围绕六个带头查找不足发言材料
如今，人们被充满政治正确的声音所困扰，不足发言已经成为现实。毫无疑问，这对我们的社会有着深远的影响，因此，我们必须认真对待不足发言的问题，弄清楚其究竟是由什么原因导致的。
首先，政治正确的言论和新闻报道使得不足发言更加普遍。大多数媒体报道都遵循社会主流的政治观点，而政治异议者则受到压制。政治正确的声音往往淹没了真实言论。此外，网络上的审查机制也导致了不足发言的情况。很多网络平台都采取了一些措施来限制特定的主张，这使得一些言论得不到被广泛传播。
其次，社会中的教育和文化环境也是造成不足发言的原因之一。许多人普遍接受的观点往往被当做是正确的，任何不同的观点都很快就被忽视掉。此外，社会环境中的恐惧和偏见也是导致不足发言的原因之一。许多人害怕表达自己的观点，因为他们害怕受到攻击和抨击。
最后，受到限制的言论自由也是造成不足发言的原因之一。一些政府在许多方面都限制了言论自由，这不仅限制了人们自由表达意见的能力，也导致人们对政治议题的发言更加保守。
总之，政治正确的声音、网络审查、社会文化环境、言论自由的限制都是造成不足发言的原因。因此，为了更好地促进社会讨论和交
流，我们必须采取有效的措施来缓解这一现象。
2023年带头学习坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定、带头坚持和加强党的全面领导等6个带头方面专题对照检查材料
提纲
第一章：2023年我国的发展形势
1.1我国经济发展的新特点
1.2我国社会发展的新变化
1.3我们面临的新挑战
第二章：带头学习坚持以人民为中心的发展思想
2.1历史背景与理论基础
2.2重要思想内容的解读
2.3坚持以人民为中心的发展思想在实践中的应用
第三章：专题对照检查材料
3.1推动改革发展稳定的检查材料
3.2带头学习坚持以人民为中心的发展思想的检查材料
3.3坚持和加强党的全面领导的检查材料
第一章：2023年我国的发展形势
1.1我国经济发展的新特点
经济总量大，总体增长速度放缓，但质量和效益持续提高。
1.2我国社会发展的新变化
人口老龄化加剧，产业结构升级，城乡差距缩小，科技创新加速。
1.3我们面临的新挑战
外部环境不稳定，国际贸易摩擦和科技封锁等问题加剧，政治经济风险增加。
第二章：带头学习坚持以人民为中心的发展思想
2.1历史背景与理论基础
以人民为中心的发展思想是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是解决我国各种问题的根本出路。
2.2重要思想内容的解读
注重人民的主体地位，促进全体人民共同富裕，推进生态文明建设。
2.3坚持以人民为中心的发展思想在实践中的应用
贯彻落实人民群众的主体地位，推进全面深化改革，积极构建现代化经济体系等。
第三章：专题对照检查材料
3.1推动改革发展稳定的检查材料
深化国有企业改革，推进知识产权保护，加强对外贸易合作等。
3.2带头学习坚持以人民为中心的发展思想的检查材料
坚决落实乡村振兴战略，增加对弱势群体的扶持，加强基层组织建设等。
3.3坚持和加强党的全面领导的检查材料
坚持全面从严治党，完善党内制度，加强反腐斗争等。随着时间的推移，2023年的我国发展形势逐渐清晰。在经济方面，我国的经济总量仍然十分庞大，但总体增长的速度逐渐放缓，质量和效益却持续提高。这一趋势显示出，我们的经济发展正逐渐从追求速度到追求质量和效益的转变。在社会方面，人口老龄化现象加剧，产业结构不断升级，城乡差距逐渐缩小，科技创新加速。这些变化都需要我们以更加稳定的发展态势来应对。然而，外部的环境却不稳定，不确定性也在不断增加。美国与中国的贸易摩擦等问题导致贸易壁垒增加，科技封锁和政
治风险也增加了不少挑战。因此，在面对这些挑战时，我们必须以习近平新时代中国特色社会主义思想中的“以人民为中心”的发展思想为引领，巩固我国社会发展的成果，应对挑战并实现更好的发展。人民是国家的根基，发展的主体。因此，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，我们必须深入贯彻“以人民为中心”的发展思想，坚定不移地推动经济、政治、文化、社会等各个领域的发展，提高人民的生活水平和幸福感。
在政治方面，我们必须深入推进全面从严治党，从制度建设、体制改革、反腐斗争等方面着手，加强党的领导，全面推进依法管理国家和社会。在经济方面，我们需要推动创新、升级和转型，实现质量效益的提高，确保可持续发展。在文化和社会领域，我们必须加强公共文化建设，保护文化多样性，发扬中华文化的优良传统和价值观念，提高人民的道德素质。
在教育领域，我们必须全面推进素质教育，培养包容、创新、担当的时代新人，努力打造有中国特色的人才培养体系。在健康领域，我们需要进一步完善社会保障制度，推动全民健身，保障国民身体健康。在环境保护上，我们应该全面加强环保监管和治理，积极开展生态建设和资源节约利用。同时，我们也需要加强国际合作，争取更多国家和地区的支持和合作。
总之，我们必须坚持以人民为中心的发展思想，贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入推进各个领域的建设，全面提高人民的生活水平，让人民得到更好的发展和幸福。习近平新时代中国特色社会主义思想将军民融合作为国家发展的重要方向之一，提出了军民融合深度发展的新要求。在这个背
景下，军民融合将成为国家发展的新引擎，为打造世界一流军队和实现国家安全和发展提供更广阔的空间和强有力的支撑。
在加强军民融合方面，我们需要进一步推进各种领域的合作交流。在技术创新方面，我们必须加强军民共建共用科技平台，开展技术转移和知识产权的合作，促进军民技术创新的深度融合。在国防科研方面，我们要通过军民融合资源整合、技术交流等措施，实现军民科研资源共享，推进军民科技融合的深度发展。在产业发展方面，我们要持续推动军民融合产业发展，加强军民融合企业和地方政府合作，推广军民融合示范项目，提高军民融合产业的竞争力和发展水平。
同时，在深化军民融合方面，我们必须加强军队建设，推进军队现代化。加强军队人才培养和管理，在军队中大力推行军民融合培训和人才流动，激发军队创新创业活力。在推动军民融合发展中，我们也需注重法治建设，制定完善的法律法规和规章制度，加强知识产权保护，维护公平竞争，促进军民融合作出更大贡献。
总之，随着军民融合深度发展，我们必须加强统筹和协调，进一步加强军民融合政策的制定和落实，创新军民融合方式和模式，促进国家安全和发展。
2021年六个带头个人对照检查材料
按照要求，本人深入学在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和党的*届*中全会精神以及《中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等相关内容，在广泛征求意见、谈心谈话的基础上，结合个人思想和工作实际，紧扣会议主题，认真从五个方面查找自己存在的问题和不足，深刻进行自我剖析。
一、学习贯彻党的*届*中全会精神情况。*届*中全会召开以来，我带头深入基层开展学习、宣讲，深刻领会党的*届*中全会精神，指导督促广大党员干部及时跟进学、结合实际学，推动学习贯彻一贯到底、落到实处。
采取多形式贯彻落实*中全会精神，在全局范围营造了较好的宣传学习氛围。围绕“十四五”开好局、起好步，深入基层一线开展调查研究，特别是工作中的难题，带头分析问题症结，提出改进实招。创新工作举措，开展融合发展等工作。
二、存在问题。（一）在对照深刻感悟“两个确立”方面。“两个确立”是党的*届*中全会的突出历史贡献、是党的*大以来最重要政治成果，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。我能够深入学习，坚定用*思想wz头脑、指导实践、推动工作，同时认真开展“我为群众办实事”工作，但仍存在一下问题。
一是在理论联系实践、学用结合上还有差距。如对分管的工作面临的新业态、新特点分析研究不够；对如何创造性地加强党建、人事、财务等工作，新举措新办法还不够多不够实；运用理论指导工作实践，破解难题、推动改革不够到位，理论学习转化成果不明显，在引领干部队伍真学、真信、真懂、真用党的理论方面，效果不够显著。
二是学习不精不细不深。满足于完成规定学习任务，把学习当成软指标，认为自己年龄大了，工作经验也比较丰富，不用在向以往那样抓学习了，产生了偷偷赖、歇口气的念头，自觉主动利用工作空闲和业余时间抽时间静下心来深学细研习不够。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么方面。一是处理棘手复杂问题的魄力还不够。面对深化改革攻坚挺进的形势背景，所分管领域的工作面临越来越多的新情况新问题新考验，有时存在畏难情绪，一些问题还没有得到有效的解决。比如，在全局宣传文化思想人员队伍建设上，只注重于开展业务培训学习，未能有效解决宣传队伍人员短缺的问题。二是思维方式还较为守旧。工作上缺乏新意，缺少亮点，有路径依赖和惯性思维，主动大胆创新创造不够。三是督导基层工作力度有待提高。虽然很多工作能很好的完成，但是距离高标准、严要求还有一定差距，在年度计划的制定和执行过程的精细化、精准化的多样化上，还需进一步加强。
（三）在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。一是压力传导不够。在平时工作中提要求做部署的时候多一些，对工作落实效果关注的还不够，缺少压力传导和跟踪问效，导致一些工作完成的不好。二是应对新形势新问题的能力有待提升。随着网络的快速发展，已进入了人人都是自媒体的时代，一年来舆情虽未升级扩散造成重大不良影响，但在舆情应对处置中，风险提示工作还未做到常态化，舆情风险意识不足、风险排查还不够深入、风险研判尚显不足。
（四）在带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是还存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通、主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少；有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还是有畏难情绪，怕麻烦、怕担责任。二是调研质量不高，了解问题还不够深刻。主要表现为在调研过程中存在差不多的思想，对自己想要了解的事情关注多一些，其他关注较少，导致调研反映出的问题还不够全面。
（五）在带头深刻汲取历史中正反两方面经验方面。一是落实党风廉政建设责任力度有待加强。存在“说得多、做得少”的现象，抓廉政教育方式方法较为单一，只注重于会议上的案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式，以发生在身边的反面典型案例开展警示教育，深入剖析触及思想灵魂还不够。二是艰苦奋斗、节约意识还有待进一步提高。主要表现为随着生活水平的提高，放松了节约意识，偶尔会买几件高档衣服。三是政治能力还需进一步提高。在严肃党内制
度、过好组织生活等方面，还不能完全达到强调的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求，有时还存有明哲保身的观念，还留有求全保稳的思想。
四、原因剖析
（一）政治站位高度还有差距。我深刻认识到，作为党员领导干部必须旗帜鲜明讲政治。自己也始终把讲政治作为最根本和第一位的要求，但在实际工作中，从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不到位，还没有做到时时处处从政治上想问题、做决策、办事情，这就需要自己进一步提高政治站位，切实增强政治的坚定性、敏锐性、鉴别力，把牢政治方向、站稳政治立场，把准大局大势。
（二）担当作为强度还有差距。工作中虽能兢兢业业、履职尽责，较好地完成各项工作任务，但勇于创新、开拓进取的劲头不足，主要是怕出错，推进工作中往往是按传统、找依据、用惯例办事的多，说到底还是存在不敢担当作为和能力不足的问题。有很多工作的难题还没有破解，这都要求自己加强学习、思考、研究，继承和坚持好的做法，以改革和创新的精神拓展思路、破解难题、推动落实。
（三）党性锻炼纯度还有差距。虽然自己牢记初心使命，坚守党地理想信念宗旨，自觉按照党性原则进行自我教育、自我完善。但理论功底还不扎实，对贯穿*思想的灵魂和精髓理解把握领会还不够到位，运用马克思主义的立场、观点、
六个带头对照检查发言
在工作中，对照检查是一项非常重要的工作，它可以帮助我们及时发现问题，及时解决问题，提高工作效率。以下是六个带头对照检查发言，希望能够对大家有所帮助。
一、对照检查要有计划
对照检查要有计划，不能盲目进行。首先要确定检查的目标和范围，然后制定详细的检查计划，包括检查时间、检查内容、检查方法等。只有有计划地进行对照检查，才能够更加有效地发现问题。
二、对照检查要有标准
对照检查要有标准，不能凭空想象。要根据相关的规定和标准来进行对照检查，确保检查的准确性和公正性。同时，要及时更新标准，跟上时代的步伐。
三、对照检查要有记录
对照检查要有记录，不能只靠记忆。要及时记录检查的结果和问题，以便后续跟踪和处理。同时，要保证记录的准确性和完整性，避免遗漏和误解。
四、对照检查要有反馈
对照检查要有反馈，不能只检查不说话。要及时向被检查对象反馈
检查结果和问题，让其了解自己的不足之处，及时改进。同时，要注意方式和方法，避免伤害被检查对象的自尊心。
五、对照检查要有整改
对照检查要有整改，不能只发现问题不解决问题。要及时制定整改措施，明确责任人和时间节点，确保问题得到彻底解决。同时，要跟踪整改情况，确保整改措施的有效性和实施情况。
六、对照检查要有总结
对照检查要有总结，不能只做一次检查。要及时总结检查的经验和教训，发现问题和不足，提出改进意见和建议，为下一次对照检查做好准备。同时，要及时分享总结成果，让更多的人受益。
以上就是六个带头对照检查发言，希望能够对大家有所启示。对照检查是一项非常重要的工作，需要我们认真对待，不断提高自己的能力和水平，为工作的顺利开展做出贡献。
2023年六个带头民主生活发言范文
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
今天，我们在这里召开带头民主生活会议，目的是为了深入剖析自己的思想和行为，查找和纠正自己的缺点和错误，促进个人的成长和团队的进步。在此，我将就我的带头民主生活发表个人看法：
首先，我要承认自己的不足和错误。作为一名带头人，我必须背负着更大的责任和压力，但是在这个过程中，我也会出现自己的不足和错误。例如，我在团队决策中，有时会过于自信，忽略他人的意见；在团队管理中，有时候不够公正，优待自己的部门。这些错误给团队带来了一些不良影响，而我也必须为此承担责任。
其次，我要积极学习和改正错误。发现自己的错误后，应该立即采取行动加以改正和弥补。我会主动向团队成员道歉，认真倾听各位成员的不同意见，并适时采纳他们的建议。同时，我还会积极学习团队管理和领导能力相关知识，提升自己的综合素质，以更好地起到带头作用。
第三，我认为团队沟通合作非常重要。在大家面临新的工作挑战和任务时，我们必须意识到只有通过真诚的沟通和合作才能取得成功。在沟通中，我们要适当表达自己的想法和看法，积极倾听组员的意见并完善其不足之处，坚持团队优先原则，共
同制定并完成团队任务目标。
第四，我要顺应时代变化，进行创新和改革。在这个科技日新月异的年代，团队必须不断吸收新的思想和方法，才能在市场竞争中获得优势。因此，我们应该尝试新的工作方式，创新工作模式，引入现代化管理思想，提高团队的效率和工作质量。
第五，我主张责任担当。作为一个成功的带头人，我们必须拥有超凡的责任心和担当精神。独立的思想，良好的决策和防范意识，让我们能够避免意外风险和危机，同时也能够保证团队的合规性和合法性。
最后，我认为自我反思和调整是不可或缺的素质。团队是生态系统，每个小点都有不可忽视的重要性。每个成员的状态不同，所以必须不断调整自己的思想和行为，才能保持团队和每个人的健康运转。同时，健康团队、离不开健康的生态平衡。
以上是我对带头民主生活的一些看法和理念，希望协助大家每位团队成员可以拥有更清醒的认知，更全面的思考能力，更高效的工作潜质，成为更好的你。谢谢大家！
六个带头个人剖析材料
六个带头个人剖析材料
为了进一步提升干部作风建设，不断提升思想政治素质，促进延安市粮食工作平稳较快发展。根据市纪委关于进一步加强和改善党员干部作风建设文件要求，我局积极开展党员干部作风建设活动，并结合党员干部思想状况和工作实际，深入开展党员干部作风建设自纠自查工作，现将自查情景报告如下：
一、加强领导，积极推动干部作风建设工作
加强和改善党员干部作风建设活动开展以来，我局党组高度重视，召开会议专题研究党员干部作风建设问题。
一是切实加强领导，成立了党员干部作风建设活动领导小组，局党组书记、局长张康立任组长，下设办公室具体负责作风建设各项工作的组织实施。
二是研究制定了《延安市粮食局关于进一步加强和改善党员干部作风建设的实施意见》，对加强和改善党员干部作风建设活动提出了具体的意见和目标任务，积极推动干部作风建设各项工作的贯彻实施，全面提升全局党员干部作风形象，提高工作效率，促进机关各项工作。
三是及时召开局机关及直属单位负责人参加的动员会议，传
达市纪委文件精神，并对局系统开展加强和改善党员干部作风建设工作进行了安排部署，从指导思想、总体要求到工作原则、工作重点都提出了明确要求。要求各科室、各单位领导做好表率，要求党员干部做到的，领导班子成员要首先做到，以一级带一级，一级抓一级的方法，切实推动党员干部的作风建设工作。
局党组书记、局长张康立同志在讲话中要求各单位都要加强组织领导，充分认识了党员干部作风建设的重要意义，落实各项工作措施，从本单位工作自查入手，提出整改措施，把党员干部作风建设工作做为一项长期性工作来抓。要经过加强学习，加强党风廉政建设各方面工作，切实提高工作作风、领导作风建设。
二、认真开展自查，落实整改工作，确保取得实效
在局动员会后，各单位、各科室对照局实施方案，认真开展自查，经过对照、分析、查摆三步骤，查找出存在的问题主要有：
一是从思想上对政治理论学习重视程度还不够，对学习理论的重要性和紧迫性还缺乏足够认识，政治理论学习不够全面，有受业务影响而忽视抓理论学习的现象。
二是个别党员干部职责意识不强，没有真正树立公仆意识，模范作用发挥不好。三是工作作风不够扎实。对作风建设的严肃性重要性认识不足，存在工作不到位、作风不扎实、组织纪律性不够强等现象。
我们对在这次党员干部作风建设自纠自查中查找出的问题进行认真梳理研究，制定了整改措施。
1、建立健全学习制度，切实加强理论学习。
一要坚持和完善班子成员和党员干群理论学习制度，科学制定学习计划，运用多种形式，增强学习效果；二要进一步增强学习的主动性和自觉性，深刻认识理论对实践的指导作用，增强学习的紧迫感，克服学习不深入，浅尝辄止等现象。加强对粮食流通相关知识学习，努力开创粮食工作新局面。
2、密切联系群众，牢固树立公仆观念。
一要真正树立公仆意识，经常深入基层、深入一线解决工作中的难题。二要努力实践全心全意为广大职工服务的宗旨。三要进一步加强党性修养和党性锻炼，带头贯彻落实廉政勤政建设，严格执行领导干部重大事项报告制度，增强自律意识，做到自重、自省、自警、自励。
3、大力弘扬求真务实、真抓实干的敬业精神。
一要深入基层，有计划、有专题地开展调查研究工作，总结新经验、解决新问题；要进一步转变作风，讲求实效，弘扬求真务实、实事求是的优良作风。二要改善工作方法，提高工作水平，为和谐、健康发展贡献力量。
三、开展党员干部作风建设取得的效果
我局经过为期一个多月的整改，局机关及各直属单位的精神面貌和干部工作作风都得到了很大的提升和改善，主要表此刻以下3个方面：
1、思想上有了新认识。
经过学习，党员干部对这次党员干部作风建设活动的开展，有了更加明确的认识，思想素质进一步得到提高，为更好的开展粮食各项工作奠定了思想基础。
2、精神面貌有了新改观。
经过加强干部作风建设这次活动，进一步加强了干部职工思想建设，使更多的干部职工把心思放在工作上，放在千方百计为粮食事业多做贡献上。与此同时，工作的积极性、主动性、创造性进一步增强。
3、工作作风有了新转变。
经过学习教育，干部工作作风有了新转变，干部职工从自身做起，从基本工作做起，从本职岗位做起，构成了积极向上的工作氛围。
四、今后作风建设工作努力方向
（一）继续抓好整改落实工作。
继续把加强领导干部作风建设工作列入2015年粮食工作日程，加强对干部作风建设工作的组织领导和督促检查。各单位、各科室主要负责同志要对有关工作亲自抓，加大整改落实力度，确保作风建设工作不走过场，取得实效。
（二）建立健全加强干部作风建设的长效机制。
把加强干部作风建设作为一项长期任务来抓，完善机关团体学习、干部培训、自学等各项制度，以作风建设促进干部的日常工作。建立健全领导决策机制，完善重大问题团体决策和职责追究制度。把在这次党员干部作风建设活动中构成的加强党员干部理论学习，领导干部带头强化作风建设，把作风建设活动和阶段性工作目标相结合等好的方式方法固定下来，构成长效机制，督促解决制约和落实党员干部作风建设的突出问题，确保将党员干部作风建设工作落到实处，看到效果。
六个带头个人剖析材料
自开展坚持纪律作风整顿教育活动以来，我严格按照支队纪律作风整顿教育活动的总体部署，进一步加强作风建设，严肃纪律，对照自我工作的情景，逐一对照入座，寻找差距，梳理出自我存在的问题，进行了深刻的剖析，现剖析如下：
一、存在的问题
1、业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来，本人虽然一向比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未到达新时期人们警察的要求。
2、为群众服务意识淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。
3、工作意识不强，工作作风不够扎实，执法理念不强。
二、存在问题的主要原因
研究自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。
1、对政治学习，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自我对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用。
2、在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自我、改善工作的紧迫感、职责心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
3、创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、今后的整改措施
1、强理论学习、不断提高自我的政治业务素质。认真学习和领会党的各项方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身到日常工作中，在凡的岗位上做出自我应有的贡献。
2、进一步改善作风，在求真务实上狠下功夫。工作中，我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬
业的事业心，灵活运用合理的方法和措施，勇于实践，充分发挥主观能动性，以高度工作职责感和踏实工作作风，严格、公正、礼貌地执法，真正做到全心全意为人民服务。
3、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《人民警察法》为行动准则，服从大局，听从指挥，进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉理解监督，坚持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。
六个带头个人剖析材料
按照上级党委要求，结合自身工作实际，我用心参加整改活动，认真学习了聊城市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及时查摆自我在大局意识、职责意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。
一、不断加强学习，逐步提升作风意识
自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，用心参加学习，认真查找问题。在学习方面，除用心参加单位组织的集中学习外，个
人还坚持自学，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照八条禁令的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。
二、仔细查摆问题，深刻剖析原因
一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平时忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，个性是在时间上难以长期保证。平时只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学时间少，对邓小平理论和三个代表重要思想、科学发展观缺乏系统的学习，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。
二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。没有很好地深入基层、深入群众、深入实际，走程序性的老路，个性是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三是自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。只满足于做好份内的工作，完成自我的目标任务，对全局的工作、大局的问题思考的还比较少、想的还不够多。缺乏工作的用心性、主动性、积极性，超前服务意识还不够强，经常处于被动服务、奉命行事、落实任务，不能站在全局的高度思考问题、解决矛盾，参谋助手作用发挥的还不够好。
三、明确重点，用心整改
一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真三个代表重要思想和科学发展观，认真学习党的十七届三中、四中、五中全会精神，及时学习领会党的文件精神，提高自我的政治理论修养，坚定自我的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的职责感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是用心开拓积极，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自我工作的潜力；加强学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教；开拓创新，用心积极，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自我的工作潜力和水平。树立服从要坚决、落实不走样的工作态度。对领导交办的各项工
作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。
三是进一步加强自身建设，提升服务意识。结合全面提升年活动的开展，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，用心适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，为领导决策出谋划策，献智献力；时刻遵守各项规章制度，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
对照六个带头检查材料
材料检查分为六步：
1.确认原料尺寸和质量是否符合标准
2.检查原料有无外观缺陷
3.测量原料中的尺寸容差
4.检查原料表面的涂装质量
5.检查将要零件的精度
6.检查表面粗糙度
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