下面是小编为大家整理的2023年企业上半年履行主体责任情况报告范本六篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2023年企业上半年履行主体责任情况报告6篇
区安监局20xx年上半年履行党风廉政建设主体责任情况报告
今年来，我局党风廉政建设工作在区委、区政府和区纪委的正确领导下，认真贯彻区委十届十次全会和区纪委十届六次全会精神，按照上级的有关部署和要求，进一步加强组织领导，强化“一岗双责”，狠抓作风建设，推进源头防控，为安监工作反腐倡廉建设提供了有力保障。
一、落实主体责任，强化“一岗双责”
一是健全责任机制。认真落实区委关于党风廉政建设“两个责任”的实施办法，进一步明确责任分工，强化班子成员“一岗双责”，建立完善“一把手负总责、党政齐抓共管、科室各负其责”的工作机制，做到主抓主管。二是明确职责任务。结合安监实际，制定下发了20xx年党风廉政建设工作要点和主体责任清单等文件，及时调整局班子成员责任分工，与班子成员和科室(大队)负责人全部签订了廉政责任书。三是抓好工作落实。分季度制定年度重点工作计划，坚持每季度召开专题例会，并层层分解任务、加强督促落实，年初发出责任分工报告书、任务书和建议书共9份，确保廉政建设各项工作任务落实到位。
二、加强作风建设，提升服务效能
一是抓好制度落实。严格落实中央八项规定精神，严格执行干部选调、公务接待、“三公”管理等各项纪律和作风效能建设规定，持之以恒纠正“四风”。二是持续改进作风。围绕区委、区政府平安建设和g20护航等重点工作任务，走基层、除隐患、保平安，深入开展“两个年”专项整治和“敢担当、树标杆”作风建设五大行动，1-5月份共开展联合执法检查27次，检查单位4463家，整改2520处。三是优化安监服务。全面推行“急办件主动式、承诺件全程式、特殊件保姆式”服务，采取提前介入和预先审查等方式，做好xx金源化工等重点企业和重点工程矿山的安全审批服务，上半年共办理20个审批件，提前办结率达到100%。
三、推进源头防控，规范权力运行
一是把好安全审批关。继续推进“五单一网”建设，进一步规范安全审批事项，严格执行窗口审批、网上申报和惠企便民等制度，上半年20个审批件无一接到投诉举报，确保审批阳光操作。二是进一步规范安全执法行为。继续推行权力清单制度，严格安全执法案件立案、报批和审查程序，严格执行《xx市安全生产处罚自由裁量权》，上半年查处的10个处罚案件，无一发生违纪违法行为，从源头上预防了腐败。三是做好廉政防控。加强对干部人事、账务审批、安全审批、执法处罚和事故调查等权力行使监管，及时做好廉政风险排查和廉政风险点调整，健全了全局8名中层以上干部廉政从信息库。
四、加强廉政教育，筑牢反腐防线
一是抓好党章党纪教育。深入开展“两学一做”学习教育活动，利用机关学习会、支部会和自学等形式，开展了廉洁自律准则和纪律处分条例专题学习2次。二是抓好廉政风险教育。组织党员干部参加旁听庭审、市局廉政讲座和廉政形势教育，上半年共学习通报了58起违纪违法行为，增强了党员干部廉政风险和自律意识。三是抓好日常廉政教育。运用典型事例和谈心提醒等形式，教育全局党员干部职工讲纪律、守规矩。坚持每季度编发一期廉政专刊，在元旦春节、五一端午等重大节假日期间，向全局人员发送廉政短信，进行廉政纪律提醒。
五、加强制约监督，促进廉洁从政
一是加强权力监督。严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、“五不直接分管”和“一把手”末位表态等制度，上半年对11.2万元宣传经费支出、24万元资金补助和1名干部任用，都如实详细进行记录。二是加大执纪检查。严明各项纪律，严肃节日期间廉政纪律，加强对党的纪律、上级交办单、领导批示件、议案提案等执行情况督查，做好10起处罚案件网上公开和3起安全投诉举报件办理，并严查违反作风建设、工作纪律、参与酒局牌局和赌博活动等违纪行为。三是加大正风肃纪。坚持日常检查和专项督查相结合，加强对工作纪律、服务态度、办事效率和考勤值班等制度情况检查，上半年共开展专项检查8次，促进了全局人员廉洁自律和勤政廉政。
中共xx市xx区安全生产监督管理局党组
20xx年6月30日
关于2020上半年履行全面从严治党主体责任情况报告
XX市自然资源和规划局XX分局党组关于2020上半年履行全面从严治党主体责任情况的报告
根据要求，XX分局党组对上半年落实全面从严治党主体责任情况进行自查和分析，现报告如下：
一、上半年落实全面从严治党主体责任情况
（一）党组履行全面从严治党主体责任情况
今年以来，分局党组班子在上级的有力指导帮助下，始终坚持把党的政治建设摆在首位，努力克服疫情和经济实际困难，抓好主体责任全面落实。
一是坚持科学统筹，全面谋划从严治党工作。围绕上级决策部署要求，结合我局实际，科学制定我局年度党风廉政建设和反腐败工作实施方案，明确党组党风廉政建设责任分工和工作内容。克服疫情影响，仍能及时召开年度工作部署大会、党风廉政建设专项部署会、季度党风廉政建设专题会议，定期听取全面从严治党、党建、党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，按照上级部署制定落实措施，针对工作中存在的问题及时研究对策，扎实推动解决，确保管党治党要求落地落实。同时，还通过书记办公会议、局党组会议、局长办公会议、局务会议、班子碰头会等各类会议，保证党建工作与自然资源和规划业务共研究共推进，明确各方面工作目标、任务、要求，为各项任务顺利推进打下坚实基础。
二是建立健全制度运行，完善工作机制。明确责任内容，进一步完善党组书记、领导班子成员全面从严治党责任、任务清单，制定了《党风廉政建设和反腐败工作实施方案》、《党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，明确了党组党风廉政建设责任和工作分工。党组书记带头，层层签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，加强制度建设，全面开展“废改立”工作，梳理全部工作、全部过程、全部制度，不断完善选人用人、项目委托、财务管理、固定资产管理、小额物品采购、安全保密、业务正规化等制度，出台《分局项目采购管理办法》、《分局行政诉讼、复方应诉办法》、《XX区不动产证书及票据管理制度》等十余项制度规定，使各项业务工作有章可循，人员管理更加正规严格，基本构建了资规系统内部运行健康的制度体系。
三是狠抓思想政治建设，严格严肃政治纪律。坚持以市局布置的“清廉资规建设学习教育月”活动为抓手，结合中心组学习、“周二夜学”、“三会一课”、“主题党日”等学习制度，运用好“学习强国”、“清廉XX”、党员干部学习网等学习平台，形成中心组领学促学、各党支部主抓落实、党员干部全员参与的学习教育氛围。上半年重点学习了xxx总书记在XX、XX考察时重要讲话精神、xxx总书记关于全面从严治党和党风廉政建设系列重要讲话精神。组织学习了《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内法规；
专门邀请XXX为我局全体干部作“以案为鉴 吸取教训 扎实推进清廉资规建设”为主题的党风廉政建设专题讲座，让纪律意识深入人心。
四是强化战斗堡垒作用，抓好基层党组织建设。打好疫情防控站。积极响应XX区委“千名干部守万门”和“千名干部助万企”行动号召，鼓励干部积极主动投身到疫情防控第一线。疫情期间，共有247名党员干部到一线开展防疫工作，16名党员定点进驻219家企业开展复工工作。另有8人主动请命参加区级机关党员突击队，其中7人分至火车站突击队开展疫区赴X人员接驳工作，1人在XXX隔离点开展后勤工作。防疫工作中，涌现了一批优秀的党员干部，其中，1名党员被评为XX战役先锋。结合分局“三年三促”活动，有序开展特色主题党日活动。相继开展了“学习强国”线上知识竞赛，、“百年追梦•我与小康”微型党团课，“不负韶华，攻坚担当”机关干部责任大讨论，推动思想大统一、认识大提高、工作大提升。顺利完成上年度分局支部星级考核及党组书记和党总支书记抓党建述职等各类年度考核工作，其中，XX支部被区委组织部评为五星党组织，分局机关党委获评全区2020年度目标管理考核优胜党组织。
五是从严把握源头治理，做好廉政风险防范工作。着手开展建章立制、完善各项规章制度工作，制定了《关于深入贯彻落实中央八项规定精神的实施意见》，出台《因私出国（境）管理规定》、《值班工作若干规定》、《机关工作人员请休假管理办法》等规章，以制度约束“两个责任”的真落实。经常性开展纪律规矩教育，组织观看《以案为鉴，警钟长鸣》警示教育片，请区纪委领导来局上警示课。认真开展廉政风险排查，建立科级以上干部廉政档案，有效提高了中层干部的自省自律意识。注重明察暗访和日常廉政提醒教育，充分利用短信、微信群、钉钉办公软件等，在重点时间节点开展廉政提醒，督促广大干部时刻绷紧纪律和规矩这根弦，实现了工作八小时之外的廉政监督延伸。
六是突出作风效能提升，加大正风肃纪力度。把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪的首要任务。对顶风违纪行为严肃查处，切实以钉钉子的精神巩固纠治“四风”成效。每月开展作风效能建设检查，每逢节假日组织作风问题专项检查，督促各级领导干部率先转变作风，围绕改革发展问题，出实招、求实效，推进工作作风转变。按要求严格整治“四风”特别是形式主义、官僚主义，反对特权思想和特权现象，坚守重要节点，紧盯薄弱环节，对违规收送礼品礼金、违规发放福利、公款购买烟酒、酒驾、赌博等突出问题以及不吃公款吃老板、收送电子红包、私车公养等“四风”隐形变异问题从严查处、坚决防范。针对出现的苗头问题、群众反映的特别是上级通报的作风问题，及时进行约谈，严肃批评教育，深入开展整顿。今年来给予开展提醒谈话4人次，通报批评1人次，对上级监督执纪发现的1个问题进行整改。
（二）领导班子成员特别是主要负责人执行党风廉政建设责任制情况
一是把牢政治建设统领，着力强化责任意识。始终坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想等先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。深入贯彻十九大及十九届一、二、三、四中全会精神，严格按要求抓好中心组学习，积极开展极开展交流研讨，切实从“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的高度，进一步深化对党要管党、从严治党主体责任的认识，全面准确把握新时代从严治党目标任务及各项部署要求，增强了落实主体责任的政治自觉和行动自觉。坚持把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和党员干部的终身课题，作为对班子成员的基本政治要求，建立“不忘初心、牢记使命”长效机制，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步统一每名班子成员的思想和行动，提高了管党治党的责任感和使命感。
二是强化组织领导，坚决抓好责任落实。按照“谁主管，谁负责”原则，认真落实领导班子成员“一岗双责”，切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任。党组书记亲自抓党风廉政建设，坚决履行“第一责任人”职责。及时召开系统工作大会和党风廉政建设会议，对落实全面从严治党、加强党风廉政建设工作进行全面部署，坚持对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重点事项亲自督办，及时解决工作中出现的问题。严格落实分管职责，坚决督促班子成员履行“一岗双责。班子成员按照责任分工严格落实党组各项决策部署，坚持把全面从严治党要求融入分管业务工作，确保各项制度和任务有效落实。通过“三会一课”、民主生活和组织生活会等多种形式，经常强调，及时查找问题，发现不足。进一步规范廉政谈话制度，保证各层次谈话每半年不少于1次。
三是加强党内民主监督，深入推进作风建设。坚决贯彻执行民主集中制，严格执行主要领导 “四个不直接分管 ”、“三重一大 ”班子集体决策、党组书记末尾表态等制度,对重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等问题坚决科学民主集体决策。严格落实《新形势下党内政治生活的若干准则》，高标准过好党内政治生活，开好民主生活会，带头开展经常性批评与自我批评。党组书记要求，自己能做到的，其他班子成员也应做到，坚决做好示范作用和以上率下工作。全面支持区纪委和第六纪检监察组运用监督执纪 “四种形态 ”履行职责，强化教育监督管理，从源头上预防、杜绝不廉洁行为发生。定期与班子其他成员开展谈心谈话，应该拉拉袖子的拉拉袖子，该红脸的红脸，切实净化班子内部合作共事的良好氛围。坚决执行个人有关事项报告制度，督促班子成员如实向上汇报个人重要事项，及时上报廉政档案。
四是加强廉政建设，主动做到廉洁从政。主动学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件；
自觉接受各地腐败案件警示教育，以案为鉴、以案明纪、以案示警，举一反三、汲取教训，依法履职、廉洁自律。坚持每季度召开党风廉政专题会议，专题听取党组成员“一岗双责”汇报，督促班子成员拧紧廉政这根弦。持之以恒落实中央八项规定精神及实施细则，带着提倡节约反对浪费，按规定管理和使用公务车辆，加强驾驶员队伍管理。认真管好亲属和身边工作人员，主动接受组织和群众监督，自觉养成在监督下履职习惯，没有违反规定插手或参与任何经济活动。生活上，没有利用权利为配偶、子女、亲友和身边工作人员谋取私利，没有利用手中权利接收任何影响公正办事的利益，做到了规范从政、廉洁从政。
二、存在的问题与不足
今年以来，尽管我局党组认真履行职责，从严治党，从严管队伍，但还存在不少问题。
（一）班子建设还需要加强。分局成立后，分局党组成员经过一年的磨合融合，基本做到人齐心齐，干事谋事。但由于事务性业务性工作异常繁重，每个领导都忙得不可开交。会议多、材料多、事务性工作多现象非常突出，带头加班是常态，导致班子成员之间交心不多，谈心谈话未能常态，如何将班子建设成坚强堡垒和先进集体需要深入思考和实践，班子建设离先进班子的标准还有一定差距。
（二）党员学习教育缺乏系统性、针对性。党员干部学习缺乏积极性和主动性，业务工作挤占理论学习时间的现象突出，没有严格实施年初制订的党员学习计划；
对党员学习教育活动存在被动应付心理，上级部门布置什么学什么，照本宣科，泛泛而谈，教育内容与分局工作实际联系不密切，收获不大；
党员教育工作形式单调生硬、内容枯燥、方法不活，没有吸引力，党员教育内容零打碎敲，缺少互补性和系统性。
（三）出工不出力、“慵懒散”的现象依然存在。个别同志工作推诿扯皮、出工不出力、做事不担责；
个别同志纪律规矩意识淡薄，上班迟到、下班早退，大事做不来、小事不想做，无所事事；
不依规不按纪办事履行请假制度、休假制度、病假制度、就餐制度等。客观原因上，干部队伍年龄老化，人员结构问题突出。另外，干部职务晋升渠道狭窄，缺乏干事激情。
三、下步工作打算
下半年工作要以深化“清廉机关”和“模范站所”建设，争创“清廉机关”和“模范站所”示范点为重点，重点抓好以下工作。
一是严抓政治思想建设。把党的政治建设摆在首位，积极教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。严格执行《关于新形势下党内政治生活若干准则》，逐级落实经常性谈心谈话和思想状况分析工作，严格执行请示报告制度，落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内政治生活。认真贯彻《中国共产党党支部工作条例（试行）》，牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，突出政治功能，努力把基层党组织建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒。
二是严抓责任落实。落实全面从严治党主体责任，进一步压实主体责任和“一岗双责”，细化分解责任清单。始终坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚持一级抓一级、一级带一级，层层加压发力，确保把责任压实到每个党员干部。按照“谁主管、谁负责”的原则，形成上下贯通、层层负责的完整链条。全面增强全体干部职工政治意识、大局意识、看齐意识，围绕区委“XXX活动”“XX专项行动”计划，全力保障自然资源和规划工作年度目标任务顺利完成。
三是严抓作风效能提升。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，把整治形式主义、官僚主义作为整风肃纪的首要任务，坚持既抓“老问题”，又盯“新表现”。以基层单位为重点，每月开展作风效能建设专项检查，对检查中发现的问题加大通报力度，促进基层作风提升。加强窗口干部职工的作风和能力建设，既要要抓好服务意识提高又要抓好业务能力提升，不断优化行政审批和不动产登记服务流程，塑造窗口良好形象，切实巩固“最多跑一次”改革成果。
四是严抓廉政风险防范。开展经常性纪律规矩教育，各事业单位和基层所主要负责人至少为所在单位全体干部上1次廉政党课。积极抓好廉政教育宣传，营造廉洁自律的良好氛围；
及时组织开展党员干部集中观看警示教育片、参观廉政教育基地、传达学习各级典型违纪案件通报等，引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏。全面推开“三清单”运行法，在完成“三清单一流程”台帐印刷上墙的基础上，坚决以此为标准开展业务工作和内部管控，同时加强村民、居民和项目单位的宣讲工作，确保基层公权力始终在规范内运行。
中共XXX党组
2020年7月
XXXX年上半年个人履行主体责任及廉洁从政情形报告
XXXX年上半年个人履行主体责任及廉洁从政情形报告
XXXX年7月10日
XXXX年上半年,在区委，区X府的正确领导下,严格贯彻落实X央，省（市），市，区纪委安排安排,全实党风廉政建设主体责任,严明政X纪律XX规矩,党风廉政建设效果明显.现在把个人履行主体责任及廉洁从政情形报告：精品文档
一，仔细履行主体责任
（一）增强担当意识,确定主体责任.在思想上，政X上，行动上始终同以XXX同志为核心的党X央保持非常一致照履行主体责任要求,把党风廉政建设和反X败工作列入自己重要工作日程,摆在凸出位置,以非常的政X责任感推动统筹每一个工作,不折不扣地执行上级每一个决策安排,努力提升执行力,推动每一个工作落实.精品文档
（二）廉洁从政表率,仔细履行责任.
严格执行X央X项规定精神和党的每一个纪律规定,管好自己,管好亲属和工作人员.严格遵守政X纪律XX规矩,履行主体责任,廉洁从政,如实报告个人有关事项,带头接收组织和干部群众监督.精品文档
二，勤政，廉洁情形
XXXX上半年,仔细依照党风廉政建设责任制的要求,努力强化自身建设,带头做到廉洁自律,较好的完成了党风廉政建设责任制的每一个任务目标.精品文档
（一）以身作则.严格执行不收受有关单位和个人的礼金，有价证券和凭证等有关规定,自觉遵守领导干部收入申报制度，收受礼品登记制度.严格依照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,要求别人做到的,自己先做到;要求别人不能做的,自己第一不去做.仔细贯彻落实区委，区纪委廉政建设指示精神,八小时之外,严格依照有关规定参加社交圈，生活圈和娱乐圈,自觉维护党在群众中的良好形象.强化思想道德修养,保持主动向上的生活情趣,做到自重，自省（市），自警，自励,自觉抵制拜金XX，享乐XX，极端个人XX的侵蚀.严守法纪,廉洁自律,勤政为民,努力当好人民的公仆.精品文档
（二）抓宣传教育，增强干部廉洁意识
一是加强廉政教育学习。结合群众路线教育实践活动，以“三学两议”活动为载体，在党委理论中心组学习、机关干部学习夜、党员生活会和镇内各种大小会议中，通过集中学习、观看廉政电教片和警示教育片等形式，让学习深入化、具体化、长期化。此外，为做好20XX年村级组织换届选举工作，严肃换届选举工作纪律，在选举前，镇纪委结合桃渚实际采取集中宣讲、进村宣讲等形式开展了村级组织换届选举纪律宣讲活动，营造了风正气顺的选举氛围，确保村级组
织换届选举工作圆满成功。二是注重廉政文化建设。开展“最美人物”学习活动，广树典型，通过下发学习文件，借助微博、报社、电视台等媒介，加强对先进事迹的宣传报道，在全镇掀起了“比、学、赶、超”的良好氛围，实现了党员干部作风有效转变，良好社会风气逐日形成。积极开展“廉政文化进农村”活动，举办了“转作风、抓落实、促崛起”大型职工文艺联欢晚会，积极参与市纪委牵头的廉政文艺调演等活动，构筑拒腐防变思想防线。
（三）抓制度管理，开展“正风肃纪”活动
一是出台作风建设若干规定。建立机关干部周二下村服务日制度，实行镇村干部以“一日、一村、一卡、一簿”为服务载体，在村开展便民服务活动。出台考勤制度、请销假制度、值班制度；
规范食堂用餐招待制度、办公用品管理制度、车辆管理制度、公物住房管理制度。目前，这些规定通过镇督查组的不定期突击检查，并将检查结果在周一机关干部学习会上进行通报，《规定》已得到贯彻落实，形成了长效机制。二是出台工作摇号汇报制度。在认真落实干部“周一住夜值班夜学”制度的基础上，创新形式，开展了机关干部工作摇号汇报制度，提升住夜实效，丰富住夜内容，全面提升作风建设，营造重实干、求实效的良好氛围。三是出台作风双向量化考评办法。一方面，制定镇党委对镇干部自上而下的作风量化考评标准，另一方面，制定群众对镇干部自下而
上的作风评价测评表，采用干部作风考核采取组织考与群众评相结合的方式，让群众来评价干部，建立“一季一评议、年终一考核”的动态双向考评机制，形成了特色。
（四）抓责任追究，推进纪检案件查办
一是严格违法违纪追究。20XX年以来，镇纪委在充分调查取证基础上，共立案37件，已办结37件，依法处理37名违法违纪党员干部。二是重视查办信访案件。有效化解XX市挂牌督办的重大不稳定问题1件，全镇196件各类矛盾纠纷得到解决；
共办理来信来访173件次、255人次，签字息访4件，承诺息访6件。三是开展廉政风险干预。加大预防腐败力度，出台《机关干部廉政风险干预实施意见》，在抓好机关干部的同时，向村级主要干部延伸，开展村一级主要干部廉政风险排查，筑牢村级廉政“防火墙”，通过系统实施干预446次。
（五）抓自身建设，提高班子执纪水平
一是完善制度建设。坚持党委理论中心组学习制度，强化民主集中制，落实民主生活会、党政班子述职述廉制度，严格落实“三书两报告”制度，形成了“大事讲原则，小事依众谋”的和谐氛围，有力推进了班子团结和统一。二是严格干部选任。严格按照《干部作用条例》规定，规范程序，明确要求，坚持发扬民主，把好推荐关，严格用人标准，把好考察关，始终坚持德才兼备标准，真正把实干优秀的干部推
荐上去。三是加强队伍建设。按照市纪委要求，在纪检干部中加强理论学习、培训和管理，建立月例会制度，开展“五树五为”主题实践活动，提高政策水平和工作水平，提升作风建设，明确要求镇纪检干部必须从自身做起，要求其他党员做到的，自己必须做到，争做廉洁自律的表率。
在今后的工作中，我们将一如既往地重视和抓好党风廉政建设，努力抓实党员干部廉洁自律工作，进一步转变机关工作作风，加大纪检信访案件查办力度，切实解决群众关心的热点、难点问题，为桃渚“宜居城镇、旅游名镇、农渔强镇”建设，提供更加强大的纪律保障。
二、党委主要负责人履行“第一责任人”职责情况 20XX年以来，镇党委主要负责人认真履行“第一责任人”职责，在严格执行廉洁从政各项规定的同时，团结带领班子成员，加强教育，定期督查，以落实党风廉政建设责任制为主抓手，推进作风建设，齐心协力谋发展，风清气正论实干，努力推动桃渚新一轮大发展。
（一）履行“一岗双责”，确保党风廉政落到实处。
一是重要工作亲自抓。始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为重要工作职责，研究制定桃渚镇短、中、长期的党风廉政建设和作风建设工作目标，作为桃渚社会事业健康发展的重要保障来抓。工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲力亲为，重要案件亲自督办，重点把好党风廉政建设
工作年初部署、年中督促检查、年末布置考核的三个核心环节。二是监督检查经常抓。将党风廉政建设纳入镇属各部门的整体工作及村两委班子的绩效考核中，定期进行监督检查，并亲自督办党员干部违纪等重要案件，确保党风廉政责任制真正落到实处。
（二）重视来信来访，解决群众热点难点问题。
一是做好排摸稳控。经常下村排摸村内不稳定因素，重点排查信访隐患，认真化解矛盾纠纷，重点关注容易相互串联并可能引发集体上访的特殊群体。对摸排出的不稳定因素，采取领导包案、责任到人的办法，因人因事制宜，及时化解矛盾纠纷。二是化解信访积案。积极参与处理人民群众的来信来访，对所有群众来访热情接待，对所有来信逐一详细批阅。20XX年以来，直接接待偏激上访户10多人次，5人以上群众来访20多批次。特别在接待人数较多的违规上访中，从不在困难和危险面前退缩、推诿、逃避责任，努力解决群众反映强烈的热点和难点问题。
（三）排除阻力干扰，重视违纪违法案件查处。
一是积极支持纪检机关查案办案。在充分调查取证基础上，共立案37件，已办结37件，依法处理37名违法违纪党员干部，切实起到强烈的震慑和教育作用。并在关键时刻亲自协调、集中力量、固定证据，为案件的突破起到关键作用。二是注重惩防体系建设。思想上充分认识到党风廉政建
设的重要性，加大预防腐败力度，出台《机关干部廉政风险干预实施意见》，实施干预446次。以深化“廉洁村”创建为载体，按照“七个有”工作机制要求，对村务监督委员会软硬件建设情况进行了“回头看”，推进村级惩防体系建设。
（四）遵守党纪国法，模范执行廉政各项规定。
一是严于律己。严格遵守党的纪律和国家法律法规，结合自身岗位职权，带头开展廉政风险整理和排查工作，认真填写《廉政风险防控登记表》，落实岗位廉政风险点防控措施。二是率先垂范。严格教育管理亲属和身边工作人员，用率先垂范的姿态和高尚的道德品质引领身边的同事和家人，永远做一个优秀的党员领导干部。
（五）加强教育管理，重视对班子和下级的监督。
一是完善制度建设。带头执行中央“八项规定”、省委“六个严禁”，深入开展正风肃纪专项行动，狠刹顶风违纪，形成高压态势。出台机关干部摇号汇报制度，制订机关干部双向量化考核实施办法，完善工作机制，成效明显。探索开展农村党员资格审核确认工作，打通党员“出口”渠道。圆满完成村级组织换届选举，全面加强党的领导，严肃选风选纪，统一部署，精心组织，全力以赴，为全镇新农村建设提供了坚强组织保证。二是开展谈心活动。带头组织参加周一夜学和镇班子理论中心组学习谈心活动，督促镇班子其他成
员履行好“一岗双责”，党风廉政建设和业务工作一起抓，并及时按要求听取党风廉政建设工作汇报。加强对下属单位“一把手”的教育力度，强调基层一把手在党风廉政建设工作中的主体责任，开展重点单位的党风廉政建设检查活动，直接参与听汇报，督落实，严奖惩。
扩展阅读：党风廉政建设和反腐败工作的重要意义 党风廉政建设是党的建设的重要组成部分，是新时期党的一项重大的政治任务。党章规定，党的各级纪律检查委员协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐工作。党的十六届四中全会《决定》指出：党风廉政建设和反腐斗争关系党的存亡。党越是长期执政，党风建设的任务越是艰巨，越要坚定不移地抓党风建设，越要提高拒腐防变的能力。党的基层组织纪检机关作为协助基层党组织的职能机关，必须明确加强党风建设的重要性。
1、党的作风直接关系到党的形象和战斗力 党的形象代表和体现着党的性质和宗旨，直接影响到群众对党的认识、评价和信任。实践反复证明，有了好的路线、方针、政策，还必须有好的党风，才能推进党的事业不断前进。我们党在长期斗争实践中形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评等优良作风，以自己的实际行动和良好形象赢得了全国各族人民的衷心拥护，成为领导革命事业的坚强核心。新中国成立后，我们党坚持把优良作风贯穿在执政实
践中，并随着时代的发展不断赋予新的内容，团结和带领全国各族人民坚持不懈地推进社会主义革命、建设和改革事业，取得了举世瞩目的巨大成就，始终保持了党在人民群众中的良好形象，在改革开放和社会主义现代化建设新的历史条件下，党的作风有了新的发展和内容，形成了立足国情、面向世界、锐意改革、致力发展，发扬民主、依法办事的新作风，带领全国人民在推进改革开放和社会主义现代化建设中取得巨大成就。但也必须看到，党在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面，也存在不适应形式、不符合人民意愿，甚至背离党的性质和宗旨以及共产党人理想道德准则的突出问题。一些地方的工作长期搞不上去，经济发展缓慢，社会问题突出，突发性群众事件时有发生，党群干部关系紧张，一个重要原因就是那里的领导干部在作风方面存在这样或那样的问题。这些问题影响着党的执政地位和社会政权的巩固，影响着中国特色社会主义事业的发展前途。大量事实说明，决不可小看党风问题，必须从事关推进改革、保持稳定、促进发展的高度认识党风问题，把党风建设作为加强党的建设一个重要问题来抓。
2、党的作风直接关系到党与人民群众的血肉联系和人心向背 古人说：“得人心者得天下，失人心者失天下。”在中国历史上，得民心兴邦、失民心亡国的例子很多。在决定政权存亡的诸多因素中，最重要的就是人心。不少亡国之君的教训就在于
得天下之后就骄横起来，不仅穷极奢华，而且欺压百姓，最终失掉民心。当今世界一些长期执政的政党下台，尽管各自原因很复杂，但其中最重要的原因，是这些党脱离了群众，丧失了民心。对这些历史和现实教训，我们一定要明鉴。中国共产党除了人民利益，没有自己的特殊利益，在取得政权以后，不管时代怎样变化，形势和任务多么不同，我们党都必须始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，与人民群众会保持血肉联系。有了这一条，党所领导的革命、建设和改革事业才能得到广大人民群众的支持和衷心拥护。我们党的奋斗历史证明，人心所向是决定党的事业生存和发展的基础。一定要珍惜这个基础，巩固这个基础，扩大这个基础，这是我们党的兴旺发达和国家长治久安的根本保证。必须清醒地看到，由于党长期执政，地位变了，权利大了，有些党员、干部受到各种消极因素的侵蚀，抵御不住各种诱惑，不是用手中的权利为人民服务，而是用来谋求私利，想方设法维护和扩大既得利益，甚至以权谋私，贪污受贿，腐化堕落，这些与党的性质和宗旨根本对立的行为，必然为人民群众所不满，被人民群众所唾弃。这种情况，必须引起我们高度的重视，决不可麻木不仁，掉以轻心。
3、党的作风直接关系到党和国家的生死存亡 历史和现实都表明，一个政权也好，一个政党也好，其前途和命运最终取决于是否得到群众的信任和拥护。不能赢得广大人民群众真心实意的信任和支
持，就一定会失败，一定会垮台，一定会亡国，这绝不是危言耸听。近年来，我们党在加强党与人民群众联系方面做了很多努力，但一些党员干部中间存在的背离党的性质和宗旨、不符合人民利益的形式主义和官僚主义等歪风屡禁不止。如果不下决心解决这些问题，就会严重脱离群众，脱离实际，而脱离群众和脱离实际就会严重影响人心向背，影响群众的信任，这对执政党来说是极其危险的。我们一定要充分认识作风建设的极端重要性和紧迫性，对于关乎党和国家生死存亡的作风问题，任何时候都不能掉以轻心，要从党和国家的前途命运出发来关心党的作风建设，每个党员首先是党员领导干部都要从我做起，从现在做起，为树立好的作风而不懈努力。
4、党的作风是带动全社会形成和保持良好风气的根本保证 党风问题并不是孤立的问题。党的作风是党的思想理论、政治倾向、整体素质、组织纪律等方面的综合体现和反映。党的作风状态，直接关系着党的路线、方针、政策的执行情况，人民群众也往往根据党风的状况对党作出评价和评判，尤其是在执政的条件下，形成整个社会道德风尚的各种因素中，党风属于核心地位。党风对民风起着引导、制约和决定的作用。党是全社会的表率，党风决定民风，党风好社会风气就好，党风不好社会风气也会受影响。党风不好，不正之风和腐败现象严重，就会在群众中造成很坏的影响，是社会道德水平下降，以至败坏社会风气。要推
进社会主义精神文明建设和政治文明建设，提高全民素质，在全社会树立良好的社会风气和道德风尚，党必须在党风建设方面起表率作用。这是各级党组织和每个共产党员义不容辞的政治责任。
总而言之，党风是党的形象，关系着人心向背。执政党的党风，关系着党和国家的生死存亡。在新时期，加强和改进党的作风建设，是全面贯彻党的基本理论、基本纲领和实践“三个代表”重要思想的迫切需要，是改革开放和现代化建设新局面的必然要求，是使党永远立于不败之地的重要保证。所以，我们一定要抓好党风建设，并且，必须要明确加强党风建设的重要意义。
二是大众观念在进一步强化。留意聆听一线职工的呼声，关怀他们的疾苦，在效劳员待遇、驾驶员待遇方面准时组织讨论了切实可行的方案应对；
想方设法为一线职工解决家庭及生活方面的困难，累计为职工协调生活方面的问题4个，努力让职工对单位产生家的感觉。诚挚看待结对困难户，和同事们一道主动为生活特殊困难的陈贵昌、曹玉梅两户特困户渡难关、脱贫穷想方法、做实事，做到有时间就去看看，和他们聊聊，给他们鼓舞，目前通过帮忙其进展生产挣脱逆境的结对思路已经在曹玉梅户初见功效；
高度重视规划展示馆划归我局后的职工办公条件和人员个人进展问题，屡次与他们座谈沟通，把领导对他们的冀望和党组对他们的进展方向告知他们，让大家到新单位后心里有底，屡次查看环境整改成绩，亲手为他们协调 2 / 7
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解决网络、电话问题，解决了多年未解的工作难题。
三是走大众路线在工作中得到较好体现。单位的工作靠大家，今年以来，留意敬重班子同志，放手让他们开展工作，同时也把班子的管理摆上议事日程，制定了班子的工作要点和考核方法，将工作的重点放在监视、协调和为班子成员工作拾遗补缺方面，无论是单位的本职业务还是后勤保障工作，在班子成员和全体同志的主动努力下，各项根本顺利完成任务，未受到领导的批判和大众的指责。同时还牵头起草了结对帮扶和公益劳动体验等制度文件，推动走大众路线制度体系建立。
二、谨记“三严〞要求，廉洁从政意识长进增添 “严以修身、严以用权、严以律己〞是各级党员干部美誉度的坐标，也是党员领导干部确保清正廉洁所必需常常温习的三道课题。今年以来，本人努力实践这三个要求，自感收获颇多。
一是摈弃了颐指气使的官僚主义习气，努力变化与同事和下级的交流方式。过去本人有脾气，教导实践活动让我警醒并逐渐的加以改过，对人对事努力的心平气和，下半年以来根本未对下级发过火，感到摆事实讲道理也能很好解决问题。
二是铭记“成由勤俭败由奢侈〞，工作生活不搞特别。
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严格恪守八项规定的要求，在车子问题、款待问题方面严格遵章行事，不羡慕大家车接车送，不羡慕别人呼朋引伴，保持一颗平时心，做一个平时的老百姓。在单位内部加班、值班及其补助发放方面不享受特别待遇，带头恪守党政机关厉行节省、反驳浪费条例之规定，做一个一般职工。
三是加强党的历史的学习和借鉴，根本做到不贪、不沾、不浪费。常常反思焦裕禄、杨善洲等先辈的点滴经受，进一步端正自己的抱负信心，只求在其位、做其事，别无他求，守得住清贫。严格要求自己的家属，不允许其对单位的人和事指指教点，不允许其利用工作之便给学生有偿补课，更不允许其占单位的廉价。坚持不懈抓节俭，厉行节省在单位内部和大楼内单位形成习惯。留意加强商务中心大楼的节能管理，催促单位各效劳板块严格恪守选购询价比价的各项规定，努力降低运转本钱；
严格按预算使用财政资金，不挥霍浪费，将节省的经费所有投入到公共事业上，尽管实施项目较多，但未向财政多要一分钱。
四是仔细执行上级党风廉政建立的各项规定。在党组会上做到廉政话题常常研究，给同事吹好耳边风，让大家时刻铭记慎用权力的道理；
留意分析单位运转方面的勤廉风险点，对不利于单位廉政建立的制度准时 4 / 7
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加以完美；
留意给班子成员立规矩，做到勤政廉政有章可循；
积极放权让位，根本做到了一把手“五不直接分管〞的要求，在用钱方面切实做到只监视不插手，在财务审批方面也切实做到了分管领导不审核把关，主要负责人就不能提出列支渠道的互相监视方式。
三、常思“三实〞，务实推动工作的为政之德有新的积淀
“谋事要实、创业要实、做人要实〞体如今工作上，就是要实事求是，务实做事，不唯上，不畏权势。机关事务管理工作波及面广，上达领导，下到大众，都有波及，必需本着实事求是的看法推动工作，维护好党委、政府的尊严，在今年我局开展的多项工作中，我特殊留意把这一理念落实好。
一是在办公用房调剂过程中，在上级面前不唯唯诺诺，坚持原那么把事情办成。市几个班子办公室腾退办公用房主要困难是可能进人须要办公用房，本人能主动争取少数重要单位的支持，寻觅突破口，同时对少数不肯所有交房的单位开展耐烦的说服工作，提出合理的预留方案，胜利使开发区等5个单位进驻大楼，降低了大楼人均使用面积，到达上级规范要求。
二是敢于担当，必需做的事情舍得投入，不拖不等。随着时间的推移和形势的进展，商务中心大楼硬件隐 5 / 7
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患和不到位之处不断裸露，须要肯定量的资金进行维护和改造。本人能主动积极地向上汇报，争取立项支持，狠抓运转节省挤出资金，解决了大楼屋顶渗漏、下水道梗塞、楼顶管道不保温、大楼监控笼罩面和重点部位设备档次过低、安保人员形象不佳且装备缺乏等问题，大楼的硬件保障水平大幅度提升，但也没有增加财政新的负担。
三是创新开展工作，招式合乎实际，效果初显。在扶贫帮困工作中，我和同事们商议 ，对有条件的困难户实行了自我造血式扶贫，老党员曹玉梅的模式已经浮现主动的效果。在规划展示馆人力资源盘活方面，能结合单位实际，提出了业务拓展和人员进展方向转型等思路，受到市领导一定，初步解决了人多没事干的难题。针对商务中心大楼信访总量回升、缠访、闹访增多，处置力量缺乏的问题，准时提请市委常委会讨论，形成了特地的市委常委会会议纪要，恢复成立大楼导访应急办公室，建设了部门及市级领导联动的导访应急机制，大楼因闹访造成办公秩序混乱问题得到初步解决。
回忆一年来的工作，尽管有长进，但在自我道德涵养和廉政建立方面还有一些问题，主要是：学习历史特殊是党的历史缺乏，党性涵养和大众观念还有进一步 6 / 7
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升华的空间；
抓工作伎俩不够硬，对发觉问题查究得不深、不细，有老好人思想，不利于事业安康进展；
与基层联系还不够密切，对大家的主意还不能了然于胸，抓工作还不能做到胸有成竹；
对人民大众特殊是困难大众的感情还不够铁，联系面过于狭窄。等等这些，将在今后努力实践，争取有新的起色。
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