五星基层党组织创建情况汇报材料
甘沟驿镇五星级基层党组织汇报材料
为充分发挥村党支部在新农村建设中的主力军作用，坚持“围绕发展抓好党建，抓好党建促进发展”的思路，将“发展是第一要务”与“党建是第一责任”紧密结合，我镇甘沟村和XXX根据县委组织部“五星级”创建的要求，一年来扎实开展了“五星级”党支部创建活动。现将工作开展情况汇报如下：
一、甘沟村“五星级”党支部创建活动开展情况
（一）本村基本情况
甘沟村位于XXX所在地，辖4个自然村，450户1870人，有员45名，近年来，甘沟村通过深入开展“三级联创”活动，有效促进了各项工作。2009年实施省级新农村试点工作以来，甘沟村按照“生产发展、生活宽裕、镇风文明、村容整洁、管理民主”的要求，深入发动社会力量，参加新农村建设，倡导社会新风尚，努力促进社会和谐。
二、活动开展情况
我镇鸡儿村党支部严格按照上级要求，成立了五星级党支部创建领导小组，明确分工，组织具体实施。村支部书记XXX同志任组长，负责全面工作；支委XXX具体负责“班子建设星”、“党员队伍星”、“工作机制星”XXX的具体实施；支
委XXX具体负责“发展业绩星”、“群众满意星”两星的具体实施；村支书助理XXX具体负责宣传工作及文档材料的整理。以下是活动具体开展情况：
“班子建设星”：村支部书记XXX，高中学历45岁；支书助理村官XXX，大专学历26岁，女；支委XXX，高中43岁；支委XXX，大专38岁。鸡儿村支部班子团结协作，作风扎实，富有凝聚力、战斗力。村班子在年初制定了完善的工作计划，承诺实事5件，通过积极落实有关举措现已全部完成。村班子成员明确分工，坚持民主集中制，村里凡有重大事项均由集体研究决策。认真贯彻执行镇党委决议决定，自觉为群众服务。规范“三会一课”制度，充分利用远程教育站点，对党员的教育培训12次，提高广大党员的政治素质和发展技能。
“党员部队星”：鸡儿村党支部认真落实科学发展观，以转变党员为发展思路，根据农村党员年龄老化，部分党员发挥作用差等现状，切实转变党员发展思路，积极从农村经济能人，个体工商户、外出务工优秀青年、农村大中专毕业生等人员中培养入党积极分子。并结合人才递进培养活动，通过调查摸底，建立农村人才资源信息库，将农村镇土人才、致富带头人作为党员发展工具，具体落实培养措施。2009年发展5名党员，培养入党积极分子10名，渐渐造就一批知识型、致富型党员部队，真正发挥党员模范榜样作用。
“工作机制星”：鸡儿村健全村级各项民主制度，建立村党组织领导下充满活力的村民自治机制，建立和落实村委会向党支部报告工作制度，村“两委”联席会议制度等，以制度规范党支部和村委会的关系，制定文明进步的村规民约，完善村民自治章程，健全和完善村级民主制度，落实民主选举、民主决策、民主管理、民主监督机制；村内重要事项如易地搬迁工程严格按照“八步法”程序贯彻实施；通过开展法制教育以及建立治安防范体系，促进社会安定和谐。
“发展业绩星”：2009年鸡儿村被列为省级新农村建设试点村，根据新农村建设计划安排，与XXX配合，扎实开展了2009年的工作。一是完成总体规划和年度实施计划。二是坚持“园区发展，群众受益，社会稳定”的原则，开展深入细致的工作，征收规划区范围内涉及土地2300多亩。三是对农户宅基地开展丈量摸底，为拆迁打好基础。四是园区新居按规划开展了部分基础设施建设工作，改善了人居环境。五是争取易地搬迁和生态移民项目共140户，全面完成选址、征地、规划、设计等工作，在唐川建设二层小院农民住宅140户，配套水、电，硬化院落和道路。2009年鸡儿村支部深入推进党组织、党员双承诺，党员服务队及党组织、党员“双结对”活动。党员承诺15项实事，已全部完成，群众反映良好。鸡儿村党支部新转正党员2名。年内慰问困难老党员6次，资金支出1200元。
“群众满意星”：由于鸡儿村把村务大小事都公诸于众，积极为群众解决“一保五难”问题，办实事好事，群众对村干部更信任了，村党支部在群众中的威信提高了。如在鸡儿村新农村的征地工作上，充分发挥党员模范带头作用，采取“党员先行，干部跟上，群众随后”的做法，由党员干部带头签名带动群众签名同意，仅仅用了一个多月的时间就完成了2300亩征地工作，使新农村建设顺利开展，没有发生一起群众上访案件。因为村干部和党员在村务工作中真正发挥了作用，群众对村党支部和党员干部更加信任了，党组织的凝聚力明显增强。2009年以来，鸡儿村就有10名农村青年积极向党组织靠拢，递交了入党申请书。
三、取得成效
鸡儿村支部坚持围绕中心，促进发展的原则。围绕党在农村的中心任务来开展，紧扣发展这个主题来深化。通过开展创建活动，促进了鸡儿村经济发展和社会进步。
自开展五星级党支部创建活动以来，鸡儿村党支部以“为指导，以巩固党在农村的执政位置，保持党的先进性，提高农村下层党组织领导发展的能力为目的，树立和落实科学发展观，牢牢围绕建设社会主义新农村“生产发展、生活富裕、镇风文明、村容整洁、管理民主”的目标和任务，通过争星达标，升级进位，进一步加强农村下层班子和党员部队建设，使党组织的凝聚力和战斗力不断增强，广大党员的先锋模范作用明明提高，勉力为建设社会主义新农村提供顽强的组织保证。
通过自查以及按照县委组织手下发有关五星级下层党组织尺度比对，鸡儿村支部达到XXX的要求。固然在实际事情中也存在着一些问题，但差距就是动力，鸡儿村支部将以科学发展为中心，全力实现五星级支部创建目标。
为了进一步加强党的下层组织的战斗力，发挥下层党组织的战斗堡垒作用，在去年抓点示范的基础上，今年镇党委决定在甘沟村和XXX创建五星级下层党组织。
该村紧邻XXX，现有3个村民小组，总人口3000人，该村主要以种植为主导产业、养殖业为辅，村两委成员共7人，党员74名。近年来，在镇党委、政府发正确领导下，该村党支部为实现全面小康统揽工作全局，紧紧围绕党的基本路线，不断加强和改进党支部建设，为推进农村改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证。
一、抓班子建设增强战斗力，为实现全面小康带好路
“农村要进步，关键在支部”，一是该村党支部始终把健全、整顿班子作为党建工作的中心任务和重点工作。以党支部书记XXX为核心的党支部班子，坚持高标准、选能人、用强人的工作要求，严把村干部入口关，从入党积极分子、转业军人、致富能手中选出工作能力强和责任心强，具有开拓精神的后备干部，进入党支部班子，并且优化原有班子结构，提高工作效率。二是该村党支部班子党性原则性强，能坚决贯彻执行党的路线方针政策，能积极完成上级下达的各项工作任务，将党建工作和发展经济工作同时部署，做到年初有计划，每月有检查，半年有小结，年终有考核，及时找到差距进行有针对性的整改。三是表率作用发挥好，能在实践中不断践行科学发展观，在工作中不断探索工作新方法，理清思路，认真贯彻民主集中制原则，广泛开展交心、谈心活动，重大事项集体研究决定，能严格执行“四议两公开”的议程。四是班子整体功能强，领导政治素质高，业务能力强，能创造性地开展工作。团结协作，分工负责，相互协作，工作中虽然两委各有分工，但遇事相互商量，分工不分家，解决问题不推诿，敢于承担责任，既有分工又有
合作，有力的提高了凝聚力和战斗力，村两委一班人严格执行各项管理制度，提倡勤俭节约，杜绝铺张浪费，在群众中树立了良好的班子形象。
二、抓党员队伍建设
为了真正实现党员干部常常收到教诲，群众长期得到实惠的目标，该村党支部始终把建设一支高素质的党员部队做为重心事情来抓，扎扎实实地提高了党员干部部队的整体素质。
针对该村党员文化素质不高，科技素质不高，带领群众致富意思和本领不强的实际，村党支部依托农村党员干部远程教育，利用远程教育平台对农村党员干部进行教育培训，教学内容的安排上，增强教学的实用性，重点加强党的知识、农村实用技术、致富信息、群众喜闻乐见的文艺节目等方面的内容，努力让广大研究对象感兴趣、学得进、用得着。以研究贯彻新《、XXX、五中全会精神为契机，深入开展一系列主题教育活动，特别是每年的“小学教”活动、第三批研究实践活动和创先争优活动中，通过定期研究、培训，该村74名党员都参加了研究教育，近200余人次对农村致富信息进行了咨询研究，更新了发展理念，激发了干事业、谋发展、思进取的热情；党员队伍建设不断加强。
三、健全完善工作机制，推进村级组织规范化建设
村党支部围绕XXX理论、“，全面贯彻落实科学发展观。不断完善各项事情制度，按照十七大、十七届三中、XXX、五中全会关于下层党建的精神，结合实际，坚持“用制度管权，按制度办事，靠制度管人”的农村下层管理体制。
一是党支部建立健全了各种规章制度。围绕镇党委政府的各项制度以及工作要求，建立健全各项规章制度，坚持民主集中制原则，健全和落实党组织议事原则、民主议事会制度、廉洁自律制度、民主评议党员制度，党员干部研究培训制度、各项工作目标管理制度、计生工作包片制度，计生工作逆向追究制度。综治工作全面参与制度，中心工作村两委包片负责制度。
二是狠抓制度落实，工作制度以工作实绩与群众反映为依据，实行奖勤罚懒，运作规范；以组织生活、党内活动和远程教育等为平台加强党员教育，提高载体”，充分发挥党员先锋模范作用，做到有特点、有质量，基础资料齐全，管理规范。
三是支部和村委会每季度按时公开党务和村务，自觉接受群众的监督。
四、抓小康工程建设，加快新农村建设步伐
该村村党支部坚持围绕经济抓党建，抓好党建促经济的工作思路，始终把用科学发展观发展引导农村群众致富奔小康当作工作的重中之重。
一是立足村情，调整产业结构，该村经济得到了较快的发展。积极推进农业和农村经济结构调整，推广良种良法，在此基础上大力发展良种小麦、良种水稻等种植，使农民有了盼头，干部有了劲头，产业结构的调整，提高了复种指数，增长粮经比例，切实增长农民收入，使农民尝到了甜头。带动10多户农户从事养殖业。在引导群众调整产业结构上，近年来，聘请镇、区专家相继创办农村实用技术培训班，并通过广播、村务公开栏按期宣传致富信息，引导村民发展蔬菜、水果种植以及优良品种的二是抓好村级基础设施建设。
今年该村了基础设施建设的力度，着力改善该村居住环境，重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动场地建设等，促进农民群众养好良好的卫生惯，提高群众生活质量，强化基础设施建设始终把抓好基础设施建设作为村级发展的基础工程来抓。
五、干部群众反映好
一是模范执行廉洁自律规定，无违规违纪现象。整体工作上了新台阶。二是综合治理工作有机构、有计划、有落实，无越级上访和集体上访。三是计划生育工作认真落实到位，2009年实现了争先进位，列为一类村。四是狠抓作风建设，村两委
敬业精神强，服务态度好。五是领导班子和班子成员年度考核群众满意率达95%以上。
XXX“五规范五提升”加强非公党建工作
2011年，会宁县非公有制经济组织工作委员会立足“五规范五提升”加强非公党建工作。即，进一步规范制度建设，规范阵地建设，规范教育培训工作，规范党组织隶属关系，规范党建信息统计报告工作；进一步提升党员数量，提升党组织组建率，提升党员和党务工作者素质，提升党组织服务发展能力，提升党建工作影响力和党建工作科学化水平。围绕“五规范五提升”工作落实，县非公有制经济组织XXX制定了五项具体措施：
一是多方共同配合，加强非公企业党员管理。要求各非公企业要在职工录用登记时，报请下级党委对党员身份情况举行专项调查。凡已经建立党支部的非公企业，对在本企业事情６个月以上的党员职工，要及时督促其迁转组织关系，并建立健全党员职工个人档案。对短期（６个月内）外出或长期外出但暂时无法转移组织关系的党员，发给《中国活动党员活动证》。全县要在4月份开展“活动党员组织关系接转月”活动，帮助活动党员解决
“人户星散”现象。继续开展“双找双培”活动，发展壮大党员部队，改善党员部队结构。企业党员活动后，正式党员少于3人的，要带动企业主在招聘职工时优先招聘党员。
二是多种模式组建，进一步扩大非公企业党组织覆盖面。按照有利于党员教诲管理、有利于发挥党员作用、有利于非公企业发展的准绳，因企制宜，分类建立非公企业党组织。采取“四个组建”（单独建、联合建、依托建、选派建）方式，确保规模以上企业100%建立党组织，重点做好规模以下非公有制企业党组织组建工作，凡有3名以上正式党员的，都要积极创造条件建立党组织；正式党员不足3名的，可按照地域相邻、行业相近的原则，采取联合组建的方式建立党组织，也可依托XXX、个体劳动者协会、私营企业协会、行业商会(协会)或产业链龙头企业等建立党组织，确保年底前全县非公有制企业党组织组建率达到20%左右。积极主动做好个体工商户的党建工作，指导帮助农民专业合作社做好党建工作，努力提高党组织在非公企业的覆盖面。
三是实施“党员人才工程”，努力培育一支高质量的党员和入党积极分子队伍。该县要求深入实施“党员人才工程”，实现“三个提高”目标。即：把优秀职工培育为入党积极分子，不断
提高入党积极分子的数量和质量，使职工有盼头；把优秀党员培育为业务能手，不断提高党员的示范效应，使党员有干头；把党员业务能手培育为企业中层以上管理人员，不断提高党组织参与企业经营管理的能力，使人才有奔头。在非公企业中推行“党员示范岗”和党员承诺制，引导党员立足岗位，展示风采，保持员先进性。
五星支部创建工作汇报材料
尊敬的领导：
我司xxxxx公司于xx年x月x日成立了五星支部，现向领导汇报支部的创建工作。
一、支部工作机构
五星支部的机构设置如下：支部委员会、支部委员和支部党员。
二、组织架构
五星支部的组织架构如下：
（一）支部委员会：主委1名，副主委2名，委员3名。（四级正职或以上干部担任主委）
（二）支部委员：由会员选举产生，委员职责：协助主委开展支部工作。
（三）支部党员：由入党积极分子在支部委员会决定通过后确定。
三、工作职责
（一）支持公司的经营管理工作，宣传企业文化，深化改革，推进科技创新和资产重组。
（二）坚持每月组织支部学习、宣传和交流，推动企业创新发展。
（三）积极组织和开展社会公益活动，带动和引领员工的勤俭节约、关注社会、备战打赢的精神风貌。
（四）严格执行党员的纪律要求，加强党员教育和纪律教育，牢固树立廉洁自律的道德风范。
四、工作总结
五星支部成立以来，取得了显著的成绩。特别是在企业人员组织、管理、培训等各方面，积极发挥了党支部的作用。并且不断开展理论学习，加强实践锻炼，为全体公司员工创造了一个良好的组织、教育和服务平台。
五、后续工作计划
五星支部将根据企业的经营情况和员工的意见，进一步完善支部工作机构和组织结构，不断提高党支部的工作质量和水平，使五星支部成为一个团结、务实、创新、有活力的先进基层党组织，为公司的发展和员工的成长做出更大的贡献。
以上是五星支部创建工作汇报材料，请予以审阅。
镇“五星”支部创建工作汇报材料
*镇以“五星”支部创建为统领，坚持“三强三重”工作法，高标准推进、高质量实施，将创建任务细化落实到全面提升基层治理能力之中，有效激活乡村振兴“红色引擎”。
一、强学习，重宣传，营造创建氛围
通过召开党政班子会、支部书记会、镇村干部会等，认真学习领会评星标准与评星办法，明确农村支部*大类*项重点任务和社区支部*大类*项细则。组织镇村干部*余人开展“五星”支部创建知识应知应会测试，督促党员干部深入领会“五星”支部创建的重要意义和主要内容，准确把握“五星”支部创建的任务、标准和方法。依托易企秀、微信公众号等发布视频*则，制作宣传版面*块，发放创建知识手册*余份，通过微信群、钉钉群等转发工作动态*余条，多方式、全方位向广大干部群众积极宣传“五星”支部创建活动，激发群众共创共建的积极性，营造“创星争优、比学赶超、竞相出彩”的浓厚氛围。
二、强调研，重谋划，制定创建计划
为确保创建目标切实可行，采取各支部对标自查、初步梳理，镇党委逐一摸排、最终审核的工作机制，确定各支部星级目标。包村领导下沉村（社区），指导各支部对标底线标准，梳理工作基础，镇党
委牵头，组织各部门成立审核小组，逐个摸排，专题研判，确定最终的拟创建目标：“五星”支部*个（**村），“四星”支部*个，“三星”支部*个，“二星”支部*个，“一星”支部*个，经摸排，确定软弱涣散村党组织*个（*村，主要原因是党群服务中心功能不完善，人居环境整治成效不显著）。按照“补短板、强弱项、固优势”原则，结合镇村实际，制定两级创建计划，形成*年度“五星”支部创建工作规划，聚焦目标重点发力、对照提升。同时，细化创建指标任务，农村支部*大类*条，社区支部*大类*条，明确责任站办和责任领导，形成上下联动、左右协同、齐抓共管的良好局面。
三、强部署，重落实，确保创建实效
为加快推动创建举措落地生效，确保抓有载体、干有清单、评有标准，**镇将“五星”支部创建与人居环境整治、疫情防控、产业发展、项目推进等工作深入结合，实现“党建促发展，发展强党建”。聚力强产业，创“产业兴旺星”，建立项目库，通过镇级统筹加各村申报的方式，动态更新入库项目，上半年实施产业项目*个，总投资*万元。加快培育特色产业，依托**、**等企业开发订单式种植，引进**、**等专精特色养殖项目，打造优质农产品生产加工基地。聚力美环境，创“生态宜居星”，巩固农村垃圾、污水、厕所“三大革命”成果，推进绿化村庄、硬化道路、美化家园三大行动，加快城乡供水
一体化、电气通讯网络化、公共服务均等化“三化建设”，力争实现农村环境优美、基础设施健全、服务保障有力。聚力保平安，创“平安法治星”，从严从细落实疫情防控政策，做好重点人员的排查管控，重点场所的督导检查，守好守牢防控底线；推进“三零”创建，健全社会风险和矛盾纠纷排查化解机制；开展社会面巡逻防控工作，提高整体治安防控水平；强化安全隐患排查治理体系及应急管理队伍建设，提高风险防控和应急处置能力；实施安全生产专项整治行动，围绕重点行业持续治理，不断提升我镇安全水平。聚力优服务，创“文明幸福星”，全面提升党群服务中心服务水平，配套完善便民设施，推行“一站式”服务和“最多跑一次”改革，建立业务代办机制，打通服务群众“最后一公里”；建立健全老年人关爱服务体系，实施老年人日间照料中心与村卫生室共享工程，为老年人提供更便捷优质的医疗服务。聚力管队伍，创“支部过硬星”，聚焦支部书记年初“定标亮诺”事项，结合“亮赛比”活动，开展“月评比、季研判”活动；常态化开展“两委”班子评议工作，每季度开展一次综合考评，评选30％左右的优秀干部，给予奖励；推行“导师帮带制”，做好新老衔接，促进结对成长；落实党员联户和网格化管理制度，督促党员开展常态化联系帮扶工作，让党旗在千家万户高高飘扬。
虽然我镇在“五星”支部创建工作中做了大量工作，取得初步成
效，但是对标先进，还存在以下问题：一是部分村“两委”班子还存在守成有余、进取不足的问题。二是部分村缺少主导产业，没有形成“一村一品”规划。三是“双绑”机制存在不足，龙头企业、合作社、农户之间合作需进一步加强。
下一步，*镇将进一步压实领导责任，做好统筹推进，把“五星”支部创建作为各支部之间横向比速度、纵向比质效的重要内容，形成你追我赶、摘“星”创优的良好局面；坚持典型引路，树立一批可学可做、可追可及的先进典型，营造对标提升、竞相出彩的浓厚氛围，努力以高质量党建引领乡村振兴。
“五星”支部创建工作汇报材料
一、基本情况
全镇共有行政村31个。村支部书记平均年龄51岁，大专及以上学历占比6.5％；“两委”班子成员平均年龄44岁，大专及以上学历占比22.5％。目前，集体经济年经营收益20万元以上的村6个，占比19.4％；卫生户厕比80％以上的村31个，占比100％；目前“三零”村26个，占比83.9％；基本医疗和养老保险参保率稳定在95％以上的村31个，占比100％；近三年党支部或支部书记获得过县级以上“两优一先”表彰的村4个，占比12.9％。
二、创建目标
计划创建农村“四星”支部3个（县级“五星”支部1个、“四星”支部2个），“三星”支部8个，“二星”支部12个，“一星”支部6个。其中，产业兴旺星4个，生态宜居星28个，平安法治星15个，文明幸福星19个。
三、创建措施
拟采取以下措施，推动村创建“五星”支部。
1．争创产业兴旺星措施。
①充分利用村内资产资源，培育壮大村内产业。对村集体土地承包合同进行一次集中审查，对低价承包、一包多年等显失公平的，按有关政策重新评估审核；对新收回的集体土地，按照市场价格重新进行发包，明确租金增长方式，依
法确定发包年限，确保村集体收益最大化。
②突出优势特色，推进质量兴农、绿色兴农，发展村内特色种植产业，如辣椒、花生等经济作物。
③积极培育乡土人才，健全人才保障机制，充分发挥人才引领作用。
2．争创生态宜居星措施。
①强化宣传引导，奏响人居环境整治“前奏曲”。充分发挥大喇叭、微信群等载体作用，全方位宣传农村人居环境整治行动的重大意义，充分调动了广大群众参与环境整治的积极性和主动性。
②召集本村党员群众组建党员干部先锋队，亮明身份、夯实责任、发挥作用，党员干部带头净化绿化美化，积极开展卫生家庭评比，把握人居环境整治“主旋律”。
③健全完善镇、村、网格员三级责任体系，明确工作任务，压实责任，确保高质量、高标准完成好人居环境整治再提升。
3．争创平安法治星措施。
①结合“十联户”工作要求，以10－20户左右优化调整联户，进一步完善网格员、联户长考核激励措施，创建“无访、无诉、无邪、无毒、无重大刑事案（事）件、无重大公共安全事故、无黄赌毒等社会丑恶现象。
②引入社会监控视频资源，加大监控覆盖面，确保公共区域视频监控建设联网运用常态化长效化，形成“线上＋线下”无死角、全覆盖的立体化治安防控体系。
③提升群防群治能力水平，组建平安义务巡逻队，开展群防群治巡逻排查，收集各种矛盾纠纷隐患，及时移交和处置。
4．争创文明幸福星措施。
①建好、用好新时代文明实践站，开展广场舞大赛、枣乡文化节、西瓜节等系列文明实践活动，并与主题党日等活动结合在一起，发挥党群服务中心有机融合作用。
②开展“乡村光荣榜”人物评选和“十星级文明户”评选创建活动，发挥正能量。同时，成立村级卫生、文化、教育等志愿服务队，深入开展助学、助困、医疗、文化宣传、文艺演出等志愿服务。
③将移风易俗纳入村规民约，完善一约五会制度，大力整治婚丧嫁娶大操大办，高价彩礼，不赡养不孝敬老人现象。开展文化下乡活动，不断丰富农民群众精神文化生活，抵制封建迷信现象，加强农村科普工作，提高农民科学文化素养。
5．争创支部过硬星措施。
①强化理论学习，提素质。坚持理论学习与业务学习相融合，持续抓好党员干部的学习，坚持集中学习与自主学习相融合，不断创新学习方式方法，增强学习效果，督促党员向书本学习、向实践学习、向基层学习。
②狠抓责任落实，明纪律。在日常工作中，着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效，坚持每周一召开工作推进会，发挥党员积分考核激励约束作用，通过晒、评、议等方式，抓实党员履职尽责，形成比学赶超的良好氛围。
③深推制度建设，正作风。修订完善支部管理制度，强化对制度执行情况的督查，落实人才队伍建设制度，培育至少2名年轻后备干部。
四、排查整顿
共排查出软弱涣散村党组织2个，其中，拟选派驻村第一书记的村1个，选派驻村工作队的村1个。拟采取以下整顿措施：
1、明确责任。为了切实加强对软弱涣散村党组织整顿工作的组织领导，确保工作顺利开展、取得实效，成立专项工作组，全面负责整顿工作。
2、完善基础设施。全村主干道无死角设垃圾箱，生活垃圾收运覆盖率达到99％以上、无害化处理率达到95％以上，实现全村亮化，增设保洁员
3、大力发展壮大村集体经济，充分发挥村党组织主体作用，增强发展集体经济的内生动力，调动群众广泛参与的积极性，坚持一村一策，探索多种发展模式和实现形式。
4、健全人居环境整治工作机制。健全完善并严格落实清扫保洁、垃圾清运、定期整治、检查评比、考核奖罚、设施设备使用管理等环境卫生管理制度，做到制度化运作、规范化管理。
5、文明素质提升。制定村规民约，发挥村内乡贤、道德模范引领作用，开展农村学习宣讲，实现农户健康卫生知识普及率达到95％以上，自觉革除陋习，摒弃不好习惯，发挥群众积极作用，自觉维护村容村貌，形成科学、卫生、文明
的生活习惯。
五、存在问题
1、村集体经济发展部分村较为薄弱。2、余庄西瓜等产品未形成品牌效益。3、人居环境整治未形成常态化机制。4、“一村一品”村庄编制规划不够完善。5、矛盾调处化解未形成合力。6、党员示范带动作用不够明显。
六、下步打算
针对上述问题，结合xx镇辖区实际，制定十项举措，助力五星支部创建。
产业兴旺星方面
1、实施“双绑机制”，发展壮大村集体经济。一是农户“绑定”合作社，组建一支有一技之长、懂科学、会技术、善经营、能管理的乡村技术人才队伍，鼓励各类人才领办、创办经济实体和农村经济合作组织；二是合作社“绑定”龙头企业，引导各村积极探索资源开发型、股份合作型、服务增收型、项目带动型等，加快发展村级集体经济的新路子。
2、实施品牌带动战略，开展“三品一标”申报。积极申报“余庄西瓜”等商标，形成品牌效益，进一步提高xx镇西瓜、花生等农产品知名度。
生态宜居星方面
3、实施生态保护工程，做到“一保底”。大力推动厕所革命、垃圾污水处理等项目实施，积极践行“绿水青山就是金山银山”理念，加快补齐基础设施短板，统筹推进生态环保各项重点任务，坚决打赢污染防治攻坚战，持续改善全镇
生态环境，让绿色成为xx最美底色
4、实施村貌提升工程，做到“一提高”。有序打造“一宅变四园”，结合各村资源禀赋、文化特色，开展村标、微地形建设，根据村庄整体规划，整治“空心房”和违章建筑，通过“拆、建、管”相结合，让每一个村庄呈现出其独特的魅力，实现“一村一景”、“一村一品”、“一村一韵”。
平安法治星方面
5、让群众办事“只进一扇门”“最多跑一次”。xx镇投资60余万元，整合办公面积220平方米，高标准建设“一站式”矛调化解中心，协调综治、信访、司法、公安、妇联等部门合署办公，做到“一人接待，多人参与”，打破了以往各部门之间的信息不对称、不流通的局面，形成“反应迅速、调解及时、资源共享、优势互补”的多元化调解机制。
6、建设平安智慧乡村，实现“四个一”。一“站”解民忧，深度研判预警，有效维护辖区社会和谐稳定；一“屏”观全域，最大化利用监控资源，实现“一网通办”“一网统管”“一网协同”“一屏指挥”的高效运转；一“令”全镇动，通过平台“天翼云播“功能实现“一点录入，多终端播放”的实时播报和定时广播，达到“一声令下、全镇动员”；一“网”保平安，全镇1042个摄像头全部接入公安监控平台，形成了覆盖全域的视频“天网”，让群众享受看得见的安全。
文明幸福星方面
7、加强示范引领，组织多项创评活动。定期组织开展“美丽庭院”、“星级文明户”或“红黑榜”等创建评比活动，将
评比结果在村组显著位置张贴，褒扬先进、鞭策后进，以“小家美”带动“大家美”。
8、开展志愿服务，强化思想阵地建设。依托xx镇新时代文明实践所、各村（社区）新时代文明实践站，引导党员、志愿者践行服务职责，逐步打造融思想引领、道德教化等多种功能于一体的综合性基层服务平台，积极开展孝老饺子宴、书画进万家等活动，把活动效果好的服务项目固化下来，把群众欢迎的服务活动延续下去，持续扩大覆盖范围。
支部过硬星方面
9、开展三亮活动。党员亮身份，唤醒全镇党员的责任意识，增强党员荣誉感和自豪感，让党员自觉成为工作标杆，从而发挥党员模范带头作用；支书亮承诺，围绕“五星”支部创建、党建责任制、党员管理等多个方面进行“承诺”，全面激发支部书记干事创业活力；支部亮业绩，充分调动基层党组织的积极性，在人居环境整治等多项重点工作中，激发各村比学赶超的工作动力。
10、党员设岗定责。对党员实行分类管理，分别就“五星”支部创建中的“产业兴旺、生态宜居、平安法治、文明幸福”四星进行分类创建的新模式，如对有较强经济发展能力的党员设“产业兴旺岗”，辐射带动周边群众发展产业；对在家年轻党员设“生态宜居岗”，每日保持街道整洁卫生；对老资历党员设“平安法治岗”，高效化解村内矛盾纠纷；另对党员志愿者设“文明幸福岗”，让志愿服务的触角遍及社会的每个角落。
五星党支部创建汇报材料
一、本村基本情况
全村共有村民580户，人口2669人，10个村民小组，耕地3900亩，两委班子人数5人，“两委”干部平均年龄42岁，党员48人。
二、创建情况
某村位于安字营街北1.5公里处，全村共有村民580户，人口2669人，10个村民小组，耕地3900亩，两委班子人数5人，“两委”干部平均年龄42岁，党员48人。2022年正在努力创建四星级(产业兴旺星、生态宜居星、平安法治星、文明幸福星)党支部。具体创建举措如下:
1.产业兴旺星创建举措。
(①利用某村早期村集体种植树木数量多、种类多、面积大的优势，村集体成立了林业经济
合作社，实行农户与合作社双绑机制，农户以土地和劳动力入股合作社，合作社提供种苗和技
术，并且负责销售，合作社销售以后取得利润归村集体，预计今年村集体经济收入可实现21万
元，农户人均增收破1000元。
②村集体所有的农民专业合作社与想念集团建立双绑机制，专业合作社吸纳农户100多
户，十地流转1000亩以上，种梢优质小麦，农户以十地和劳动力入股合作社，合作社负责提
供农资包和技术，统一耕种、统一施肥，合作社负责以高于市场的优质价销售给想念，入社农
户人均纯收入在1200元以上，村集体每亩可实现净收益50元，年实现收入5万元。
2.生态宜居星创建举措。
①拆除239省道某村段违章建筑12座，省道路肩加宽维护，准在道路种植广玉兰800棵
落实自然生态保护措施。让群众积极参与垃圾分类。残垣断臂拆除21座，组织群众积极开展美
化庭院活动。我村已成功申请美丽乡村专项资金430万，主要用于村庄排前路硬化、实行雨污
分离，村庄主干道墙体美化，准备架设路灯100余盏，达到全村亮化工程全覆盖。已规划村庄
主干道栽植玉兰、桂花400余棵，达到一路一景，在原有党建广场设施的基础上，在村中心位
置新增一处文化广场，丰富群众文化生活。
2新型农村厕所改革385户，下半年新建农房配套
建设卫生厕所度190户，使卫生户厕占比达到90%以上。
③对村内流经的灰渠河河道进行清理和河水清洁治理，沟边的秸秆等开展排查整治。
(4)全村排前道路硬化率达到92%，自来水入户率86%，绿化面积达到80%，道路亮化面积
83%，村庄美丽宜居。
⑤结合网格化管理，实行定人员、定职责、定地段、定时段的保洁管理责任制，建立了人居环境垃圾分类“双监督”模式。
3.平安法治星创建举措。
(①村民群众国家反诈中心APP安装率不低于30%，提高安全防范意识，加强危安隐患排查
管理，防止安全事故发生。
②村内每季度召开一次反邪教工作会，专题研究部署;落实“四
查四看两报告”制度，由村协理员每周在宗教事务服务APP上报，确保宗教领域稳定和谐。3组织开展拉网式水域安全隐患排查，并建立排查整改工作台账。组建以党员和26个子网格员头
骨干的应急处置队伍。
4利用网络员队伍扎实开展严重精神障碍患者服务管控工作，严格落实“五位一体”包保
责任，严防肇事肇祸行为发生。
⑤利用村里“五老队伍”组建由15人组成的矛盾纠纷排查小组，保证所有纠纷能够第一时间解决，不让问题放大化，减少信访舆情。
6利用“一核三化”队伍中的26个子网格员队伍，精准掌握村民外出流动情况,严格落实外地返乡人员提前报备、查验核酸检测阴性证明、居家健康监测等措施。
4.文明幸福星创建举措。
(1开展卫生健康知识普及宣传，协助做好农村妇女两癌筛查，支持村卫生室公有化、加大养老保险
医疗保险征缴力度，保持参保率达到95%以上。②确实发挥“一约四会”作用，利用道德评议会定期组织开展“乡村光荣榜”“星级文明户”等农村精神文明评创活动，定期选举好儿媳、好丈夫、好公婆、好邻居、好妯娌等3推进“人人持证，技能河南”建设，主动与上级部门沟通，组织群众参加职业技能培训和评价取证。电商培训持证8人，电工培训持证15人，其他各项技能培训50余人次，大大提升了村民就业技能。
4某村位于安字营街以北1.8公里处，街上有邮政和农商银行，为了进一步方便群众的存取款金融业务，下一步基村两委要与邮政和农商银行负责人对接，争取到其中一家银行在基行政村中心位署设立一个金融网点，方便群众生产生活中开展存取款业务。
⑤在文化广场设置健身场地，配套设施，组建广场舞健身队伍，积极组织群众开展文体活动。
5.存在的不足:①在产业兴旺星创建上,克服疫情不利影响,加紧催促林木购销商,尽快采伐树木,予以销售,同时注意补植补造.②加紧与想念集团的深化合作,扩大土地流转面积,吸纳更多农户与合作社建立双绑机制.③在生态宜居星创建举措上下半年计划新改造卫生厕所度190户,要提前谋划,按时完成。
农村五星支部创建汇报材料
农村五星支部创建汇报材料
“水泥路干净整洁，小花园里栽满了绿化树，还有保洁员每天打扫卫生，现在每天享受着干净整洁的环境，心里别提多舒坦了。”8月17日，在柘城县洪恩乡李楼村文化广场纳凉的张大爷笑着说。
自“五星”支部创建工作开展以来，柘城县洪恩乡李楼村逐一对照“五星”创建标准，积极厘清问题短板，查找弱项不足，结合实际绘制村庄规划，立标杆、争先进、创一流，以实际行动让乡村更宜居，群众更和谐。
乡村要振兴，产业必振兴。李楼村立足本村资源特点,综合考虑区位优势、产业基础和市场条件等因素,科学选择了适合自身发展、符合市场需求的种养殖产业，全村共流转土地500多亩，发展种植大户4户，养殖专业户2户，辐射带动周边散养户160余户。积极推动扶贫车间优鲜颂食品加工、光伏发电等产业发展，多点开花、多渠道增收，全村集体经济收入达到20万元以上，带动村民就近就业，为巩固脱贫成果、推进乡村振兴奠定了坚实基础，实现了“支部有作为、集体增收入、群众得实惠”。
李楼村以为村民营造生态宜居的生活环境为己任，重点围绕整治
“六乱”、开展“六清”，组织党员干部、保洁员，将工作细化量化，抓重点、补短板、强弱项，全域推进农村人居环境综合整治，完善生活垃圾收运、基础设施建设，整治坑塘3个，平整路肩1000余米，安装路灯60多盏，种植法桐、大叶女贞、月季等花木1000多株。李楼村的村容村貌焕然一新，实现了净化、绿化、亮化、美化目标。
围绕平安强治理,李楼村组织村两委成员和志愿者成立了2支夜间巡逻队，每天进行夜间治安巡逻，防范打击各类违法犯罪行为和非法宗教活动;定期进行干群夜话、入户走访、群众座谈会，了解村民生活状况，及时化解村民矛盾，通过村头大喇叭持续进行防范非法集资、电信诈骗和移风易俗等方面的宣传教育，村民平安法制意识、文明行为不断提高。
“五星”支部是标杆，也是方向。李楼村将继续广泛征求群众意见，进一步明确发展方向，不断提升基层治理能力，引导全村党员干部凝心聚力展担当，“争星晋级”出重彩，努力开创乡村振兴新局面。
农村五星支部创建汇报材料
“五星”支部创建工作开展以来，**坚持把开展“五星”支部创建作为党建引领城乡基层治理的“一号工程”，作为“能力作风建设年”活动的重要内容，“五到位”确保“五星”支部创建扎实推进。
一、重视到位，强力推进。全省党建引领基层治理暨组织工作重
点任务推进会后，**及时向常委会作了专题汇报，并迅速召开区委常委会议专题学习省委《关于印发的通知》，明确将“五星”支部创建作为基层党建工作的“第一工程”。先后组织召开各乡镇(街道)组织委员、党建办主任、乡镇(街道)党(工)委书记和区直有关单位负责人参加的“五星”支部创建引领城乡基层治理工作会议，对“五星”支部创建工作进行安排部署、强力推进，确保创建工作落到实处，取得实效。
二、研判到位，科学规划。建立区乡两级“五星”支部创建规划审核机制，对照创建农村“五星”支部的5个方面29项任务和城市社区5个方面27项任务及评星标准，由包乡镇(街道)区级领导、乡镇(街道)领导班子成员带头入村调研摸底，逐村(社区)分析研判，摸清各村(社区)底子、优势及差距，明确目标措施，做实做细做准创建计划，区委组织部对各村(社区)创建计划进行二次审核把关，确保创建计划符合实际、切实可行。同时，坚持区级统筹制定“五星”支部创建规划，乡级统筹各村实际制定各乡镇(街道)“五星”支部创建规划，村(社区)根据自身实际制定创建计划。目前，全区13个乡镇、6个街道、295个行政村、54个社区均实现“一乡镇(街道)一规划”“一村(社区)一计划”。
三、宣传到位，营造氛围。自“五星”支部创建工作开展以来，全区各乡镇(街道)及时召开“五星”支部创建工作动员会、推进会，传达省市区委相关工作及文件精神，为全区村(社区)党组织第一时间详细讲解创建工作任务、评星标准和评星办法，进一步调动村(社区)“两委”成员参与“五星”支部创建的积极性、主动性。同时，充分利用悬挂横幅、设置宣传栏、张贴海报、设置创建专栏等方式，深入宣传开展“五星”支部创建活动的重要意义，大力营造创建“五星”支部的浓厚氛围。截至目前，全区共悬挂宣传横幅1300余条，张贴“五星”支部图解海报400余张，发放宣传彩页15000余份，《**红e》《微闻**》等宣传平台专栏刊发创建工作信息30余篇。
四、开展到位，确保实效。“五星”支部创建工作启动以来，全区各乡镇(街道)积极响应，迅速行动，围绕“五星”支部创建重点任务，按照创建规划，深入推进创建工作。如路河镇马庄村，成立股份经济合作社，以土地入股方式吸纳180余户村民入社当社员，流转土地800亩，种植羊肚菌、猕猴桃、苹果、梨等高效农业，打造以观光、采摘为主的农业产业化生态园区，预计可为村集体经济增收5至10万元。勒马乡宋破楼村，投资70万元建设1200平方车间，依托“千亩果蔬示范园”，成立党支部领办农业合作社，带领广大农户广泛参与西瓜、草莓、蔬菜等作物种植，预计每年可为村集体增收5万至10万元。新城街道银河社区打造了金盾国际红色物业示范小区，切
实发挥党建引领红色物业示范作用，进一步提升了基层治理效能。
五、整顿到位，建强堡垒。结合“五星”支部创建，根据软弱涣散村党组织认定标准，全区共排查出软弱涣散村党组织11个，选派区级驻村第一书记10名，工作队长1名、队员2名。同时建立软弱涣散村党组织整顿台账，严格落实“四个一”工作要求，一村一策，制定整改方案，确保年底前全部整顿提升到位。全区计划创建“五星”支部5个(其中农村3个，城市2个)，“四星”支部42个(其中农村25个，城市17个)，“三星”支部133个(其中农村113个，城市20个)，“二星”支部158个(其中农村147个，城市11个)。
农村五星支部创建汇报材料
为充分发挥村党支部在新农村建设中的主力军作用，坚持“围绕发展抓好党建，抓好党建促进发展”的思路，将“发展是第一要务”与“党建是第一责任”紧密结合，我张泉村党支部根据镇党委的有关要求，开展了“五星级党支部”创建活动。现将有关情况总结如下：
一、本村基本情况
张泉村位于大城子镇北，地处深山区，下辖四个自然村(东沟、东张泉、西张泉、段洼寺)，现有77户，201人。以核桃、板栗、苹果、杏等林果种植为主要经济来源。
近年来，我村按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，深入发动社会力量，参加新农村建设，倡导社会新风尚，努力促进社会和谐。现有党小组3个，党员15名。
二、活动开展情况
我张泉村党支部严格按照镇里下发的标准，成立了五星级党支部创建领导小组，明确分工，组织具体实施。村支部书记王东风同志任组长，负责全面工作;支委赵克信具体负责“发展富民星”、“生态环境星”、“民主法制星”三星的具体实施;支委王玉琴具体负责“组织建设星”、“文明和谐星”两星的具体实施;村助理刘兵涛具体负责宣传工作及文档材料的整理。以下是活动具体开展情况：
“发展富民星”：我张泉村党支部牢固树立和落实科学发展观，以“坚持科学发展，保护原生态，发展天然果品，建设休闲之村”为工作思路。通过张泉村党员果树管理服务队充分发挥党支部和党员的先进模范作用，义务帮助困难群众果树林间管理7次，组织技术培训3次，参加培训132人次。通过天然果品生产取代原有农业生产，实现农业产业结构的迅速调整。通过培训增强了村民的市场竞争意识，促进经济效益不断提高。2014年全村实现产值587万余元，2014年有望突破600万元。立足我村实际，制定以保护原生态发展天然果品为基础的科学经济发展规划，形成以天然果品为主导发展生态乡村旅游的特色主导产业。积极开拓农民就业门路，通过村就业服务站的积
极引导，截止2014年11月底村富余劳动力向二、三产业转移达到87人。通过一系列的举措，我村农民收入不断登上新台阶。2014年实现人均纯收入8134元，2014年人均纯收入有望达到8600元。
“组织建设星”：村支部书记王东风，大专学历41岁;支委赵克信，高中48岁;支委王玉琴，初中49岁，女。我村支部班子团结协作，作风扎实，富有凝聚力、战斗力。村班子在年初制定了完善的工作计划，承诺实事5件，通过积极落实有关举措现已全部完成。村班子成员明确分工，坚持民主集中制，村里凡有重大事项均由集体研究决策。认真贯彻执行镇党委决议决定，自觉为群众服务。规范“三会一课”制度，充分利用远程教育站点，对党员的教育培训12次，提高广大党员的政治素质和发展技能。今年我村支部继续深入推进党组织、党员双承诺，党员服务队及党组织、党员“双结对”活动。党员承诺15项实事，目前已全部完成，群众反映良好。今年我支部新转正党员王小冬、王军红2名。此外党支部积极做好党建带团建工作，完善党内激励、关怀、帮扶机制。年内慰问困难老党员6次，资金支出5000元。
“生态环境星”：巩固和提升生态村建设成果，建设生态环境、发展生态经济、培育生态文化为内涵的文明生态村;推进新农村五项基础设施建设;认真落实以治脏、治乱、拆违为主要内容的环境综合
整治工作;加大“四旁”(村旁、室旁、水旁、路旁)绿化工作力度，争创市、县级绿色村庄;在治理垃圾上，旧垃圾突击清运，新垃圾及时清运，减少白色垃圾，实现村容村貌整洁美化，环境优美。年内组织党员及村民代表义务打扫卫生3次。
“文明和谐星”：认真实施公民道德建设工程，积极开展“八荣八耻”教育及精神文明创建活动，引导广大农民树立正确的社会主义荣辱观;加强群众性文化体育设施建设，经常开展健康向上的群众性文化体育活动及十星级和谐家庭创建活动，倡导健康、文明、科学的生活方式。关心和支持教育事业，适龄子女入学率和辍学率符合县规定标准。大力宣传科普知识，积极开展反对封建迷信，抵制非法宗教活动，营造文明、科学、健康的生活风尚。
“民主法制星”：健全村级各项民主制度，建立村党组织领导下充满活力的村民自治机制，建立和落实村委会向党支部报告工作制度，村“两委”联席会议制度等，以制度规范党支部和村委会的关系，制定文明进步的村规民约，完善村民自治章程，健全和完善村级民主制度，落实民主选举、民主决策、民主管理、民主监督机制;村内重要事项如数字影院工程严格按照“八步法”程序贯彻实施;通过开展法制教育以及建立治安防范体系，促进社会安定和谐。
三、取得成效
我张泉村支部坚持围绕中心，促进发展的原则。围绕党在农村的中心任务来开展，紧扣发展这个主题来深化。通过开展创建活动，促进了我村经济发展和社会进步。
自开展五星级党支部创建活动以来，我村党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以巩固党在农村的执政地位，保持党的先进性，提高农村基层党组织领导发展的能力为目的，树立和落实科学发展观，紧紧围绕建设社会主义新农村“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标和任务，通过争星达标，升级进位，进一步加强农村基层班子和党员队伍建设，使党组织的凝聚力和战斗力不断增强，广大党员的先锋模范作用明显提高，努力为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
通过自查以及按照镇党委下发有关标准比对，我村支部达到五星党支部的要求。当然实际工作中也存在着一些问题，但差距就是动力，我村支部将以科学发展为中心，全力实现五星级支部创建目标。
甘沟驿镇五星级基层党组织汇报材料
为充分发挥村党支部在新农村建设中的主力军作用，坚持“围绕发展抓好党建，抓好党建促进发展”的思路，将“发展是第一要务”与“党建是第一责任”紧密结合，我镇甘沟村和百祥养殖有限公司党支部根据县委组织部“五星级”创建的要求，一年来扎实开展了“五星级”党支部创建活动。现将工作开展情况汇报如下：
一、甘沟村“五星级”党支部创建活动开展情况
（一）本村基本情况
甘沟村位于甘沟驿镇政府所在地，辖4个自然村，450户1870人，有共产党员45名，近年来，甘沟村通过深入开展“三级联创”活动，有效促进了各项工作。2009年实施省级新农村试点工作以来，甘沟村按照“生产发展、生活宽裕、镇风文明、村容整洁、管理民主”的要求，深入发动社会力量，参加新农村建设，倡导社会新风尚，努力促进社会和谐。
二、活动开展情况
我镇鸡儿村党支部严格按照上级要求，成立了五星级党支部创建领导小组，明确分工，组织具体实施。村支部书记王宗智同志任组长，负责全面工作；支委王建强具体负责“班子建设星”、“党员队伍星”、“工作机制星”三星的具体实施；支委可编辑word,供参考版！
靳耀忠具体负责“发展业绩星”、“群众满意星”两星的具体实施；村支书助理杜雁盈具体负责宣传工作及文档材料的整理。以下是活动具体开展情况：
“班子建设星”：村支部书记王宗智，高中学历45岁；支书助理村官杜雁盈，大专学历26岁，女；支委王建强，高中43岁；支委靳耀忠，大专38岁。鸡儿村支部班子团结协作，作风扎实，富有凝聚力、战斗力。村班子在年初制定了完善的工作计划，承诺实事5件，通过积极落实有关举措现已全部完成。村班子成员明确分工，坚持民主集中制，村里凡有重大事项均由集体研究决策。认真贯彻执行镇党委决议决定，自觉为群众服务。规范“三会一课”制度，充分利用远程教育站点，对党员的教育培训12次，提高广大党员的政治素质和发展技能。
“党员队伍星”：鸡儿村党支部认真落实科学发展观，以转变党员为发展思路，根据农村党员年龄老化，部分党员发挥作用差等现状，切实转变党员发展思路，积极从农村经济能人，个体工商户、外出务工优秀青年、农村大中专毕业生等人员中培养入党积极分子。并结合人才递进培养活动，通过调查摸底，建立农村人才资源信息库，将农村镇土人才、致富带头人作为党员发展对象，具体落实培养措施。2009年发展5名党员，培养入党积极分子10名，逐步造就一批知识型、致富型党员队伍，真正发挥党员模范表率作用。
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“工作机制星”：鸡儿村健全村级各项民主制度，建立村党组织领导下充满活力的村民自治机制，建立和落实村委会向党支部报告工作制度，村“两委”联席会议制度等，以制度规范党支部和村委会的关系，制定文明进步的村规民约，完善村民自治章程，健全和完善村级民主制度，落实民主选举、民主决策、民主管理、民主监督机制；村内重要事项如易地搬迁工程严格按照“八步法”程序贯彻实施；通过开展法制教育以及建立治安防范体系，促进社会安定和谐。
“发展业绩星”：2009年鸡儿村被列为省级新农村建设试点村，根据新农村建设计划安排，与园区管委会配合，扎实开展了2009年的工作。一是完成总体规划和年度实施计划。二是坚持“园区发展，群众受益，社会稳定”的原则，开展深入细致的工作，征收规划区范围内涉及土地2300多亩。三是对农户宅基地开展丈量摸底，为拆迁打好基础。四是园区新居按规划开展了部分基础设施建设工作，改善了人居环境。五是争取易地搬迁和生态移民项目共140户，全面完成选址、征地、规划、设计等工作，在唐川建设二层小院农民住宅140户，配套水、电，硬化院落和道路。2009年鸡儿村支部深入推进党组织、党员双承诺，党员服务队及党组织、党员“双结对”活动。党员承诺15项实事，已全部完成，群众反映良好。鸡儿村党支部新转正党员2名。年内慰问困难老党员6次，资金支出1200元。
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“群众满意星”：由于鸡儿村把村务大小事都公诸于众，积极为群众解决“一保五难”问题，办实事好事，群众对村干部更信任了，村党支部在群众中的威信提高了。如在鸡儿村新农村的征地工作上，充分发挥党员模范带头作用，采取“党员先行，干部跟上，群众随后”的做法，由党员干部带头签名带动群众签名同意，仅仅用了一个多月的时间就完成了2300亩征地工作，使新农村建设顺利开展，没有发生一起群众上访案件。因为村干部和党员在村务工作中真正发挥了作用，群众对村党支部和党员干部更加信任了，党组织的凝聚力明显增强。2009年以来，鸡儿村就有10名农村青年积极向党组织靠拢，递交了入党申请书。
三、取得成效
鸡儿村支部坚持围绕中心，促进发展的原则。围绕党在农村的中心任务来开展，紧扣发展这个主题来深化。通过开展创建活动，促进了鸡儿村经济发展和社会进步。
自开展五星级党支部创建活动以来，鸡儿村党支部以“三个代表”重要思想为指导，以巩固党在农村的执政地位，保持党的先进性，提高农村基层党组织领导发展的能力为目的，树立和落实科学发展观，紧紧围绕建设社会主义新农村“生产发展、生活宽裕、镇风文明、村容整洁、管理民主”的目标和任务，通过争星达标，升级进位，进一步加强农村基层班子和党员队伍建设，使党组织的凝聚力和战斗力不断增强，广可编辑word,供参考版！
大党员的先锋模范作用明显提高，努力为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
通过自查以及按照县委组织部下发有关五星级基层党组织标准比对，鸡儿村支部达到五星党支部的要求。当然在实际工作中也存在着一些问题，但差距就是动力，鸡儿村支部将以科学发展为中心，全力实现五星级支部创建目标。
为了进一步加强党的基层组织的战斗力，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，在去年抓点示范的基础上，今年镇党委决定在甘沟村和百祥养殖有限公司创建五星级基层党组织。
该村紧邻平圩镇镇政府，现有3个村民小组，总人口3000人，该村主要以种植为主导产业、养殖业为辅，村两委成员共7人，党员74名。近年来，在镇党委、政府发正确领导下，该村党支部为实现全面小康统揽工作全局，紧紧围绕党的基本路线，不断加强和改进党支部建设，为推进农村改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证。
一、抓班子建设增强战斗力，为实现全面小康带好路
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“农村要进步，关键在支部”，一是该村党支部始终把健全、整顿班子作为党建工作的中心任务和重点工作。以党支部书记平兆坤为核心的党支部班子，坚持高标准、选能人、用强人的工作要求，严把村干部入口关，从入党积极分子、转业军人、致富能手中选出工作能力强和责任心强，具有开拓精神的后备干部，进入党支部班子，并且优化原有班子结构，提高工作效率。二是该村党支部班子党性原则性强，能坚决贯彻执行党的路线方针政策，能积极完成上级下达的各项工作任务，将党建工作和发展经济工作同时部署，做到年初有计划，每月有检查，半年有小结，年终有考核，及时找到差距进行有针对性的整改。三是表率作用发挥好，能在实践中不断践行科学发展观，在工作中不断探索工作新方法，理清思路，认真贯彻民主集中制原则，广泛开展交心、谈心活动，重大事项集体研究决定，能严格执行“四议两公开”的议程。四是班子整体功能强，领导政治素质高，业务能力强，能创造性地开展工作。团结协作，分工负责，相互协作，工作中虽然两委各有分工，但遇事相互商量，分工不分家，解决问题不推诿，敢于承担责任，既有分工又有合作，有力的提高了凝聚力和战斗力，村两委一班人严格执行各项管理制度，提倡勤俭节约，杜绝铺张浪费，在群众中树立了良好的班子形象。
二、抓党员队伍建设
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为了真正实现党员干部经常收到教育，群众长期得到实惠的目标，该村党支部始终把建设一支高素质的党员队伍做为重心工作来抓，扎扎实实地提高了党员干部队伍的整体素质。
针对该村党员文化素质不高，科技素质不高，带领群众致富意思和本领不强的实际，村党支部依托农村党员干部远程教育，利用远程教育平台对农村党员干部进行教育培训，教学内容的安排上，增强教学的实用性，重点加强党的知识、农村实用技术、致富信息、群众喜闻乐见的文艺节目等方面的内容，努力让广大学习对象感兴趣、学得进、用得着。以学习贯彻新《党章》以及党的十七大、十七大三中四中、五中全会精神为契机，深入开展一系列主题教育活动，特别是每年的“小学教”活动、第三批学习实践活动和创先争优活动中，通过定期学习、培训，该村74名党员都参加了学习教育，近200余人次对农村致富信息进行了咨询学习，更新了发展理念，激发了干事业、谋发展、思进取的热情；党员队伍建设不断加强。
三、健全完善工作机制，推进村级组织规范化建设
村党支部围绕邓小平理论、“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观。不断完善各项工作制度，按照十七大、十七届三中、四中、五中全会关于基层党建的精神，结合实际，坚持“用制度管权，按制度办事，靠制度管人”的农村基层管理体制。
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一是党支部建立健全了各种规章制度。围绕镇党委政府的各项制度以及工作要求，建立健全各项规章制度，坚持民主集中制原则，健全和落实党组织议事原则、民主议事会制度、廉洁自律制度、民主评议党员制度，党员干部学习培训制度、各项工作目标管理制度、计生工作包片制度，计生工作逆向追究制度。综治工作全面参与制度，中心工作村两委包片负责制度。
二是狠抓制度落实，工作制度以工作实绩与群众反映为依据，实行奖勤罚懒，运作规范；以组织生活、党内活动和远程教育等为平台加强党员教育，提高党员素质，利用“五大载体”，充分发挥党员先锋模范作用，做到有特点、有质量，基础资料齐全，管理规范。
三是支部和村委会每季度按时公开党务和村务，自觉接受群众的监督。
四、抓小康工程建设，加快新农村建设步伐
该村村党支部坚持围绕经济抓党建，抓好党建促经济的工作思路，始终把用科学发展观发展引导农村群众致富奔小康当作工作的重中之重。
一是立足村情，调整产业结构，该村经济得到了较快的发展。
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积极推进农业和农村经济结构调整，推广良种良法，在此基础上大力发展良种小麦、良种水稻等种植，使农民有了盼头，干部有了劲头，产业结构的调整，提高了复种指数，增加粮经比例，切实增加农民收入，使农民尝到了甜头。带动10多户农户从事养殖业。在引导群众调整产业结构上，近年来，聘请镇、区专家相继开办农村实用技术培训班，并通过广播、村务公开栏定期宣传致富信息，引导村民发展蔬菜、瓜果种植以及优良品种的二是抓好村级基础设施建设。
今年该村党支部近年来，加大了基础设施建设的力度，着力改善该村居住环境，重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动场地建设等，促进农民群众养好良好的卫生习惯，提高群众生活质量，强化基础设施建设始终把抓好基础设施建设作为村级发展的基础工程来抓。
五、干部群众反映好
一是模范执行廉洁自律规定，无违规违纪现象。整体工作上了新台阶。二是综合治理工作有机构、有计划、有落实，无越级上访和集体上访。三是计划生育工作认真落实到位，2009年实现了争先进位，列为一类村。四是狠抓作风建设，村两委敬业精神强，服务态度好。五是领导班子和班子成员年度考核群众满意率达95%以上。
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会宁县立足“五规范五提升”加强非公党建工作
2011年，会宁县非公有制经济组织工作委员会立足“五规范五提升”加强非公党建工作。即，进一步规范制度建设，规范阵地建设，规范教育培训工作，规范党组织隶属关系，规范党建信息统计报告工作；进一步提升党员数量，提升党组织组建率，提升党员和党务工作者素质，提升党组织服务发展能力，提升党建工作影响力和党建工作科学化水平。围绕“五规范五提升”工作落实，县非公有制经济组织党工委制定了五项具体措施：
一是多方共同配合，加强非公企业党员管理。要求各非公企业要在职工录用登记时，报请上级党委对党员身份情况进行专项调查。凡已经建立党支部的非公企业，对在本企业工作６个月以上的党员职工，要及时督促其迁转组织关系，并建立健全党员职工个人档案。对短期（６个月内）外出或长期外出但暂时无法转移组织关系的党员，发给《中国共产党流动党员活动证》。全县要在4月份开展“流动党员组织关系接转月”活动，帮助流动党员解决
“人户分离”现象。继续开展“双找双培”活动，发展壮大党员队伍，改善党员队伍结构。企业党员流动后，正式党员少于3人的，要动员企业主在招聘职工时优先招聘党员。
二是多种模式组建，进一步扩大非公企业党组织覆盖面。按照有利于党员教育管理、有利于发挥党员作用、有利于非公企业发展的原则，因企制宜，分类建立非公企业党组织。采取“四个组建”（单独建、联合建、依托建、选派建）方式，确保规模以上企业100%建立党组织，重点做好规模以下非公有制企业党组织组建工作，凡有3名以上正式党员的，都要积极创造条件建立党组织；正式党员不足3名的，可按照地域相邻、行业相近的原则，采取联合组建的方式建立党组织，也可依托工商联、个体劳动者协会、私营企业协会、行业商会(协会)或产业链龙头企业等建立党组织，确保年底前全县非公有制企业党组织组建率达到20%左右。积极主动做好个体工商户的党建工作，指导帮助农民专业合作社做好党建工作，努力提高党组织在非公企业的覆盖面。
三是实施“党员人才工程”，努力培育一支高质量的党员和入党积极分子队伍。该县要求深入实施“党员人才工程”，实现“三个提高”目标。即：把优秀职工培育为入党积极分子，不断提高入党积极分子的数量和质量，使职工有盼头；把优秀党员培育为业务能手，不断提高党员的示范效应，使党员有干头；把党员业务能手培育为企业中层以上管理人员，不断提高党组织参与企业经营管理的能力，使人才有奔头。在非公企业中推行“党员示范岗”和党员承诺制，引导党员立足岗位，展示风采，保持共产党员先进性。
四是抓好规范提高，切实发挥非公企业党组织的作用。对2008年年底前建立的党组织，如果近3年没有进行党支部选举换届的，要在年内进行换届选举，选好配强党组织书记。在深入开展“两帮一促”活动的基础上，围绕服务企业发展努力做好“三个结合”。即把党组织活动和企业管理结合起来，帮助企业提高管理效率；把党组织活动和企业文化建设结合起来，促进企业形成健康向上的核心文化理念；把党组织活动和对员工的思想教育结合起来，以建设和谐企业为目标，引导、激励员工爱岗敬业，积极向上，以饱满的热情为企业发展做贡献。全面实施“六个一”标准（一个好书记、一批好党员、一套好制度、一个好思路、一个规范的党员活动室、一支高质量的入党积极分子队伍）和“八个一”工程（每个支部一面旗帜、一枚印章、一块牌子、一套学习资料；每名党员一枚共产党员徽章、一本创先争优活动笔记本、一本书），努力做到非公企业党建工作的经常化和规范化，切实发挥非公企业党建工作的应有作用。
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