党支部书记如何抓好基层党建工作(5篇)

篇一：党支部书记如何抓好基层党建工作

　　

　　企业党建MODERNENTERPRISECULTURE如何做好基层党支部书记工作李生智甘肃一安建设科技集团有限公司

　　中图分类号：D267文献标识：A文章编号：1674-1145（2019）9-045-01摘要　　　本文主要研究党支部工作方面，对于如何做好基层党支部书记工作进行一些探析。加了加强国家的综合文化素养，提升党成员的核心素养，进而提升基层党支部书记工作的进度，将提出一些相关性的措施，希望有利于加强基层党支部工作的发展，推动基层的全面建设。关键词党建设　　　学习　　　修养　　　精神近些年来，随着国家的社会经济的发展，党的建设逐渐进行加强，现阶段国家党的发展正在面临着新的形势。党支部是党建设的核心部门，是党发展的重要力量源泉，对于党支部的书记的能力素养也提出了新的要求，要不断的加强党支部书记的工作的扎实，为推动基层单位工作的完善，要不断的发展新党员，不断的提升党员的综合素养，使得党员能够具有积极的工作态度，充分的明确本职工作的要求，加强了解基层建设的内容，对于本职工作要认真负责，充分的保障基层工作的建设，从而进一步认清党支部书记工作的重要职责和光荣使命，要不断的克服遇到的艰难险阻，加强交流以及学习，有利于自身综合素养的提升，加强党支部建设的信心。一、善于学习，提高政策水平基层党支部书记要严格的执行国家规划的路线、方针、政策等，要积极的响应国家的号召，严格的遵守国家的法律规定，充分的保障技能工作建设进度。作为党支部书记要充分的明确自身工作的重要职责，要认真学习党在新时期的各项路线方针政策，加强自身知识体系的完善，能够不断的提升基层建设的工作能力，进而提升工作的水平，及时发现问题，总结新经验、新方法，努力在实践中提高工作本领。基层党支部书记要在工作和学习中严于律己，加强职业道德的修养，能够塑造良好的形象，基层单位的任务要积极的进行完成，善于开展积极的思想斗争，加强党性修养和道德修养，提高综合素质。党支部书记要定期的进行基层的调查，详细的了解基层工作的情况，对于人民的生活情况进行了解，有利于推进相关机制的建立，加强提升基层工作的进度，充分的保障人民的利益切实的做到服务于人民。二、廉洁从政，以德服人基层党支部书记的要树立正确的意识，能够具有良好的品质，直接影响本单位党组织的建设。作为基层党支部书记，应培养高尚的品格，树立良好形象，能够给党的成员树立榜样，用实际行动影响周围的党员。党支部书记要充分的做到公平公正，要充分的明确党的建设的要求，能够切实的为人民服务，充分的保障人民的利益，开展工作面对的不仅是一般的职工群众，要充分的做到公平的工作，要平等的对待人民群众。党支部书记要充分的做到公私分明，能够充分的明确自身的职责，合理的使用相关的权利，对于自身要严格的进行要求，能够充分的做到以身作则，公私分明。。党支部书记要带动建立健全民主管理、队务厂务公开等各项制度，积极的推进相关制度的执行，能够将人民担心的问题进行合理的解决，能够坚持民主进行决策，在党务队务重大事项决策上广开言路，听取广大职工群众呼声，保障人民的合法权益。党支部书记要保持艰苦朴素，勤俭节约的优良传统，充分的发扬中华的传统的精神，具有先进的思想观念，有利于树立基层党支部书记良好形象。三、要深入群众，有较强的服务意识和奉献精神基层的党支部书记要加强自身综合素养的提升，要深入到群众中去，要经常深入农户，对于农户的生活情况进行调查，利用有限的资源，能够为人民解决实际的问题，能够帮助职工加强生活质量的提升。基层党支部的工作人员要充分的铭记工作的原则，能够不断的加强思想建设，能够切实的为人民做出贡献，具有无私奉献的精神，充分的发扬中华传统的美德，树立良好的党的形象，能够竭尽所能的为职工做出一些贡献，基层党组织工作，涉及面广，因此，党支部书记要不断的克服一些困难，能够扎实的基层的建设，要具有主动服务的意识，能够切实的做好党的任务，能够围绕主要的中心任务，不断的加强办事效率，充分保障基层建设高效的实现，面对任务要认真的执行，能够牢记党的宗旨，能够具有“为人服务，甘当老黄牛”的奉献精神。四、结语综上所述，在实际的党支部建设过程中，党支部书记要充分的明确的建设目标，具有强烈的发展意识，要加强经济的建设，能够带领人民发家致富，逐渐的发展经济，改善人民的生活质量，要不断的加强了解民情，能够充分的明确的国家的党支部基层工作的要求，合理的对于基层工作进行规划，合理的利用相关的资源，要制定完善的建设方案，逐步的进行优化，有力促进和保障生产经营工作的顺利进行。党支部书记要深入群众中去，充分的了解人民群众的需求，不断的利用基层建设，满足人民生产以及生活的需求，充分的做到为人民服务，还要不断的加强实际工作中的探索，逐步的完善基层党支部的建设。参考文献:[1]王海.躬行践履抓党建构建和谐促发展——基层党支部书记如何做好党建工作[J].时代金融,2016(14):239+242.[2]杨春才.以“五心”培养“五力”——浅谈如何做好行政执法单位基层党支部书记工作[J].世纪桥,2010(23):83.MEC2019.945Copyright?博看网www.bookan.com.cn.AllRightsReserved.

篇二：党支部书记如何抓好基层党建工作

　　

　　党支部书记如何抓好基层党建工作

　　摘要：做好相关的基层党支部建设工作，首先需要完成较好的带头作用，合理完成相关的基层党组织建设。而整个过程中需要寻找较好的党支部书籍，让其起到较好的带头作用。以当前的党政工作来说，合理选择较好的党支部书记对基层当发展有着重要意义，党支部书记是基层工作的第一人，其是相关政策的理解者、落实者并且同样是第一执行人。所以在目前的党支部书记工作上需要针对相关工作都进行合理的创新研究，全面落实党建工作的具体实施，针对党支部书记的培养和工作落实，具有重要意义。

　　关键词：党支部书记；基层党建；党组织建设

　　引言：党支部书记是各项路线方针政策的落实者。在目前的党建基层工作中需要选择较好的党支部书记来完成基层党建工作，因此对于当前的党建工作来说，需要全面的抓起各种基层工作，让其在党组织中发挥重要作用，将党的路线都落实到实处，确保党的政策可以得到较好的实施，全面完成党组织的良好建设。

　　1党支部的重要作用

　　党支部是基层党组织，是我国党的精神组织者。其存在能够推动党相关政策和方针全的实施。对于当前的党发展和建设来说，其可以保证党工作的全部战斗力，同时也是整体党建的基础所在。目前面对新任务和新形势，社会主义建设和发展都处在重要阶段，所以完成较好的党支部建设能够起到较好推动作用。通过党支部可以全面落实党建设和发展路线方针。

　　2当前基层党建工作存在的主要问题

　　目前党建工作中，主要存在较多的问题，这些相关的问题直接影响了党建工作的全面开展。首先在目前的基础知识学习过程中对于认识度不够。相关党支部书记对于经济的关注度高于党建工作。所以就目前的核心作用、堡垒作用与相关的模范作用都为得到较好关注，同时其真正的发挥效果也并未得到发展。而就目前的相关建设过程中，其存在的首要问题就是党性修养学习和基础组织结构建设上都并未进行合理的开展，其相关的工作力度不够。最终导致相关的基层党支部凝聚力不够强，所以在目前的相关基层党建设过程中，需要对责任加以贯彻执行。其一提升职工的收入，其二从相关的党组织结构入手，保证整体建设得到发展，因此强化党员教育工作，最大程度的发挥模范先锋作用，全面提升整体的基层管理效果。

　　目前党支部书记在组织建设上，需要全面的开展组织生活会，让整个组织可以形成相关的凝聚力。对于目前的党组织来说，其存在文化程度和年龄结构不同的问题，所以对于党支部书记来说，其需要全面发挥先锋模范作用，起到较好的带头效果。具体工作中需要建立全新的思路，整体党员管理工作来说，需要实施目标责任制。党建工作上，需要较好的完成思想作风建设。对于当前的党建工作来说，其一并未从基层出发，无法满足现有经验的不足，并未深入到群众基础开展工作。并未听取群众意见。较多工作都是在做表面文章，并且目前的工作整体透明度不够高，完成相关工作都是走马观花的完成。就目前的相关党支部工作来会所，依法办事是原则是规矩，但是目前却存在不依法办事的问题。此问题较为严重的区域则是在农村开展工作。为了完成有关工作存在不懂法和不学法的情况，直接影响了相关的建设效果，党建工作也无法顺利的发展。

　　3如何做好基层党建工作

　　3.1基层党支部书记必须树立责任意识和模范带头作用

　　通过对党的建设不断加强，其能够带动基层党组织建设，全面推动基层党建工作的加强发展，帮助党支部书记可以明确党建第一人的责任意识，对于党建工作来说，目标责任人的带动作用较为重要，其能够提升党组织的工作质量和工作效率，通过当前的带头意识可以保证相关建设效果的全面提升，完成有关的政治带头效果，并且全面的引导群众思想解放，最大的程度的把握相关机遇，可以统一认知。并且在实际的发展过程中需要针对社会发展遇到的困难进行合理结局，这就需要党支部书记发挥带头作用，结合实际任务，调整思路，确保支部工作与行政工作能够齐头并进。

　　3.2发挥参与和协调作用

　　通过党支部书记的参与和协调，基层党组织在单位重大问题的决策上，党支部书记要发挥核心作用，将职责和途径进行明确。进行决策的时候，要在坚持党和国家的方针政策的基础上，进行大事的讨论，关系到企业生存和发展的，要将企业全局事情加以落实，对日常的业务工作不能过多干涉。参与工作既要有高度力度，又要适宜，例如在进行企业的任务目标设定的时候，要围绕中心工作，抓好党建促生产，生产中大抓党建的原则，将党建工作和企业的经济效益相连，从党支部的工作出发点，为企业进行各项工作的助推，加强科学管理，促进企业改革发展。

　　3.3党支部书记应做好各项工作的协调人

　　工作中必须坚持以人为本，充分发挥各方面的积极性，将人心聚集到党支部工作中。改革开放以来，党支部向来是以创新的手段和思维，凝聚起人心，积聚起群众之力的。在党支部工作中，通过团结，减少摩擦，消除内耗，做到工作通气，思想交心。党支部成员要互相支持，不争功，互相信任不猜疑，互相配合，不拆台，互相补台不推诿。在工作上要以融洽的思想感情形成默契，将自己的单位建设成充满凝聚力和活力的战斗集体。

　　3.4通过党支部的工作，让群众能够信赖党支部书记

　　党支部书记自身要树立良好的个人形象，建立与群众的良好关系。党支部书记必须其身正，具有强烈的敬业工程创新精神，同时让群众感到党支部书记是可信可亲的。党支部书记本身要率先做好榜样作用，带头执行各项规章制度，能够让群众信赖。同时自身要做到廉洁自律奉献，淡泊名利，树立为人民群众的意识，通过勤思考明辨是非公正办事，让自身魅力发挥更大作用，使得群众和领导班子都能心悦诚服，最终达到思想步伐一致，形成巨大的整体合力。

　　4总结：

　　综上所述，在当前的社会发展过程中需要全面的关注党建工作的整体建设，所以在目前的整体建设过程中需要合理的安排党建工作，最大程度的让其满足实际发展需求，全面提升相关的建设效果，保证其可以起到良好的带头效果。保证整体党支部发展和建设可以满足整体需求。

　　参考文献：

　　[1]高校教师党支部书记“双带头人”培育路径研究[J].贺磊.湖北开放职业学院学报.2019(23)[2]高校教师党支部书记“双带头人”培育工作应把好“三关”[J].杨娜.学校党建与思想教育.2019(02)[3]全面从严治党背景下高校教师党支部书记“双带头人”培育工作研究[J].黄鹤,陈萍.船舶职业教育.2019(05)[4]浅议党支部书记开展好工作的基本方法[J].张赵武.东方企业文化.2014(20)

篇三：党支部书记如何抓好基层党建工作

　　

　　怎样才能抓好基层党建工作

　　怎样才能抓好基层党建工作

　　抓好基层党建工作向来是党支部书记义不容辞的责任。作为基层党支部书记应该如何进一步提高思想认识，增强抓好党建工作的责任感和紧迫感，聚精会神去抓党建，抓好党建。笔者认为可以从以下几个方面入手。

　　一是带着责任抓党建。基层党建工作暨是一项基础性工作，更是企业发展和各项管理的一项重要工作。基层党建工作的好坏，直接关系到党能否真正推动基层各项工作的科学发展、促进和谐的关键。俗话说：“基础不牢，地动山摇。”基层党建工作抓得不好，党的执政基础就会受到动摇，党的事业就会受到损害，而且这种影响是隐性的、长久的、根本的。作为党的一级组织、一名基层党支部书记，应该时刻牢记职责，牢记使命。党组织赋予每个党务工作者的职责和使命，主要就是抓党建。抓得怎么样？作为党支部书记应该有一个清醒的认识。每个党务工作者必须要有强烈的责任意识和忧患意识，要把本职工作，把组织交给的任务，当成“责任田”。把它看成是组织的一种信任，是自己的一种责任。要把它当成事业，当作乐趣，真心实意去对待。只有这样，工作才会具体，才会细致，才会深入，才会扎实，才会不怕麻烦。只有带着责任，才会知道工作就是要解决问题，要关心温暖党员。党支部书记要时刻不忘自己的职责，自己的身份，要拥有默默无闻、踏踏实实抓好党建工作的高尚风格，要具有不计名利、无私奉献的工作心境。应做的工作，做好了不夸耀，不张扬，做不好就要有寝食难安，无地自容之感。只有这样，党建工作才会有希望，才能有作为。

　　二是满怀激情抓党建。当前基层党建工作面临的问题很多，挑战性很大。企业改革的不断深入，对基层党组织的控制力提出了新的挑战；

　　新的机制体制的逐步确立和不断的调整，对基层党组织建设提出了新的挑战；

　　企业的快速发展和执政理念的不断深化，对建设高素质的基层党员干部队伍提出了新的挑战；

　　新旧观念的相互碰撞和东西文化的相互激荡，对基层党员干部队伍的思想作风建设提出了新的挑战。这些挑战虽然压头，但并不可怕，可怕的是我们缺少信心，丧失热情。我们对待党建工作要有激情，不能老是提不起精神，不能有厌烦感、冷漠感。有激情才会有动力，工作才会有魄力，有推行力，也才会激发创造1力。因此，作为党支部书记要满怀信心、满腔热情干好党建工作。对肩负的工作，要有激情，要有干好的决心，要将决心变为持久的动力，持续的激情。工作要不分份内份外，不挑津拣肥，不丢三落四。要全身心的投入，要求真务实，兢兢业业，精益求精，不做表面文章，不欺上瞒下。党建工作非常繁琐，务虚的多，紧急的多，基础性的多，幕后的多，创新的多，但一定要正确理解正确对待，对工作多一点激情，多一份热心。既要做点点滴滴的小事，又要做别人不愿意做的繁琐事，做急难险重的事；

　　既要做那些让人看得见摸得着的事，更要做一些需要人做但又不易被人看见的幕后的工作，要甘当无名英雄；

　　既要做些“吹糠见米”能给群众带来既得利益的工作，也要做些为他人垫底打基础的工作。既要做符合自己心意的事，还要做组织上交办自己一时心里还没转过弯来的工作。

　　三是改进方法抓党建。基层党建工作的头绪多，工作任务历来很重，来自各方面的压力又比较大。因此，必须要有足够的心理准备，必须站在实践“三个代表”重要思想、加强执政能力建设、落实科学发展观的高度，切实明确工作任务和目标，切实改进和创新工作方法，切实提高基层党建工作的效率与效益，更加积极主动有序有效的开展工作，做到忙而不乱，忙而有序，努力实现基层党的建设与企业和谐发展、项目施工、安全生产、经营开发整体同步推进。一是要处理好夯实基础与突出重点的关系；

　　哪些是基础工作，哪些是重点工作，一定要搞清楚，不能够顾此失彼。二是要处理好埋头苦干与巧借外力的关系，要完成党建工作的各项任务需要亲历亲为，需要埋头苦干，这是关键。但也千万不可忽视外力的作用，也离不开各方面的帮助和支持。三是要处理好办点示范与总结推介的关系；

　　很多工作靠遍地开花是不行的，也很难出成果。这就需要先摸索。要调查研究，总结完善，指导大面。四是要处理好巩固成果与大胆创新的关系。凡是认准了的工作看准了的事，特别是一些受基层党员群众欢迎认同的工作，就要不断巩固和扩大成果，要持之以恒的抓，不可随意性太大，不能半途而废，不要急于提新口号换新花样，要保持工作的连续性。也要注意在继承传统的过程中不断探索创新，不断有新的突破新的飞跃和新的发展。工作中要与时俱进，要有强烈的创2新意识，抓基层党建工作也要像抓施工生产和经营开发工作一样，要有品牌意识，通过探索创新确立自己的品牌。要紧抓热点，突破难点，发现盲点，推出亮点。

　　四是创新方式抓党建。党的基层组织活动要加大围绕生产经营中创新创效、促进企业改革发展等活动来开展工作，积极深入开展“争先创优”、“创岗建区”、“党员先锋工程”、“党员安全生产警示教育”、“五好党支部”等活动。党的组织活动要坚持实事求是，力戒形式主义，改变过去那种刻板呆滞、枯燥乏味、固定单一的活动方式，因地制宜，体现互动性、实效性和时代感，使党组织活动灵活多样、生动活泼。

　　在新形势下，加强基层和项目党建工作，必须坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，一手抓经济，重视生产经营；

　　一手抓党建，做好职工思想政治工作。这样，企业才能在激烈的市场竞争中，保持生机和活力，保持持续稳定发展。

篇四：党支部书记如何抓好基层党建工作

　　

　　基层支部如何抓好党建工作

　　基层党支部是党组织中的最基本的单元,抓好支部各项工作是基层党支部加强自身建设的重要内容,也是新形势下加强基层组织建设工作的要求;我认为重点要抓好以下几个方面;一、提升工作创新水平,解决基层党组织建设乏力问题

　　加强党的基层组织,重在务实、贵在创新,只有不断完善工作思路,改进工作方法,创新活动载体,才能使党的基层组织永葆生机和活力;一是创新基层党建工作理念;牢固树立“抓好党建是最大政绩”的主导理念,引导基层党组织把关心群众生活待遇、降本节能,修废利旧、改善工作环境作为加强基层党建的着力点和落脚点,主动参与车间班组的技改革新工作,认真倾听群众的呼声建议,落实好民情恳谈、群众工作日等制度,努力使基层党组织真正成为加快发展的“助推器”、深化改革的“排头兵”、广大群众的“主心骨”;二是创新党员教育管理方法,言传身教;本着实际、实用原则,深入基层班组通过开展“党课大讲堂”、实用技术培训等活动,提高党员的综合素质;让党员成为工作中的主力军,致富路上的的领路人

　　二、提升制度建设水平,解决党建责任落实不到位问题

　　一是全面加强党的组织建设,切实提高党员队伍素质

　　要具有“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识,真正把自己摆进去、把责任扛起来,认真履行管党职责;二是完善党员领导干部联系班组制度;通过联系一个点、抓好一条线、促进一大片,真正打造一批过得硬、叫得响的团队

　　三是支部书记作为基层单位领导班子的班长在职工中形成向心力、凝聚力；必须具有以诚待人,宽容待人的良好素养,具有民主作风和廉正公正的形象,做好职工表率和楷模;在具体工作中,要掌握好请示工作和主动工作的关系,不仅要尊重上级组织和领导请示工作,还要抢占先机,主动出击,赢得主动,积极地去促成工作的完成使工作更加有效地开展,取得工作成效;四、充分发挥思想政治鼓舞士气,激励斗志的作用思想政治工作是党建工作的一项重要内容,也可以说是党建工作的灵魂,思想政治工作说穿了是做人的思想工作,做职工思想工作要用真心、真情、真意去对待;要从主动关心职工、爱护职工、帮助职工解决生活和工作中的实际困难上去做,有句名言说得好：“当职工向你反映问题时,你不能说你解决不了,而是首先应该考虑如何去解决”;只有深入职工,了解职工,才能密切干群关系;三、全方位提升基层党建工作质量

　　一、增强管党治党意识严格落实基层党建责任

　　严抓主体责任;明确职权主体、细化责任要求；以及党建工作和其他工作的关系;基层支部书记作为党建第一责任人,负责编制党建工作规划、计划和实施方案,制定年度党建工作计划及其实施方案,召开年度党建工作部署会,明确班子成员党建工作分工,并检查监督落实情况,严肃监督考核;

　　二是加强基层党组织活动场所建设;对车间基层党员活动场所办公设置配置座椅板凳图书杂志;确保基层党组织有场所议事、有条件办事;

　　三是发挥支部整体功能;加强基层尝部建设,配好了支部班子,党支部有重点有目的的培养积极分子,宣传发动有上进心、有能力、有入党愿望的同志加入党组织,坚持成熟一个发展一个的原则;一年来,办理入党转正手续1名,培养入党积极分子1名;

　　四、加强组织建设,夯实党建工作基础

　　一是抓好队伍建设;把党员队伍建设作为基础工程抓紧抓好,建立健全教育、管理、服务党员的长效机制,增强党员的光荣感和责任感,激发保持先进性的内在动力;要切实落实党建工作的各项任务,坚持和完善各项行之有效的党务工作制度,有针对性地组织党务干部开展理论学习、专业培训、综合教育,进一步提高党务干部综合素质;二是加强支部基层建设;继续坚持“三会一课”、民主评议党员等制度,坚持总支书记、支部书记上党课,开展党内批评与自我批评,认真组织好组织生活会,坚持党费收缴制,适当增加支部工作经费,积极支持支部的各项活动,推动党的生活经常用化、规范化、制度化;

　　五、加强思想建设,全面提高党员政治素养

　　一是深入学习,理论指导;为适应党员干部队伍新形势新要求,响应“六个一”号召,精读一本好书、建好一个阅览室、记好一本读书笔记、召开一次读书心得交流会、组织好一批教育培训、开展一次书香班组评比;

　　二是教育培训,常抓不懈;同时,车间支对要求入党的积极分子作为培训重点对象,让他们了解掌握中国共产党创建史、发展史,党建工作相关知识,端正入党动机;组织党员到班组调研,落实党员“下基层、察民

　　情”活动；健全组织生活,积极开展有利于强化党员意识的各种主题实践活动,激发广大党员坚定信念、牢记宗旨、爱岗敬业、勇于进取的自觉性;三是组织活动,丰富多彩;按照中央、兵团统一部署结合群众路线实践教育活动,“三严三实”“四强”等活动深入开展“做群众贴心人”和“入党为什么、为党干什么”大讨论,通过组织动员、宣传发动、集中学习、专题辅导、深入调研认真查摆和整改问题,进一步转变党员干部“四风”问题,努力提高基层支部党建工作科学发展的能力,着力解决影响和制约车间发展、党员干部作风建设等方面存在的问题;

篇五：党支部书记如何抓好基层党建工作

　　

　　浅谈如何当好支部书记，做好基层党建工作

　　二十一冶建设有限公司

　　申绍巨

　　摘要：党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，基层党组织的工作成功与否直接影响到党组织的形象和战斗力，而党支部书记的素质、能力、工作思路、工作方法是基层

　　组织工作是否成功的关键。

　　关键词：支部书记

　　党建工作

　　党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，基层党组织的工作成功与否直接影响到党组织的形象和战斗力，而党支部书记的素质、能力、工作思路、工作方法是基层党组织工作成功与否的关键。因此，在新的形势下，支部书记除了具备一般党员的条件之外，还应具备更高的素质。

　　一．党支部书记应具备的素质

　　（一）．要具备过硬的政治素质和较高的思想觉悟。用党性和人格的力量影响和带动全体党员。

　　支部书记是基层党组织的带头人，俗话说，“火车跑的快，全靠车头带”，要把支部的工作抓好，关键取决于支部书记发挥的作用如何。首先，要求支部书记必须要有过硬的政治素质，这是各类素质的核心内容，也是党员干部革命化的具体体现。对于支部书记，党性必须要强。具体表现在政治态度上，始终同党中央在政治上保持高度一致，积极围绕党的宗旨开展工作；第二，要有较高的思想觉悟。工作中坚持解放思想，实事求是的思想路线；坚持相信群众和依靠群众和群众路线；认真开展批评与自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点和错误；坚持事事处处走在前面，严于律已，以身作则，襟怀坦荡，无私奉献，为党员和群众树立良好形

　　象。第三，应具备强烈的事业心和责任感，要有勤奋敬业的学习态度和拼搏进取的工作劲头，坚持自省自律，特别警惕党性不纯的表现在自己的身上发生。一句话，要在履行党员义务，坚持党性原则方面为党员做出表率。支部书记只有具备了这样的政治素质和思想品德，说话办事才有底气，在党员和群众中才有号召力和凝聚力。

　　（二）．具有较高的知识素质和具备企业复合型人才的能力。为提高工作的有效性并得心应手的做好支部工作奠定基础。

　　支部书记知识素质的要求是由新的历史条件下，它的工作性质和对象所决定的，现如今，社会发展速度越来越快，人的思维方式，价值取向，思想观念都随着社会的进步而发生变化，不能完全以老的社会环境下的观念来衡量新时期的现象，况且我们工作对象的文化层次本身就比较高，作为公司机关党支部书记，如果不具备较高的知识素质，或不加强自身的理论学习，光靠经验，感情和自身的模范作用是很不够的，就不能让人服气。与工作的对象没有共同语言，就不能进行有效的思想交流，工作就没办法展开。另外，支部书记还应具备企业管理复合型知识，要精通业务，善于管理，熟知企业的经营状况，发展战略，掌握科学管理相关的专业知识，是企业管理的行家里手。只有具备这样的素质，才能肩负起党支部的各项工作，才能使支部的工作贴近企业发展

　　实际并和企业的发展相渗透融合。支部书记要有热爱学习、勤于学习、善于学习和不断进取的精神。

　　（三）．具备较强的能力素质，工作中富有团结协作、勇于创新精神，把个人的智慧融入到集体的力量中，做好党建工作。

　　学会凝聚人心，特别要能通过各种途径把党员群众的积极性调动起来的团结能力；能准确把握事物和问题本质的综合分析、判断能力；善于化解矛盾，理顺关系，促成合力，发挥整体优势的协调能力；能分析，会劝导，善表达的语言表达能力；这些都是支部书记应具备的基本能力素质。与此同时，支部书记要有工作魄力，工作中不能避重就轻，避硬捏软，遇事绕道走，要有敢于碰硬，对棘手的事和人敢于接触，对错误的行为绝不姑息迁就的工作风格；办事认真负责，不敷衍，不推诿，注重办事技巧，“大事不糊涂，小事不纠缠”。有变被动为主动的把握能力和控制能力。只有具备这样的素质和工作能力，办事说话才有威信。

　　基层党支部是个工作的集体，党支部要发挥其战斗堡垒作用，支部书记一定要有团结全体党员及群众共同开展工作的胸襟和能力。书记要主动与党员及部门领导沟通情况，及时了解对支部工作的意见和建议，争取其他部门及领导对支部工作的指导和帮助，齐心协力搞好工作，避免工作中的盲目性，杜绝消极配合，互不相让，各吹各的号，各走各的道

　　的局面，以诚恳的态度搞好团结和协作，形成上下一心、齐心协力抓党建的工作氛围。

　　创新促进发展，创新实现进步，创新是党组织保持生机与活力的源泉。为了不断增强党支部的战斗堡垒作用，支部书记要具备创新理念和创新的思维方法，要善于研究探索组织建设，制度建设，思想建设，积极分子培养及群众思想政治工作的新方法、新思路。使党支部在促进企业发展中发挥重要作用。

　　二．如何做好支部书记工作

　　（一）．加强思想政治工作，永远是支部书记的重要责任。

　　理想、信仰永远是第一位的，是不可动摇的。作为一名共产党员，最高的理想就是实现共产主义的社会制度，坚定的信仰马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚持“三个代表”重要思想，以此作为自己的行动指南，矢志不渝的为共产主义事业奋斗终身。现在，党内党外出现的一些不该发生的问题，也正是因为理想、信仰出现危机而诱发和派生出来的，而这些问题的出现又影响着党员的理想和信仰。追本溯源，加强思想政治教育工作，使人们树立坚定正确的理想、信仰，永远是重中之重、急中之急，万万放松不得，所以也是支部书记工作的中心。

　　高度的政治思想觉悟不是自发产生的，要通过长期的灌输和教育来形成。而在教育过程中，要特别注意把握好融情、理、事于一体，实实在在。循序渐进，逐步上升。这既符合人的认识规律，又达到了思想政治工作的目的。

　　在做思想政治工作时要注意五性：

　　1、主动性。思想政治工作要打主动仗，要主动研究和掌握上级党组织的政策，密切联系实际，及时制定思想政治工作规划并采取相应措施，探索适合本支部工作的新形势、新套路。

　　2、针对性。使思想政治工作更贴近党员的思想实际，有的放矢，解决问题。为此，思想政治工作要改变眼睛总是向上、单纯从上级角度看问题、定内容的模式，变由上至下为由下至上或上下结合，根据现实社会给人们带来的思想观念、价值取向、行为方式和人际关系的变化及产生的一系列新问题，有针对性地做好思想政治工作，以切实解决党员的实际问题。

　　3、时效性。思想政治工作的效果于对工作对象共性的全面了解、个性的透彻分析成正比，思想政治工作水平的高低也与之成正比。因此，思想政治工作应从共性入手，研究一层人、一代人的思想变化规律，增强对人们的感染力、内聚力、协调力；从个性入手，努力使思想政治工作具体化、个性化，避免“上下一般粗”，“千人共一面”。

　　4、灵活性。思想政治工作就其特性来说，应该是生动的、活泼的、发展的，而不应拘泥于任何既定的模式。上级

　　的思想政治工作部署不宜太细、太具体，下级在执行中既不能偏离大原则、大方向，又不能照搬照套，应更多地体现特色，做到内容上求新，方法上求活，时间上求短，效果上求实。

　　5、新颖性。随着国际互联网的普及、信息渠道的增多，人们接受信息的面更广了，速度更快了。在这种情况下，思想政治工作一定要逐步走向现代化，做到思想观念上与时代合拍，方法手段上跟科技同步，内容形式上体现导向性，层次性和针对性，评价标准上把握实效性。

　　（二）．要有持之以恒，不畏困难的工作作风。

　　笔者认为，作为支部书记在开展工作时首先要克服畏难的心理障碍，树立持之以恒，不畏困难的信心。工作中要克服四怕心理：一要克服怕“吃力不讨好”。感到在业务部门中，党建工作的难度大，困难多，即使忙得再累，做得再多，也是看不见摸不着的，甚至做得多议论就多，有的还认为你是在搞形式主义，在作“秀”。二要克服怕“行政不理解”。感到支部工作一无固定经费，二无活动时间，三无专职人员保证。过多的组织党员学习和活动又怕影响中心工作，有些同志还不理解，甚至认为业务工作这么忙，任务这么重，党建工作是“软指标”，没有必要去搞那么认真。三要克服怕“越位有误会”。感到现在是“一把手”全面负责制，平时在组织学习、开展活动、发扬民主等工作上，总怕超越“权

　　限”，怕“越位”了被同志们误解。四要克服怕“讲话不算数”。感到书记是有职无权，讲话不响，办事不硬，不如干行政工作爽快。“四怕”是基层支部书记开展工作的障碍，如果不能克服这些心理障碍，就很难做好基层党建工作。作为支部书记开展工作时应时刻牢记，任何时候自己的认识不能低调，必须振奋精神、主动介入，带头落实基层党建的各项工作和任务。与此同时，笔者体会到，书记在党建工作中要有耐心、关心和恒心的精神：一是对组织活动要有“耐心”。特别是针对有的党员对政治活动不关心，党性观念淡化的现象，作为书记应采取多种交流方式、教育转变他们对开展政治活动的态度。二是对党员发展工作要多“关心”。党员组织发展工作是党建工作中的重要内容，要经常督促党小组长和培养人做好培养考查工作，并主动关心积极分子的工作学习生活情况。政治上严格要求把好质量关，工作生活上处处关心，做到成熟一个发展一个。三是对素质培养要有“恒心”。加入组织并不代表思想境界就提高了，随着时间推移，受社会各种思想的影响，思想境界也会发生变化，作为书记对此不能视而不见，要视党员素质培养为已任，通过建立党员行为准则，支部工作制度，利用“三会一课”、“争先创优”、“一个党员一面旗”等活动，特别是通过以党员先进性教育活动和学习实践科学发展观活动为契机，对党员进行经常性的理想、信仰、品德教育、党员的廉洁自律教育、时刻保持

　　党员先锋模范带头作用的教育，提升党支部的战斗堡垒作用和党员的的整体素质，使党支部成为群众信任的集体，使党员成为群众学习的榜样。

　　浅谈如何当好支部书记

　　做好基层党建工作

　　二十一冶建设有限公司

　　申绍巨

　　2009·6

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