实践中积极探索和寻求党风廉政建设和反腐败工作服从和服务于人口和计划生育工作的立足点和切入点。一是教育全体党员严格遵守党的政治纪律，自觉维护党中央权威，认直贯彻执行社会稳定，认真执行党中央、省市委和委党组重大工作决策部署，思想上始终与中央保持高度一致;二是加强对中央《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》的监督检查。
坚持各级党政领导要把人口和计划生育摆到经济社会发展的大局中去谋划，坚持“一把手”亲自抓的领导责任制;三是严格控制计外出生，严格落实每10万农业人口完成60例节育任务，稳定低生育水平，促进经济社会又好又快发展;四是加强对计划生育国债和灾后重建项目资金管理和使用监督检查，使全市所投资的4000多万元全部用于项目建设;五是加强了对维护社会稳定的监督检查。市县乡计生部门热情接待群众来信来访，主动排查调处矛盾纠纷，保证了改革开放30周年纪念和建国60周年等重大纪念活动的顺利进行，近几年，为全市人口计生系统未发生赴省进京和群体性上访问题。
(三)突出重点，强化措施，着力抓好党风廉政建设和反腐败各项任
务的完成。
1.加强对党员的党风党纪教育，促进领导干部廉洁自律。一是年初结合传达贯彻中纪委xx届三次、省纪委十一届三次和市纪委二届四次全会精神，组织党员反复认真学习了中央领导同志的讲话和廉洁自律各项规定，特别是在为期4个多月的干部作风集中整顿活动中，委领导班子和每个成员普遍对照中央规定的“严禁领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益，严禁领导干部违反规定收受现金、有价证券、领导干部配偶和子女从业、投资入股、集资合作建房、超标准建房和励行节约，反对铺张浪费和公款大吃大喝”等6条纪律，逐项逐条对照检查，寻找差距，分析原因，制定整改计划。
二是认真贯彻执行市两办《关于印发平凉市党政机关工作人员违反禁酒令处理办法的通知》和市纪委《平凉市国家工作人员十个严禁》，针对计划生育督查考核工作中基层接待攀比心理，讨论制定了《平凉市人口和计划生育督查考核工作纪律》，严格规定各级计划生育工作部门严禁工作就餐饮酒及饮料，要求各县乡村及群众互相监督，共同遵守。
2.认真接待群众来信来访。20xx年，我们按照“畅通渠道、解决问题、维护推进、促进稳定”的要求，认真贯彻省市《关于开展信访规范化管理试点工作的通知》精神，集中开展重信重访专项治理工作，及时化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定，推动科学发展的政治任务，从规范信访管理入手，积极做好矛盾排查调处工作。20xx年全市人口计生系统共受理群众来信来访107件(次)，其中来信37件，来访35人(次)，电话访27人(次)，电子访8人(次)。与上年119件相比，下降12件。其中市人口委直接受理30件，七县(区)受理77件，全部结案，结案率为100%。
3.以加强政风行风建设为目标，切实纠正损害人民群众群众利益的不正之风。实现为维护好、发展好人民群众的根本利益，是检验反腐倡廉建设成效的根本标准。我们紧紧围绕全市人口计生事业发展中出现的新情况、新问题，采取集中治理和专项清理，有效地防止和遏制了不正之风。一是加强了对计划生育各项优先优惠政策落实的监督
检查。充分利用平时督查、半年和年度考核和专项清理，通过入户调查核对卡册、查阅票据、明查暗访等形式，对计划生育奖励扶助、特别救助、特困救助、二女户结扎一次性奖励、计生低保、危房改造、新型合作医疗减负、子女升学加分、农村沼气、自来水免费入户等优先优惠政策落实逐项治理检查，对检查中发现的问题督促基层及时纠正。
二是加强了对计划生育专项资金管理和使用的监督检查。会同财政部门对国债和灾后重建项目、计生事业费等资金的监督，保证了各项优惠政策资金准确及时发放到户到人。三是广泛开展了严厉打击非法鉴定胎儿性别和选择性别人工终止妊娠等不法行为。四是进一步健全和完善计生有奖举报机制。各县(区)普遍建立了30万元的有奖举报基金，公布了有奖举报电话，加强了对有奖举报信件的查办。五是认真贯彻执行国家人口委《关于人口和计划生育群众工作纪律》、《人口和计划生育检查考核评估工作纪律》，严格依法行政，做到文明执法，公开办事。
4.创新机制，强化监控，不断健全反腐败体系的长效机制。健全制度，加强监督，从源头上堵塞漏洞，是有效防止腐败现象发生的有效途径。今年以来，我们针对全市人口计生工作实际，采取规范权力运行，健全监督制约，强化监督管理。一是针对基层一些干部作风不实，容易导致计生统计数据虚假问题，加大改革计生考核办法，由以前年终考核“一锤定音”改为平时监查，半年和年终考核综合考核评估，并且加大了打假求实分值权重，对个别有意弄虚作假者严格实行“一票否决”。二是强化对重点岗位、关键环节权力运行的监督和管理。修订和完善了非农业计划内二孩生育指标审批和病残儿医学鉴定工作的“三级申报、四级公示”和“一集中五统一”管理制度，邀请市监察局和市卫生局纪检干部参与年度病残儿医学鉴定工作的全过程监督。
严格实行病残儿医学鉴定工作专家、工作人员封闭式管理和专家鉴定终身负责制。全市非农业计划内二孩生育指标审批工作严格按规定程序和政策标准从严掌握。三是加大对出生性别比偏高治理力度，严厉打击非法鉴定胎儿性别和选择性别人工终止妊娠行为。各县(区)普遍建立了30万元的有奖举报基金，公布了有奖举报电话，加强了对有奖举报案件的查办。四是进一步健全和完善了党务政务公开，积极推行“阳光计生”，全市103个乡(镇)和1516个村普遍设置了档次比较高的政务公开栏，对涉及群众关注的二孩指标审批、优先优惠政策资格对象确认等随时公开，接受群众监督。
二、通过干部作风集中整顿，进一步增强自身遵守廉洁自律各项规定的自觉性
(一)认真学习贯彻中纪委和省市纪委全会精神，严格遵守党的政治纪律。特别是在干部作风集中整顿活动中，自己通过认真查找、同志们帮和广泛征求意见，对照中纪委规定的6条廉洁自律纪律，从思想上深刻剖析了原因，进一步增强了党性观念，自觉维护党中央权威，维护省市委和委党组的重大决策部署，加强对党的路线、方针政策执行情况的监督检查。
(二)严于律己，率先垂范。20xx年，自己在严格遵守党的“四大纪律”的同时，严格遵守中纪委和省市纪委制定的领导干部各项廉洁自律规定。并经常教育配偶和子女慎重行事，清白做人。在下基层督查考核工作时，能够做到坚持原则，公正执法，不徇私情，不受礼。
(三)认真履行监督职责，主动参与重点工作的监督。在拟提拔干部执行计划生育政策审核、非农业计划内二孩生育指标审批、病残儿医学鉴定和下基层督查考核等工作过程中，认真履行监督职责，严格办事程序，严格政策标准，做到公正、公开、透明，接受社会监督。
(四)加强自身党性修养，进一步筑牢思想道德防线。近几年来，自己能够坚持认真学习中央和省、市委领导关于廉洁自律的一系列重要规定和讲话，在中心组学习、专题民主生活会和机关作风整改等活动中，主动开展批评与自我批评，对照检查自身存在的问题，自觉接受批评，增强廉洁意识。并坚持从加强作风建设入手，增强宗旨意识、群众观念、工作责任性、事业性，克服官僚主义、形式主义、个人主义等不良习气。
纪检个人述职述廉报告范文篇3各位领导、同志们：
春去春来，光阴似箭，不平凡的一年悄然结束。回顾一年来的工作，思绪万千。我本人在这一年里，能够以局中心工作为核心，紧密围绕“履行职责创新思路服务中心工作”的原则，按照我局党风廉政建设和纠风工作的要求，在局领导的正确领导下，各科所和全局干部的大力支持下，齐心协力，开展党风廉政建设工作，有效推动了税收整体工作，现就一年来的工作、学习等情况“述职述廉”如下。敬请大家批评指正。
一、求真务实，强化学习，提高素质。
一年来，我时时处处不忘加强思想政治学习。关心国际时局，关注国家大事，民意民生。以一名党员的标准严格要求自己，处处做同志们的表率，发挥模范带头作用。一年来，我从不因故请假，迟到，旷工。不怕苦，不怕累，总是以百倍的热情投入到工作之中。求真务实，以“三个代表”重要思想为总纲，认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》、《纲要》，以及党的xx届五中、六中全会精神和《文选》。撰写了和心得体会，通过学习使我的思想境界更加开阔了，指导思想更加明确了，开创式的工作格局更加明显了，为开展工作打下了坚实的政治基础。
二、履行职责创新思路服务中心工作。
纪检监察工作本身就是为组织税收收入工作服务的。今年来，我围绕这一主题，结合税收工作特点创造性的开展了各项配套工作。
1、在纪检监察工作中，我始终坚持在内容上强调治本、方法上强调预防、制度上强调以他律促自律的工作的基本思路，在工作中形成了“听、谈、填、报”的工作方法，不断规范了干部报告个人重大事项和收入申报和工作联系点制度，从“监督”入手,达到“治本”的目的。根据上级的要求，结合我局的实际情况，起草了党风廉政建设考核办法，并加以组织实施，制作了全局党风廉政建设责任书和领导干部党风廉政建设责任书，为全局领导和科所长建立了廉政档案，继续用“评议卡”来监督税务干部的执法行为。
2、集思广益，加强宣传报道工作，1至11月份出专题监察信息12期，信息量60件次，被州局采用10篇，《中国税务报》采用1篇，2块、学习专栏1期，认真组织干部撰写廉政专题论文，今年全局干部写廉政论文12篇，本人也写了2篇。较好地宣传了我局党风廉政建设工作。
3、党风廉政教育工作有序开展。在第八个党风廉政教育期间，始终把握好“坚持、宣传、实践”三个主要环节，忠实的实践“三个代表”。并以促进我局税收整体工作和帮助干部树立正确的人生观、价值观、世界观、为纳税人服务意识为目标。采取有效措施和形式多样的方式，认真开展了党风廉政教育月活动。
一是周密的制定了廉政教育月活动和方案，使教育活动有计划、有步骤的进行。二是于6月26日上午组织召开了党风廉政教育动员大会。三是以干部学习为突破口，组织干部学习《纲要》和“廉洁自律条规”及有关规定，学习的党员干部达86人次。四是组织开展“十廉”活动，。五是组织开展了向纳税人“述风述廉”活动。14名税务干部主动向纳税人就廉洁自律情况、服务情况、税收工作情况作了认真汇报;并现场征求了纳税代表和义务监督员的意见。六是积极参加全县治理商业贿赂“万人签名”活动。
4、组织开展了行风评议活动。认真开展了党员电教工作，按局领导的要求播放电教片，聘请行风评议员和义务监督员，7月15日，协助局领导组织召开了税务干部向纳税人“述职述廉”座谈会，得到了纳税人的好评。
5、认真按时起草我局20xx年党风廉政建设、纠风工作、作风评议、效能建设、治理商业贿赂等工作计划、方案、总结，并对计划的执行情况进行监督检查。
6、认真收集整理州级模范职工之家申报材料，使我局州级模范职工之家创建工作有了新的突破。20xx年10月19日伊犁哈萨克自治州总工会以伊州工发[20xx]61号文件批复我局工会自治州级模范职工之家。
7、两权监督取得了好的效果。公开举报电话3部，开展社会调查
4次，按21项征求意见内容发表1400份，群众满意率达90以上。“机政务公开24项内容，包括经费使用、责任追究等。
8、责任追究工作有了新的进步。由于事中监督到位今年责任追究事件较去年下降了100。也就是没有发生责任追究事项。
9、效能建设有序开展。制定了效能建设工作计划和实施细则、“一书六卡”及效能建设各项工作制度。
10、治理商业贿赂工作有序开展。在开展这项工作中，能按照州局、县政府和局领导的要求，确定了我局治理商业贿赂工作的重点，全年，通过日常调查、组织干部学习、完善规章制度等手段。确保了我局干部在商业贿赂方面没有出现问题。全年对税务稽查、个体纳税定额等易出现商业贿赂的方面开展调查4次，都没有发现异常现象。
11、电教工作开展正常。通过县机关工委的年底考核。
12、各种廉政报表总结及时准确向上级部门报送，没有出现问题。
三、廉洁自律情况
我作为一名纪检干部自知廉洁自律的重要性，俗话说：无欲则钢，正人先正己。本人做到了“慎权、慎独、慎行”。珍惜局领导和全局干部对我的信任和重托，浩然正气两袖清风，工作重责，时刻牢记自己的责任，履行好党风廉政建设责任制，不仅监督好干部，而且更要管好自己。
总结一年来的工作,我问心无愧，自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我!
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