洗衣房人员3篇

篇一：洗衣房人员

　　

　　注塑领班岗位职责

　　洗衣房人员岗位职责

　　1、洗衣房人员岗位职责

　　2、做好布草的收、发工作，要求做到：主动、及时、准确、无误；点数认真细致，登记要清楚明晰，做到有帐可查。

　　3、如发现有严重破损或带有重污渍的布草应及时向该客户的相关负责人提出并在收送单上详细注明情况。

　　4、作好布草的管理，进行经常性的整理和分类，严防丢失，收（发）布草如发现带污渍布草应及时拣出，小心装卸布草，以防挂坏。

　　5、布草进出洗衣房，要认真核对，保证帐物相符，发现布草短缺，要及时查找原因，确保进出数量无误。

　　6、布草收送完毕应向洗涤人员详细说明当天布草收发（送）情况，不同客户的布草摆放要有明显的标志；需特殊洗涤布草单独交与洗涤人员。

　　7、每天负责折叠本酒店巾类，并将其放入布草车中。

　　1、对客户要礼诚、虚心倾听客户的建议与投诉并及时反馈，遇事细心向客户解释。

　　2、洗衣房员工岗位职责

　　2.准备每天的干净布草和制服的签发

　　3.对有破损的布草和制服进行修缮和缝补

　　.

　　1.根据酒店标准将布草及制服进行分类计数

　　注塑领班岗位职责

　　4.确保干净布草和脏/破损的布草分开摆放

　　5.发现工程问题及时向主管报告

　　6.保持一个干净整齐的布草空间

　　7.确保制服和布草按照标准妥善保存

　　8.协助布草和制服的库存控制

　　9.保证客人洗衣及递送准时完成

　　10.根据部门管理，填写详细的工作时间清单

　　3、洗衣房服务员岗位职责

　　2.确保正确使用设备和化学剂。

　　3.立即向洗衣房经理和主管汇报有关设备故障的问题。

　　4.细心处理客人衣物，尽量避免损坏、缩水、丢失纽扣等。

　　5.用友好的、有效的态度回答客人电话、处理客人要求。

　　6.在有要求时收集客人衣物，确保准确记录客人房号。洗衣前后检查所有项目并记录损坏、褪色等，对自己不熟悉的衣料不能擅自处理。

　　.

　　1.熟悉并能正确处理各种不同的布草。

　　注塑领班岗位职责

　　7.核算客人洗衣的成本，并确保准确及时的打印出。

　　8.包装并把客人衣物送到正确的房间。

　　9.向客人提供优质服务。

　　10.确保客人需求和合理要求被满足。

　　11.不断地寻找机会发展对客服务。

　　12.采取合适的行动解决客人的抱怨。

　　4、洗衣房服务员岗位职责

　　2、负责做好各种登记，并核对布草的件数、品种以及号码，防止丢失；

　　3、负责做好洗衣房的洗涤与整烫设备的保养和维护；

　　4、负责按时、按质完成布草和衣物的洗涤及整理；

　　5、负责做好各类布草、制服及客衣的收发工作；

　　6、公司领导安排的其他工作。

　　1、严格按照洗衣房相关标准流程进行操作；

　　5、洗衣房服务支持员岗位职责

　　.3注塑领班岗位职责

　　1熟悉并能正确处理各种不同的衣物。

　　2细心处理客人衣物，尽量避免损坏、缩水、丢失纽扣等。

　　3用友好的、有效的态度回答客人电话、处理客人要求。

　　4保持布草房和制服房的整洁和井井有条并整理布草架。保持员工制服的标准，发现丢失和损坏现象应立即向直接上级汇报。

　　.4

篇二：洗衣房人员

　　

　　洗衣房员工管理制度-规章制度

　　洗衣房的环境卫生及其消毒情况，直接影响洗涤质量，关系到学生的安康，为加强洗衣房卫生管理确保洗涤质量，做到让学生放心，特定此制度。

　　1．洗衣房工作人员洗涤衣物时，严禁在洗衣房内嘻笑、打闹，实在注意平安，防触电、防意外事故，发现不平安因素及时上报，妥善处理。

　　2．洗衣房工作人员工作前先清点物品，如：实做好记录，并参照物品配置表进展对照，如有过失及时上报。

　　3．各值日组长及时、全面的组织好组内的一切事务，确保衣物整洁。工作人员因病或有事不能工作者要及时请假。

　　4．待人礼貌和气，效劳主动热情，不准与学生或别人吵架斗殴，不准隐瞒事故及个人过失。

　　5．洗衣房工作人员要时刻树立以学生为本的理念，积极努力做好工作，不断进步效劳质量，创优质效劳。

　　6.．遵守平安操作规程，精心保护设备，节约水、电、洗衣粉等。

　　7．每周给洗衣机消毒一次，每天清扫好卫生并保持地面卫生，做到室内干净、整洁，无异味。

　　8．工作人员不得在洗衣房内擅自使用其他电器，如发现将给予批评教育，严重者给予清退处理。

　　9．洗衣员严格操作程序，为客户送洗衣服，必须填写好登记表，并凭洗衣单领取衣物。

　　10．工作人员不得私自免费帮助别人洗衣或不按价目表进展收费，如发现处11．工作人员要团结友善，搞好协作，对工作要有敬业奉献精神，对客户要明礼诚信，按时按质完成工作。

　　5倍以上罚款，屡次发现做清退处理。

篇三：洗衣房人员

　　

　　洗衣房服务员职责须知一、洗衣房各岗位职责

　　客房部洗衣房服务人员的主要任务就是负责洗涤熨烫员工制服，客房布草，特别是客衣的洗烫服务，因为即使是衣服上的小洞也足以破坏客人对整体服务的印象。因此，洗衣房的服务不仅在保证内部正常运转，还在树立整体形象方面都有着不可小视的作用。

　　1.

　　洗衣房经理岗位职责

　　洗衣房经理对洗衣房的日常运行和管理负全部责任。其责任范围包括：

　　(1)

　　制定本部门的各类规章制度、管理措施。

　　(2)

　　监督、检查和指导员工的工作，对员工进行任免与奖惩。

　　(3)

　　有计划地组织对员工的培训。

　　(4)

　　控制本部门的成本。

　　(5)

　　处理客人投诉及各类洗涤失误造成的损坏赔偿事宜。

　　(6)

　　代表本部门定期与餐饮、工程等部门进行协调沟通。

　　(7)

　　根据所制定的经营指标，在保证完成任务的同时，积极开拓市场，面向社会为酒店创收。

　　2.

　　洗衣房领班岗位职责

　　(1)

　　负责本组员工的考勤与工作分配，并监督检查其进行正确的操作，安全、保质、保量按时完成当天的洗涤任务。

　　(2)

　　定时向上级报告洗涤用品的消耗量，领取各类工作用品。

　　(3)

　　填报生产记录。

　　(4)

　　对本组的员工进行指导与培训。

　　(5)

　　代表本班组与其他相关班组进行适时的沟通，做好协调工作。

　　3.

　　收发岗位的职责

　　(1)

　　积极、主动、及时、准确地做好各类布草及客衣的收发工作。

　　(2)

　　做好布草的管理。进行经常性的整理和分类，并在所收衣物上打码编号。

　　(3)

　　按照布草收发工作规程进行操作，做好各种登记，并核对布草的件数、品种

　　以及号码，防止丢失。

　　(4)

　　搞好室内的清洁卫生。经常进行清洁和打扫。

　　4.

　　洗涤岗位职责

　　(1)

　　进行洗涤之前要做好设备的检查工作，配制好洗涤用水。

　　(2)

　　清点收洗的布草、客衣，进行分类整理。

　　(3)

　　按程序进行衣物的干、湿洗，洗完以后要先自己作质量检查，然后再交给领班。

　　(4)

　　结束工作后，关闭电源、水源，进行清理卫生工作。

　　(5)

　　做好洗涤记录。

　　5.

　　熨烫岗位职责

　　(1)

　　做好操作之前的设备检查与准备工作。

　　(2)

　　按规定的工作程序与标准，正确使用机器熨烫各种类型的衣物。

　　(3)

　　先自我检查质量，然后将熨烫好的衣物交领班签字。

　　(4)

　　结束工作后，关闭电源及设备，将各类用回复原位，并进行室内的清扫工作。

　　6.

　　收款岗位职责

　　(1)

　　准时到岗，做好收款的准备工作。

　　(2)

　　妥善保管账单等收款用具。

　　(3)

　　认真细致地进行收款工作，唱收唱付，精神集中，避免出现错误。

　　(4)

　　交班时立即结清当天账目，做到账款相符。严格执行财务制度，当天的收款要当天上交财务，不得过夜。

　　二、洗熨工作流程

　　1.

　　客衣洗涤工作程序

　　(1)

　　收发工作。

　　①洗衣房收发员每天上岗后收取客衣，并注意进行核对，确认客人房间号、姓名

　　等关键要素都没有错误。

　　②将取回的客衣进行编号、打号、清点核算，并进行检查与分类，分出湿洗、干洗和熨烫等类别。

　　③按照客衣的不同类别，将其送至洗涤车间进行洗涤。

　　④客衣洗烫完成之后，收发员要进行认真核查，对客衣进行整理，然后装袋，按顺序叠放在客衣车上，与楼层服务员一起将其送至客人房间，并进行核对签收。

　　⑤对于客人要求加急洗涤的衣服，收发员应采取相应的加急措施，在接到客人的电话后以最快速度赶到客房收取客衣，并向洗涤等部门说明，大家共同努力，做到四小时之内将客衣洗熨好送回。

　　（2）检查打号。

　　①对收回的客衣，客房部要进行编号，将房号及所洗的件数一起填写在用于查核的专用本上。

　　②在洗衣单上也要注明衣服的颜色及件数，进行编号，以方便查找。

　　③根据编号在衣服上打号。

　　④将打好号的衣服分批交给洗熨人员进行洗熨。

　　⑤将洗熨好的干净衣服按件数和编号进行核查，确认无误后进行包装。

　　（3）客衣湿洗。

　　①衣物要按照干、湿分类进行处理，对于容易掉色的衣服要进行处理。

　　②根据衣物的种类选用洗衣粉，在洗涤的时候要注意控制水温，毛织品及容易掉色的衣服要注意用凉水清洗，一般衣服的水温控制在30C?40C之间，棉织品的温度在65C以下。

　　③对有污渍的衣服，洗衣时应先去渍，然后再清洗。洗衬衣时应先洗刷衬衣的袖及衣领，因为通常这些部位都比较脏。

　　④在洗涤时，应先检查衣物内是否有没拿出的东西，以避免给客人造成损失，同时也防止损坏衣物。

　　⑤对于丝织品，最好用手洗。

　　(4)

　　客衣干洗。

　　①将送来洗涤的衣物进行分类。并检查衣物，看是否有东西没有拿出，衣服是否适合干洗等。

　　②对衣服先去污，然后按衣服颜色选择机内的干洗油，根据衣服的质地决定是否增加附加剂。

　　③进行洗涤前的检查，确认机器设备的完好。而后合上电源，打开干洗机开关，按下保险，打开总气门，关上机后气节门，使蒸汽进入干洗机。

　　④打开机门，按分好的次序先浅后深地将衣物装入机内，然后开动机器，洗涤时按照洗涤T脱油T烘干T除臭T打开机门卸下衣物的程序进行。

　　⑤洗涤结束之后，将剩下的干洗油打入蒸馏箱，蒸溜成为净油，为第二天的洗涤做准备。

　　(5)

　　客衣熨烫。

　　①衬衣的熨烫。先熨烫衬衣的衣领及袖，正面熨烫的时间短一些，背面的时间可以长一些；熨烫袖子时一般要对准袖筒缝全线，先左后右进行熨烫；对熨烫好的客衣，要仔细地检查是否合格。

　　②西服的熨烫。西服的领子要从反面进行熨烫，熨烫的次序依次为：左片正面、左翻领内里，右片正面、右翻领内里；肩部及肩使用膛码熨烫；熨烫领子及左右两边的翻领，调整西服领形。

　　③裤子的熨烫。熨烫裤子时，一定要使裤子的内折线、前中线对直，两裤筒的前中线与后中线的高度要相等，为了避免熨斗烙痕，进行手工熨烫时要布贴面而烫，此外，前后袋应翻开熨烫。

　　2.

　　工服洗涤工作程序

　　(1)工服的洗涤程序。

　　①白色布工服、帽子和围裙的洗涤。在对白色布工服、帽子及围裙等的洗涤时，应先加水(水温达90C左右)，在水中加入洗衣粉和去油剂等，洗约八分钟之后进行排水；然后重新加入温水(水温在70C左右)和漂白粉，进行再次洗涤；最后一次洗

　　时要加入少量的浆粉和酸粉(这样可以使工服熨烫后显得挺括，并且在再次洗涤时污渍更容易洗掉)进行高速甩干。

　　此外，应注意洗涤时不要一次洗得太多。

　　②白涤纶工服的洗涤。白涤纶工服洗涤时，先是在温度不超过60C的水中加入少量漂白粉，将工服投洗3次，每次投洗时间在3分钟左右，最后一次要在30C以下的水中加入酸粉进行投洗，然后高速甩干1分钟。

　　另外，在洗涤时应先洗刷袖和领子等特别脏的地方，对于有油污的工服，可以先喷洒适当的药水投洗。

　　③其他工服的洗涤。其他工服的洗涤也是根据衣料的性质进行干洗和湿洗，洗涤方法与客衣相同。

　　(2)

　　工服房工作程序。

　　①将脏衣服收回，先进行检查，查看有无破损重污、点清件数，提醒衣主将衣服里的东西掏净。

　　②万一事后发现衣物内还有遗留物，应交回本人或上交给领班，并要作好记录。

　　③遵循交一件脏工服领一件干净工服的制度，坚持以衣换衣、以旧换新且编号相符的原则，从洗涤房发出的工服必须做到清洁，无污渍、无开线、无纽扣掉落。

　　④换洗的脏工作服必须在中午11：

　　之前送到洗衣房。

　　⑤将干净的工服收回，并检查其有无破损，如果有的话，应进行及时的修补。

　　⑥

　　将经过清洁和修补检查的工服按编号挂在规定的位置上。

　　3.

　　店外客衣的处理程序

　　(1)

　　在接收店外客衣时，应先请客人在洗衣单上填写姓名、电话号码及工作单位等内容，如果客人有关于洗涤方面的特殊要求，应让其也在洗衣单上注明。然后，收发员将客人的衣服当着客人的面进行清点，若是客衣有破损或

　　是有污渍，应立即向客人解释清楚，达成意见一致后，才可送洗衣房进行洗涤。

　　(2)

　　按照客人所洗衣服的件数等相关因素来计算洗衣费用，并请有关经手人在洗衣单上签名。

　　(3)

　　当客人来取衣时，出示洗衣单，请客人验收。

　　(4)

　　在营业报表中填写所取走客衣的账号和所收取的款额，以及客人取走衣服的时间。

　　4.

　　处理各种投诉

　　再好的服务，也不可能没有疏忽。洗衣房服务人员在为顾客提供衣服洗涤服务时，不周、不当是在所难免的。所以，当客人来电话或直接来投诉时，最好做到以下几点：

　　(1)

　　认真听取客人或内部有关部门对于洗涤服务质量的投诉，并将投诉的内容进行详细记录，包括客人的姓名或是部门名称，以及投诉的时间。

　　(2)

　　接待完客人之后，立即着手查找原因，以最快的速度解决问题，力求给客人或是投诉部门一个满意的答复。

　　(3)

　　事情处理完之后，马上写出报告，交给洗衣房的主管。

　　三、洗衣房的工作标准

　　1.

　　客衣洗涤质量标准

　　(1)

　　湿洗。

　　①在洗涤之前，要先检查衣服的袖、衣领等容易脏的地方，喷洒去污药水。

　　②10?15分钟之后，按照衣服的不同类型选择正确的洗涤剂，投入水洗机中进行洗涤。衣物的重量要与机器的容量相适应。

　　③准确掌握水温、冲洗时间及气压，一般来说，深色和杂色的衣服应在35C以下的水温中洗涤10分钟左右；白色的衣物则应在60C以下的水温中洗涤，时间最好在10分钟以上。

　　④将洗好的衣服进行烘干，将烘干温度控制在60C以下。

　　(2)

　　干洗。

　　①干洗之前，认真检查客衣的质地、颜色、弄脏的程度等，如果发现有较重的污渍，要先用手洗去污。

　　②将检查过的衣服投入干洗机中进行冲洗，投油，洗涤3?5分钟，然后再加入四氯乙烯进行冲洗。

　　③将洗好的衣服烘干。

　　(3)

　　手洗。

　　对于丝绸、丝袜等一些有特殊要求的客衣，要坚持手洗。洗涤时要根据特定的洗涤要求和衣物脏的程度来确定选择什么样的洗涤剂是最合适的，另外，还要掌握适当的水温。

　　将衣服进行揉搓，然后用清水冲洗干净。对于容易掉色的衣物，应装袋洗涤。

　　(4)

　　熨烫。

　　洗好的衣服要根据其种类和部位的不同，选择不同的熨烫衣机，如夹衣机、裤衣机、面像机等来进行熨烫。熨烫时部位选放要准确，开放适量蒸汽，要掌握好喷气与熨烫的时间。

　　2.

　　工服洗涤质量标准

　　洗衣房应根据工服的不同种类和布料的不同来进行分类洗涤。洗涤时要选择适当的洗涤方式、温度、压力和洗涤时间等。各个程序都要按相关的操作规程来进行，以规范的操作来保证洗涤质量。洗涤后的工作服，要做到清洁无污、美观。

　　3.

　　棉织品的洗涤质量标准

　　棉织品当中又可分为好几类。

　　(1)台布类。

　　①台布的洗涤要严格遵守有关的操作规范，洗后的台布要做到清洁、柔软，没有任何油迹和污渍。

　　②洗涤时要选择合理的装机数量，温度和压力的控制也要准确。

　　③分三次进行投水冲洗，冲洗时加入洗衣粉、去油洗涤剂、漂白粉、浆粉和酸粉等。

　　(2)

　　床单枕套类。

　　①床单及枕套的洗涤温度应控制在80°C左右，冲洗时间应在20分钟左右。

　　②进行三次投洗，投洗过程中分别加入洗衣粉、酸粉和荧光剂，投放的数量要适当。

　　③进行甩干、压平。

　　④床单和枕套要分开来进行洗涤，装机送洗的数量要适当。洗后的床单应做到清洁、柔软。

　　(3)

　　毛巾类。

　　①毛巾投洗时要加入洗涤剂、漂白粉、柔顺剂和酸粉等，投放的数量要适当。

　　②准确控制洗涤水温与气压，一般洗涤温度在80C左右。

　　③分三次投水冲洗，冲洗时间在15?20分钟之间。

　　④洗完的棉织品要进行烘干和打冷风。

　　⑤洗涤时装机的数量要适当。

　　⑥

　　洗后的毛巾应做到清洁、柔软和蓬松。

　　四、客衣洗涤纠纷的处理与预防

　　1.

　　客衣洗涤纠纷的处理

　　(1)

　　认真听取客人的投诉。当客人提出投诉时，要本着为客人服务、替客人着想的原则和宗旨，仔细、认真、耐心地听取客人的意见。

　　(2)

　　认真分析客人所投诉事件发生的原因。在听完客人的投诉之后，要尽量以最快的速度分析原因，查明事情的来龙去脉，以便进行有针对性的处理。

　　(3)

　　对客衣纠纷进行处理。在查明事件原因之后，应根据事情的不同情况进行分类处理。凡是因为酒店方面的原因而造成了洗涤过程中客衣的丢失、损坏、染色或是熨烫质量等方面的客衣纠纷，就应该主动承担责任，依据实际情况进行赔偿、修补或是回收、重烫等。一般来说，赔偿费不会超过洗衣费的10倍，由酒店和客人两方面来进行具体的协商；若是因为客人本身的原因而造成对衣物的损坏，如衣物本身原因而引起污迹洗不掉等，则应耐心向客人解释，一般不用承担赔偿责任。总之，客衣纠纷处理的原则应是友好协商，处理得当，尽量让客人能够满意而归。

　　2.

　　客衣洗涤纠纷的预防

　　为了预防客衣纠纷的发生，洗衣房管理人员可以从几个方面入手，加强对客衣洗涤环节的管理：

　　(1)

　　在收取客衣时，要认真细致地检查，如果发现有问题，要事先向客人当面讲清。

　　(2)

　　对客衣要分类处理。在给客衣打号时要根据衣物的不同而分成好几种类型来处理，同时要严格检查，根据实际情况去扣、装袋洗涤等。

　　(3)

　　在客衣洗涤过程中，要严格按照有关操作规程来办事，对不同的衣物要采取不同的洗涤方法，选定不同的洗涤剂、不同的洗涤时间，要做到在洗净衣物的同时不对衣物造成损伤。

　　(4)

　　按照楼层的不同、客房的不同对洗好的衣物进行分拣，然后进行分号装袋，在装袋时要细致认真，不出差错。

　　(5)

　　在洗涤流程中要注意做好交接记录，明确各自的责任，从而防止衣物丢失或出现差错。

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