工作总结

党支部问题整改清单及整改措施2023(7篇)

时间:2023-07-22 20:45:03  阅读:

篇一:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023作风建立“严真细实快”查摆问题清单与整改措施

  一、存在的主要问题

  1、政治理论学习不够深化。政治理论方面内容钻研不够深化,有时忙于工作,缺少定期主动挤时间深化学习我党的政治理论知识,不忙时学-阵,忙时学的少,对一些新问题新知识钻研的还不够深化。

  2、工作开拓进取不够强。主要在思想上对自身要求不够严格,只对工作以内的事上心,对与工作相关的其他最新技术和新知识缺乏主动学习进取心。

  二、整改措施

  1、加强学习,增强素质,不断进步政治理论程度,既要向书本学,也要向理论学习,还要注意向上级领导和同志们学习,不断把学到的新知识,新技术,新理论与理论相结合,做一名学习型,知识型、实干型相统一的干部,不断进步工作才能。

  2、与时俱进,开拓创新,网安工作作为--项业务性极强的工作,需要不断创新工作思想路和方式方法,始终保持良好的状态做好工作。

  3、坚持理论联络实际,加强业务知识的学习,积极进取,充分发挥主观能动性,做好每项工作。以勤勤恳息、扎扎实实的作风,以百折不挠、知难而进的勇气完成单位的各项任务。

  针对以上制定的整改措施,我将在今后工作和生活中不断完善自己,结实树立创新意识,责任意识,爱岗敬业,尽麦尽麦,立足本职岗位。全心全意为人民效劳。

篇二:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2022年党支部党建工作自查问题和2023年整改报告清单

  完成

  序号

  类别

  存在问题

  解决措施

  时间

  主题不突出,形式单一

  建立党日活动年度清单,公示2023.05XXX1民主评议党员情况

  党员管理台账情况

  34发展党员情况

  面,。

  数量不足,发展不及时

  本年度再发展1名积极分子。

  2023.06XXX

  电子身份信息采集不全建立党员电子信息档案。

  2023.10XXX

  党日活动情况

  痕迹化管理不规范。

  档案整理不完备

  争取意见。

  建立档案目录,年度验收检查。

  2023.06XXX

  责任人

  等级

  评价

  文化不明显,廉洁文化利用文化墙,增设廉洁文化宣2023.12XXX5特色发展情况

  宣传不充分。

  传阵地。

  书记签字:

篇三:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023年最新的个人问题清单及整改措施

  个人问题清单及整改措施

  我于1993年毕业至今在我校任教,2023年光荣的加入了中国共产党。我一直以一名党员的标准来严格要求自己,在工作、生活、学习上都一直努力向上。但我也深知,在很多方面亟待纠正和提高。根据学校的要求,按照

  照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病

  的总要求,对比自己各方面,现总结存在的问题如下:

  (一)形式主义方面

  1、理论知识研读还不够深入。尽管自己是坚决拥护党的领导,但对党的知识学习了解得不够全面。

  2、工作的主动态度还不够。只求把自己的任务完成就好,没有把它做得更全面,更完善的进一步的探索精神。

  (二)官僚主义方面

  1、在平时的教学中,尽管自己是认真在上好每一节课,但对于自己在学生中的定位有所失偏,认为自己在辛苦的上好每一节课,理应受到所有学生的尊重,对于学生来说,我就是权威的存在,所以平时上课时过于严肃,不能很好的拉近与学生的距离,不能很好的与学生沟通。

  2、作为一名科室人员,没能主动多的去管理教育学生,没确实在学生管理上下功夫。

  (三)享乐主义方面

  1、明白自己承担着教书育人这一重要的岗位职责,自己也了解

  师者,传道、授业、解惑

  这句话的重要内涵,但在课较多的情况下,心里不免有所抱怨。2、有时在工作中存在有惰性,面对上级布置下来的任务有畏难情绪,有时不能克服自己的焦躁情绪。

  (四)奢靡之风方面

  由于我经济条件受限,大吃大喝基本不存在,但喜欢购物,花钱有时不注意节制。

  产生问题的原因分析

  1、理想信念方面坚持党的领导,也坚信在党的领导下,社会主义在健康有序的发展。在大是大非问题上能够始终与党站在统一战线上,但遇到网络上或现实中抨击党的言论,自己不能有力的回击,究其原因,还在于自己对党的知识太过浅薄,对党出台的各项规定与政策还不够了解,平时对党、政治的知识都只局限于政治学习中,自己不能主动、系统的学习,不能拿起、运用党的知识这把应对反动言论者的武器。

  2、宗旨意识方面全心全意为人民服务是党的宗旨,对教师而言,更具体的体现应是全心全意为学生服务。自己过于注重对学生知识的传授,没有注重道的传播这方面,以为道德品行的培养是辅导员、思想品德课老师的责任,殊不知,自己在传播知识的同时,也在用自己的言行、工作态度在影响学生,以后在工作中要注意这些方面。在教学工作中,缺少与学生的沟通,教学内容多是一个方面,另一个重要的方面就是自己的为学生服务的意识较淡漠,教学就是在为学生服务,如果没有与学生的沟通,怎么知道自己的教学效果,怎么了解

  学生的渴求,怎么能够提高自己的教学水平,那针对学生的特性进行个性化的教学更是无从谈起,所以为了自己教学水平的提高,心中一定要牢牢树立为学生服务的宗旨,想学生之所想,送学生之所需。

  3、政治纪律方面遵守学校的各项政治纪律制度,支部的每次政治学习也准时参加,但学习时偶尔会开小差。

  4、党性修养方面虽然自己作为一名党员,要求自己不断的应在各个方面进步,但相比其它一些优秀党员,自己的进步还太慢,党性修养方面还要提升,不但党的理论知识要深入学习,为人处世方面也要加强。力争使自己成为一名优秀的党员。

  5、道德品行方面怀有一定的社会责任感,遵守社会道德准绳,但作为一名教师,一名知识的传授者,道德的传播者,你的一言一行都对学生起着潜移默化的影响,自己平时忽略了这些方面,没有重视道德的传播这一方面,如果自己能够成为一名很好的知识传授者,道德的传播者,那就是给社会撒下道德的种子,种子终将开花,社会将会更加和谐,这也是在给自己生存的外环境添砖加瓦。为了社会的发展,作为一名老师,必须承担起这份社会职责。

  五、今后的努力方向和改进措施一是加强理论学习。做到广泛学习,深入学习,在学中悟,以理论武装头脑,以理论指导实践,不断使自己的党性修养得到提升。

  二是不断更新知识结构,努力实现知识能力上的高水平。不断加强对专业知识、素质教育等方面的学习与研究,把知识更新、大脑

  充电,做一个乐于读书的人,使自己的教学、德育工作能够扎实的进步。

  三是大力增强为学生服务的意识。拉近与学生的距离,了解学生学习中的需

  求。及时的、有针对性的解决学生学习中遇到的一些问题。虽然所查找的问题不够准确、剖析存在问题的根源还不深刻、制定的整改措施不十分得力,为了做好今后工作,真诚希望领导和同志们给我提出宝贵的意见,我虚心接受,认真改正。

  个人问题清单及整改措施

  开展机关思想作风整顿活动以来,本人按照办公室的总体部署,对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根源,认真吸取教训,明确努力的方向,以到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的.现将剖析的主要状况报告如下:

  一、存在的主要问题和不足

  到办公同事的指导帮忙下,自身素质得到提高,认真地完成各项工作和任务,但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比,还有较大的差距.

  一是思想解放的力度还不够大.工作争强当先的意识不强,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点.工作中习惯用老办法、老经验处理问题,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主动性和创造性;开拓创新的精神不强,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量,认为自己工作潜力弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,过于依靠科长和主任,因此,工作上没有大的起色.

  二是学习用心性不足.在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习

  走过场,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于

  蜻蜒点水,对有关政策、法规掌握不是十分全面,遇上处理具体事情,往往是凭主观

  臆断和经验去分析状况、处理问题;在理论学习上搞实用主义,与工作有关

  的就学一点,与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化.由于理论功底不够深,知识掌握不够全面,了解大局不深不透,不能完全适应新形势发展的需要,贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象.

  三是工作作风松懈、不够严谨.表此刻:在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的一点不差,差一点不行

  的要求还有必须差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象,在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、用心,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解决;主动思考工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地思考和研究,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力.

  二、整改措施和努力方向

  透过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题。

  一是进一步解放思想,在创新上下功夫.牢固树立奋发有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上提升难度。

  二是加强理论学习、不断提高自身素质.今后将全面、系统、准确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域.按照通读与精研相

  结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习计划,确定学习中心议题,确保每一天拿出必须的时间用于学习,坚持作读书笔记和心得体会,不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭潜力不强、写作水平需要提高的实际状况,加强写作方法理论的学习研究。

  三是进一步改善工作作风,在求真务实上狠下功夫.坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做;始终持续雷厉风行的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,到达完美;进一步解放思想,求真务实,增强工作主。

  动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到

  有的放矢。总之,我将以这次思想作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,争取早日到达办公室独当一面的要求。

  个人问题清单及整改措施

  理论联系实际,密切联系群众,批评与自我批评是中国*的三大作风,有无认真的批评与自我批评是无产阶级政党区别于其它政党的显著标志之一,我们党之所以能够从弱小走向强大,从幼稚走向成熟,从挫折和失败中,不断振作起来,始终走在时代前列,重要原因是敢于公开承认错误,善于及时纠正错误,敢于拿出批评与自我批评的武器,开展积极健康的党内斗争,作为一名预备党员,必须要学会开展认真批评与自我批评,把它作为加强党性修养的有效武器和成长进步的重要阶梯。

  做好批评与自我批评必须了解全面认识自己的缺点与不足,别人的批评指正

  以及自我反省是主要的两种手段而自我总结和反省是必不可少的。古代就有

  吾日三省吾身

  的思想,而我经过自己总结也找到自己的优缺和不足。只有经常地开展批评和自我批评,虚心地接受批评才能不断地改造自我,提高自我,完善自我。

  在学习上,我一直很认真,不管怎样,学习于我们而言还是首要的,学好了专业知识才能说更好地服务他人,班上的学习氛围很浓,大家比学帮超,既不乏高中的书香氛围也丝毫不减大学应有的丰富多彩,班上竞争激烈,少学也意味着退步,正因为有这样一个班级才让我的学习劲头更足,生活方面,我坚持勤俭节约的作风以及积极向上的乐观态度。来自农村的我没有忘记自己的读书机会是来之不易的不会去追求那种奢弥的生活,能够有正常的学习生活环境我已经很满足了,况且我们没资格拿父母的血汗钱来享受满足自己的虚荣感。通过自己的努力来赚取一切才是正确的可取的。

  在工作方面,于我们学生而言主要体现在班上事务,学生会工作、党支部等等。我虽然不是班委,但作为党支部中的一员,我也尽力配合着班委的工作。毕竟作为预备党员的我要担起自己的责任。预备党员与正式党员一样,有为大家服务的义务。

  要把批评和自我批评开展起来,关键是领导带好头。党员领导干部严于律己,亮出自己的缺点和问题,诚心诚意的听取批评意见,广大党员才会消除顾虑,敞开心扉,真心实意地给领导提意见,党员才会以领导干部为榜样,认真查摆自己的问题。党员领导干部敢于实事求是地指出其它同志的缺点和错误,于人为善地帮助同志进步,广大党员就会从中受到党性煅练,学到正确方法,使党员之间的批评很好地开展起来。

  认真开展批评和自我批评必须坚持走群众路线,以诚恳的态度,确实的措

  施,广泛地征求群众意见,认真地对待群众意见,虚心地接受群众意见。不仅要充分听取本单位群众的意见,而且要广泛听取下级单位和服务对象的意见,特别是听取老同志的意见,听取党外人士、普通群众的意见。不仅要广泛收集群众的意见和建议,而且要认真分类整理,反馈给党员个人,不仅要虚心接受群众的批评和监督,而且要负责任地研究解决问题,让广大群众实实在在地感受到党组织和党员接受批评和解决问题的诚意和先进性教育的成效,充分调动和保护群众参与先进性教育活动的积极性。

  开展批评和自我批评必须坚持理论联系实际,广大党员要紧密联系自己在党性修养和作风方面的实践,恰如其分的分析造成问题的原因,要从世界观、人生观、价值观上深入剖析造成问题的主观原因认真整改。

  认真开展批评和自我批评必须把握正确的出发点和落脚点,要以增进团结为出发点和落脚点,与人为善,治病救人。通过批评和自我批评在提高认识、统一思想的基础上达到新的团结。要以改进和推动工作为出发点和落脚点,严格要求,实事求是通过批评和自我批评找准党员和党组织中存在的影响加强党的先进性建设和执政能力建设、影响改革发展稳定、影响群众切身利益的突出问题,以提高党员素质为出发点,知无不言,言无不尽。通过开展批评和自我批评引导和鼓励广大党员增强政治意识和大局意识,讲党性、讲原则、讲真话、讲实话,自觉地经受党内生活煅炼,自觉增强党性修养。

  只要我们认真开展好批评和自我批评,使教育活动成为弘扬党的优良作风的生动实践,加强党性煅炼的严肃课堂,教育活动就一定能够扎实推进,取得实实在在的效果。

  在以后的学习、生活、工作中,我会继续保持自己的优点,改进自己的薄弱之处,进行自我总结以及批评,虚心接受周围的同学对我提出建议和意见,努力地完善自己,使自己不断进步,并且在同学中起到预备党员的作用,发挥带

  头模范作用,为同学们服好务,尽一个学生党员应尽的义务,不让党组织失望。

篇四:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023年最新的责任担当方面存在问题及整改措施

  责任担当方面存在问题及整改措施

  1、自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。

  2、工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,心中想得多,行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

  3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。

  在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

  1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的应用,在日常工作中,遇问题多查阅文献,熟悉相关知识,从而提高自己解决实际问题的能力。

  2、在思想工作方面,深化学习,努力提高自己的思想理论水平,加强自己的事业心和责任感,用新理念武装自己的.头脑,增长自己的才干,提高驾驭工

  作的能力,并坚持理论联系实际,注重学以致用。

  3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

  责任担当方面存在问题及整改措施

  开展机关思想作风整顿活动以来,本人按照办公室的总体部署,对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根,认真吸取教训,明确努力的方向,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情况总结如下:

  一、存在的主要问题和不足

  到办公室工作以来,在领导和同事的指导帮助下,自身素质得到提高,认真地完成各项工作和任务,但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比,还有较大的差距。

  一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点。工作中习惯用老办法、老经验处理问题,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主动性和创造性;开拓创新的精神不强,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量,认为自己工作能力弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,过于依赖科长和主任,因此,工作上没有大的起色。

  二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习

  走过场,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于

  蜻蜒点水,对有关政策、法规掌握不是十分全面,遇上处理具体事情,往往是凭主观

  臆断和经验去分析^p情况、处理问题;在理论学习上搞实用,与工作有关的就学一点,与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。由于理论功底不够深,知识掌握不够全面,了解大局不深不透,不能完全适应新形势发展的需要,贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。

  三是工作作风松懈、不够严谨。表现在:在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的一点不差,差一点不行

  的要求还有一定差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象,在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、积极,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解决;主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地考虑和研究,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  二、整改措施和努力方向

  通过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析^p了原因就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题。

  一是进一步解放思想,在创新上下功夫。牢固树立奋发有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上不断求新、求活;针对新情况、新问题,大力开展调查研究,确保写出一批有深度、有份量的调研成果。

  二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习计划,确定学习中心议题,确保每天拿出一定的时间用于学习,坚持作读书笔记和心得体会,不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭能力不强、写作水平需要提高的实际情况,加强写作方法理论的学习研究。

  三是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,达到完美;进一步解放思想,求真务实,增强工作主动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到

  有的放矢。总之,我将以这次思想作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,争取早日达到办公室独当一面的要求。

  责任担当方面存在问题及整改措施

  1、工作责任心不足主要是思想上的问题。要改变自己的思想,在思想上有足够的认识。要明白自己为什么要工作,工作要达到什么目的,仔细分析自己工作责任心不足的原因。找出原因后,解决的主要办法就是使自己能正确对待工作,树立为工作服务的思想,下定决心做到爱岗敬业,这样加强自己的工作责任感,就会信心十足,工作起来就有责任心了。

  2、改变工作观念。是不是工作观念上有问题,是不是有混的意思。找出这方面的原因,下定决心改掉。我们每天既然已经工作了,为什么不好好的干

  呢?反正也是一天,为什么不让这一天有所收获呢和有意义呢?自己树立正确的工作观念:要干就干好,要干就干出个样来,一定要正视自己的工作,有这个信念,一定会干出成绩来,不管这个成绩是大还是小,大的成绩也是由小的成绩积累的。工作干好了,能为领导分忧,领导也会对你刮目相看的,得到重视的。

  3、提高自己的素质。素质包括两方面,一个是心理素质,一个是能力素质。心理素质要靠自己调整,调整好自己的心态,使自己能够抵抗不良影响,使自己能够承受住失败的挫折,坚决做到越挫越勇。能力素质提高,首先要不断地学习和充实自己的专业知识,提高自己的专业能力,在工作中尽量少出毛病或不出毛病,让自己的工作不说是总比别人好,也要比上不足、比下有余。

  4、能抵制不良影响。工作环境肯定有好有坏,但不能因为工作环境的改变而改变自己的良好工作态度。一定要向工作好的同志学习,不受工作不良同志的影响。以积极工作的同志为榜样,并向他看齐,而且在心里说我也一定能做到,让大家看看,我也一定能做出个样,让别人以我为榜样。别人能做到的我也能做到,而且也不比别人差。

  5、多一些业余爱好。业余时间不要只顾玩,要把业余时间利用起来,学习一点专业之外的其它知识,来补充自己知识的不全面。有一些其它爱好,来调整自己的性情和情趣。使自己尽量能达到知识全面些,多掌握一些技能,能适应各方面的变化,这样在任何时候,自己都能掌握工作的主动性、时效性和影响性。注意发现别人的长处,来补己之短处,这应该是自己最应该有的爱好。这个爱好可能是自己做人的优点。

  6、要和谐共处、团结友爱。在工作上,要热心地帮助别人,不管自己是否能做好,主要是要有友爱的精神,少与同事拌嘴,多让一些忍让,多与人或是同事沟通感情。到什么时候都要记住:忍一时,风平浪静;退一步,海阔天

  空。不要争一时之利,更不要图一时之快。我为人人,人人为我,尊重别人的人,才能得到别人的尊重。

篇五:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023年基层党建工作存在的问题、不足及整改措施范文

  基层党建工作存在的问题、不足及整改措施范文

  篇【一】

  一、存在的问题和不足

  (一)落实党建工作责任有差距;

  (二)落实上级党建工作决策部署有差距;

  (三)从严从实抓班子带队伍有差距;

  (四)工作亮点不够凸显;

  (五)思想相识不到位;

  (六)统筹推动不够有力;

  (七)加强基层组织建设有差距;

  (八)抓思想建党与制度治党结合有差距。

  二、整改措施和方法

  (一)落实党建工作责任有差距问题

  在镇村两级建立党建工作三个责任清单,制定党建工作年度安排,签订党建工作责任书。做到有人管事、有人办事、目标明确、责任清楚,严格落实党委书记第一责任、分管书记详细责任,党员领导干部的基本责任,基层党支部书记干脆责任的工作职责。让每一个党组织成员切实肩负起从严管党治党的政治责任,形成党建工作一级抓一级、一级管一级、层层抓落实的局面。

  (二)落实上级党建工作决策部署有差距问题

  镇党委进一步加强党员干部教化培训,切实实行市委提出的六个坚持、三个要、四个严起来战略思想,全面推动党的建设。细化两个主体责任,整顿发生在身边四风问题,把建设五个好党组织作为目标,镇党委班子根据三个责任清

  单要求,在四个亲自上下定决心,保证全镇党员干部与上级党组织同心同向、步调一样,贯彻执行上级党建工作决策部署不走样、掷地有声。

  (三)从严从实抓班子带队伍有差距问题

  把抓基层党组织班子建设作为首要任务来抓,在班子组成结构上,注意发挥班子的整体功能。同时强化了任期目标责任,落实党建工作书记抓、抓书记责任制,制定符合本镇和本村实际的任期目标,增加每位班子在其位,谋其政的事业心和责任感。抓干部思想教化,强化用人制度。对不适应村级组织发展的支部书记,根据思想不换就换人的原则,加强管理和选配,着重对个别经教化改变不大,工作仍没起色或闹不团结的班子实行选、调、配等方法,进行组织调整。进一步提高党组织班子素养和实力水平,发挥火车头作用,适应新常态,展示新作为。

  (四)工作亮点不够凸显问题

  镇党委成立党委书记任组长的党建工作领导小组,把党的建设工作纳入全镇目标管理,与日常工作一起支配部署、一起监督检查、一起考核奖惩。建立党员联系点制度,党委

  委员联系党支部,亲自到村社区、机关单位督查重点难点问题,促进党建工作创新。党委组织员定期到各村进行基层党建工作业务指导,解决各村在党建工作中遇到的实际问题。下派第一书记,担当懦弱涣散党支部整改责任。以坚毅有力的措施提升全镇党组织整体水平。坚持用项目化手段,聚力打造寿星、石堡、茨垭、扬帆等村党建工作示范点,凸显特色亮点。

  (五)思想相识不到位问题

  引导全镇各级党组织、党组织书记和党组织班子成员坚固树立抓好党建是最大政绩、根本政治责任理念,强化主责、主业意识。让党员干部深刻相识到党要管党、从严治党的重要性,充分相识到党组织在中国特色社会主义建设中的必要性。

  (六)统筹推动不够有力问题

  直面全镇党组织发展不平衡问题,抓点带面,以点促面,打到均衡发展。下深水抓好三分类三升级工作,坚决不移根据先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新颜要求,加强支部治理,对后进党组织逐个解剖,分别

  制定整改方案,实行一村一社区一方案,专项整顿、限期整改,统筹推动基层党组织建设。

  (七)加强基层组织建设有差距的问题

  加快服务型党组织建设。规范发展党员程序,做到标准不降、程序规范、手续完备,切实保证新发展党员的质量,改善党员队伍结构,全面提高党员队伍素养,增加党的战斗力。优化党政干部年龄结构,汲取培育年轻有为的后备干部。开拓年轻干部选拔培育道路,做好人才储备工作,为明年换届逐步实现新老干部的过渡。坚持规划科学,合理布局,功能齐全,规模适度的原则,根据1+N的模式,加大村级组织阵地建设。对无活动场所的中和村、永红村、二龙场村、大垭村、石堡村、店子河社区实施新建,对活动场所面积小于90m2的飞马村实施扩建,对马路主干线的扬帆村、寿星村、茨垭村实施规范化建设,确保村级组织有功能好用的服务阵地。

  (八)抓思想建党与制度治党结合有差距问题

  加强党员队伍政治思想教化,强化理论、志向武装,严格党内政治生活,刚性执行三会一课和组织生活会制度,帮助党员干部坚固树立廉洁从政的正确观念,筑牢拒腐防变的思想防线。保持党员队伍的先进性和纯净性。坚持制度化管党治党,建立健全党内规章制度。重点建立健全民主议事和决策制度、民主生活会制度、民主评议党员干部制度、党务政务财务公开制度、党建工作目标管理制度、廉洁自律制度和三个责任清单。形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。

  篇【二】

  一、当前基层党建工作存的问题

  (一)党组织的地位和作用弱化。

  一是对党建工作重视不够,存在重经济、轻党建的倾向,对党建工作责任制执行不力,党建工作第一责任人意识不强,一岗双责落实不到位。二是少数同志把主要精力集中抓经济工作及业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧。三是村小一级党组织形同虚设,很少开展党组织的活动。

  (二)组织教化活动不到位。

  部分基层党组织生活、三会一课制度落实不够全面,存在重工作、轻学习的现象地区。特殊是大多农村支部的组织生活流于形式,甚至一年到头都没有开展组织生活,导致一些党员对政治学习爱好不浓,思想观念陈旧落后,宗旨意识淡化,没有归宿感和荣誉感。

  (三)党员先锋意识发挥不突出。

  一些基层党组织不注意党员发挥先锋模范作用,有的党员党性淡簿,私心较重,只顾自身发展,帮扶作用没有有效发挥;有的党员纪律意识淡薄,特殊是一些流淌党员常年不缴纳党费或不情愿按规定标准缴纳、不参与支部生活。这些个问题的存在,严峻影响了党的形象,影响工作的健康发展。

  (四)党员干部教化管理松弛。

  一些基层党组织落实三会一课制度不到位,支部组织生活不健全,对党员的教化管理手段比较落后,缺乏力度,造成党员纪律散漫;村小组支部书记没有领取工资待遇,不愿主动主动参加党支部管理工作。

  (五)办公活动经费缺乏。

  一是办公经费解不了燃眉之急。许多农村支部由于经费缺乏,大多没有活动室。二是党组织对薄弱的基础设施建设看在眼里、急在心里,最终也只能停在嘴里。

  二、存在上述问题的主要缘由

  (一)思想相识不到位。

  一是学习培训不到位,造成部分党员干部志向信念动摇,甚至腐化堕落,不能发挥先锋模范作用。二是村小组支部书记没有待遇,很大程度上打击了其工作主动性。

  (二)综合素养不到位。

  有的村干部素养不高,对农村政策驾驭不多,把握不准,断章取义,有时带来负面影响;个别村干部自律意识差,方法简洁,作风粗暴,依法行政、依法办事实力差;有的村干部宗旨观念不强,服务意识淡泊,利己思想严峻,甚至违法违纪,影响了村干部在群众心目中的形象。

  (三)机制管理不到位。

  一方面制度不健全,工作无章可循,随意性很大。有的虽有制度,但抓得不严,形同虚设。另一方面管理机制不配套,党组织对不履行职责和存在问题的成员大多是进行指责教化,缺乏有效的措施。

  三、方法措施

  (一)集中精力建设一支素养高、实力强的骨干队伍。

  1.选优配强村党组织书记。注意从优秀高校生村官、农村致富带头人、外出务工经商人员、复员退伍军人和在外工作的乡村老师、乡村医生中培育选拔村党组织书记。选派第一书记要严把质量关,确保可用管用。制定相应的管理方法,严格第一书记的日常管理、监督考核和奖惩工作,确保待得住、干得好。

  2.加强村干部教化培训工作。乡镇党委要做好村干部和第一书记的培训纳入干部教化培训安排,每年举办村党组织书记培训班,对村党组织书记轮训一遍。实行多种形式,加强对村干部进行党的纪律和规则、现代农业、市场经济、法律法规、好用技术以及民主管理、服务群众等方面学问技

  能的培训,不断提高村干部的思想政治素养和发展经济、服务群众的实力。注意将互联网+引入村干部教化管理,用好微信、远程教化等新载体,提高教化管理水平。有安排地组织村党组织书记到发达地区开展实地观摩、现场学习等活动,提高培训针对性。

  3.细心培育村级后备干部。注意选好,强化培育,把优秀青年培育成党员,把优秀党员培育成村干部、致富能手、产业带头人,加强后备村干部队伍建设,力争用几年时间,为每个行政村培育和储备一批有思想觉悟、文化素养、职业特长和组织实力的带头人后备人选。建立村级后备干部管理台账,定期考察调整制度,做到备用结合、动态管理。

  4.抓好党员发展管理工作。一是严把党员发展关,发展高素养的年轻党员;二是组织农村党员学习党的理论和路途方针政策、法律法规、好用技术,不断强化党员意识和党性观念,提高带头致富、带领群众致富的本事。三是严格落实组织生活制度,切实把三会一课、组织生活会、民主评议党员等基本制度落实好,规范党员管理。四是开展党员考评,定期与党员谈心谈话,对党员进行党性体检、民主评议,刚好公布考评结果。五是规范农村流淌党员的管理,引导流淌党员为农村经济社会发展贡献力气。

  (二)下大力气推动村级组织经费和村干部酬劳待遇落实。

  一是加大村级办公经费保障力度。政府应加大财政投入,进一步充溢党组织办公经费和提高村干部的任职补贴标准,让村党组织有实力、有底气为群众办事。

  (三)加强村务监督,充分发挥组织效能。

  切实发挥村务监督委员会的作用,不断加强对村务决策、执行、公开的监督。主要是是加强对村务决策、村务公开、村级资源资产资金管理、为民服务专项资金监管、工程项目建设、惠农政策措施落实和耕地爱护、土地流转工作的监督,通过强有力的监督,确保村务工作公开透亮、合法合规。

  (四)着眼长远建立农村基层党建责任制。

  1.强化农村基层党建责任。党组织书记要履行好责任,把农村基层党建工作紧紧抓在手上。建立农村基层党建问题清单、任务清单、责任清单,深化开展述职评议考核,推动党建工作责任落实,切实形成书记抓、抓书记的长效机制。建立暗访督查、约谈问责制度,对履行党建责任不到位的,进行肃穆指责;对问题较多、长期打不开局面的,刚好约谈通报;对抓党建不力、出现严峻后果的,要进行组织处理。

  2.切实形成齐抓共管合力。建立完善基层党建工作协调小组和办事机构。党委组织部门要负起详细的牵头抓总职责,加强工作指导和督促落实,抓好各方面任务的组织协调。各相关部门特殊是涉农部门、经济综合部门应结合各自职能,加大服务和保障工作力度,主动推广切实可行的服务项目,支持和推动农村基层党建工作。主动转变职能、履行职责创建条件,推动乡镇加强思想、作风、实力建设,提高做好农村工作的水平。乡镇要强化抓村的干脆责任,落实好分片包村、入户走访、在村服务制度。接着抓好机关干部下基层、部门包村、驻村帮扶等工作落实,促进城乡基层党建互融共进、整体提高。

  篇【三】

  一、当前基层党建工作存的问题

  (一)党组织的地位和作用弱化。

  一是对党建工作重视不够,存在重经济、轻党建的倾向,对党建工作责任制执行不力,党建工作第一责任人意识不强,一岗双责落实不到位。二是少数同志把主要精力集中抓经济工作及业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧。三是村小一级党组织形同虚设,很少开展党组织的活动。

  (二)组织教化活动不到位。

  部分基层党组织生活、三会一课制度落实不够全面,存在重工作、轻学习的现象地区。特殊是大多农村支部的组织生活流于形式,甚至一年到头都没有开展组织生活,导致一些党员对政治学习爱好不浓,思想观念陈旧落后,宗旨意识淡化,没有归宿感和荣誉感。

  (三)党员先锋意识发挥不突出。

  一些基层党组织不注意党员发挥先锋模范作用,有的党员党性淡簿,私心较重,只顾自身发展,帮扶作用没有有效发挥;有的党员纪律意识淡薄,特殊是一些流淌党员常年不缴纳党费或不情愿按规定标准缴纳、不参与支部生活。这

  些个问题的存在,严峻影响了党的形象,影响工作的健康发展。

  (四)党员干部教化管理松弛。

  一些基层党组织落实三会一课制度不到位,支部组织生活不健全,对党员的教化管理手段比较落后,缺乏力度,造成党员纪律散漫;村小组支部书记没有领取工资待遇,不愿主动主动参加党支部管理工作。

  (五)办公活动经费缺乏。

  一是办公经费解不了燃眉之急。许多农村支部由于经费缺乏,大多没有活动室。二是党组织对薄弱的基础设施建设看在眼里、急在心里,最终也只能停在嘴里。

  二、存在上述问题的主要缘由

  (一)思想相识不到位。

  一是学习培训不到位,造成部分党员干部志向信念动摇,甚至腐化堕落,不能发挥先锋模范作用。二是村小组支部书记没有待遇,很大程度上打击了其工作主动性。

  (二)综合素养不到位。

  有的村干部素养不高,对农村政策驾驭不多,把握不准,断章取义,有时带来负面影响;个别村干部自律意识差,方法简洁,作风粗暴,依法行政、依法办事实力差;有的村干部宗旨观念不强,服务意识淡泊,利己思想严峻,甚至违法违纪,影响了村干部在群众心目中的形象。

  (三)机制管理不到位。

  一方面制度不健全,工作无章可循,随意性很大。有的虽有制度,但抓得不严,形同虚设。另一方面管理机制不配套,党组织对不履行职责和存在问题的成员大多是进行指责教化,缺乏有效的措施。

  三、方法措施

  (一)集中精力建设一支素养高、实力强的骨干队伍。

  1.选优配强村党组织书记。注意从优秀高校生村官、农村致富带头人、外出务工经商人员、复员退伍军人和在外

  工作的乡村老师、乡村医生中培育选拔村党组织书记。选派第一书记要严把质量关,确保可用管用。制定相应的管理方法,严格第一书记的日常管理、监督考核和奖惩工作,确保待得住、干得好。

  2.加强村干部教化培训工作。乡镇党委要做好村干部和第一书记的培训纳入干部教化培训安排,每年举办村党组织书记培训班,对村党组织书记轮训一遍。实行多种形式,加强对村干部进行党的纪律和规则、现代农业、市场经济、法律法规、好用技术以及民主管理、服务群众等方面学问技能的培训,不断提高村干部的思想政治素养和发展经济、服务群众的实力。注意将互联网+引入村干部教化管理,用好微信、远程教化等新载体,提高教化管理水平。有安排地组织村党组织书记到发达地区开展实地观摩、现场学习等活动,提高培训针对性。

  3.细心培育村级后备干部。注意选好,强化培育,把优秀青年培育成党员,把优秀党员培育成村干部、致富能手、产业带头人,加强后备村干部队伍建设,力争用几年时间,为每个行政村培育和储备一批有思想觉悟、文化素养、职业特长和组织实力的带头人后备人选。建立村级后备干部管理台账,定期考察调整制度,做到备用结合、动态管理。

  4.抓好党员发展管理工作。一是严把党员发展关,发展高素养的年轻党员;二是组织农村党员学习党的理论和路途方针政策、法律法规、好用技术,不断强化党员意识和党性观念,提高带头致富、带领群众致富的本事。三是严格落实组织生活制度,切实把三会一课、组织生活会、民主评议党员等基本制度落实好,规范党员管理。四是开展党员考评,定期与党员谈心谈话,对党员进行党性体检、民主评议,刚好公布考评结果。五是规范农村流淌党员的管理,引导流淌党员为农村经济社会发展贡献力气。

  (二)下大力气推动村级组织经费和村干部酬劳待遇落实。

  一是加大村级办公经费保障力度。政府应加大财政投入,进一步充溢党组织办公经费和提高村干部的任职补贴标准,让村党组织有实力、有底气为群众办事。

  (三)加强村务监督,充分发挥组织效能。

  切实发挥村务监督委员会的作用,不断加强对村务决策、执行、公开的监督。主要是是加强对村务决策、村务公

  开、村级资源资产资金管理、为民服务专项资金监管、工程项目建设、惠农政策措施落实和耕地爱护、土地流转工作的监督,通过强有力的监督,确保村务工作公开透亮、合法合规。

  (四)着眼长远建立农村基层党建责任制。

  1.强化农村基层党建责任。党组织书记要履行好责任,把农村基层党建工作紧紧抓在手上。建立农村基层党建问题清单、任务清单、责任清单,深化开展述职评议考核,推动党建工作责任落实,切实形成书记抓、抓书记的长效机制。建立暗访督查、约谈问责制度,对履行党建责任不到位的,进行肃穆指责;对问题较多、长期打不开局面的,刚好约谈通报;对抓党建不力、出现严峻后果的,要进行组织处理。

  2.切实形成齐抓共管合力。建立完善基层党建工作协调小组和办事机构。党委组织部门要负起详细的牵头抓总职责,加强工作指导和督促落实,抓好各方面任务的组织协调。各相关部门特殊是涉农部门、经济综合部门应结合各自职能,加大服务和保障工作力度,主动推广切实可行的服务项目,支持和推动农村基层党建工作。主动转变职能、履行

  职责创建条件,推动乡镇加强思想、作风、实力建设,提高做好农村工作的水平。乡镇要强化抓村的干脆责任,落实好分片包村、入户走访、在村服务制度。接着抓好机关干部下基层、部门包村、驻村帮扶等工作落实,促进城乡基层党建互融共进、整体提高。

篇六:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023年个人组织生活整改措施

  个人组织生活整改措施

  我通过对党的群众路途教化实践活动的学习,对党中心开展这次教化实践活动的重大意义有了深刻的相识和理解,比照党中心的八项规定和省委九条规定,自己近几年以来在政治思想,组织纪律,为人民服务宗旨,实事求是方面存在的不足进行仔细剖析。在自我查找和征求群众看法的基础上,为接受党员群众的评判和监督,确保达到修正不足,订正缺点,真正切实转变自己作风的目的。现结合自身的实际,找出存在4个方面的问题,实行了相应整改措施,就自己的思想以及做法汇报如下。

  一、存在的突出问题

  (一)理论学习的系统性、针对性不强

  1.是对理论缺乏系统性的学习。对理论问题进行系统性的专题研讨较少,存在好用主义、拿来主义、整个吞枣等现象,没有从全面提高自身理论素养的高度去对一些重大的理论问题和实践问题进行深化系统地学习,没有从不断改造

  世界观,提高理论水平和政治素养方面刻苦学习。甚至认为只要做好自己的本职工作,学习能应付过去就行了。

  2.是理论学习的针对性不强。一般性的理论学习多,学习有关大局的中心和省委的文件的时候多,运用马克思主义的立场、观点、方法去相识、分析、解决我中心的建设所面临的实际问题,探讨、总结和提炼形成中心党建理论成果少,学习缺乏针对性。

  3.是对理论学习抓得不紧,满意于一般化。平常学习,满意于有肯定基础,而没有做到有安排、有步骤地系统支配学习,缺乏学习的自觉性,存在被动应付的状况。没有依据角色和任务的改变刚好调整改进学习方法,学习空对空的状况多,理论联系实际,解决实际问题少。

  (二)政治思想意识不够强,宗旨意识不够牢。

  1、对党的思想路途、方针政策的贯彻执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不待我的使命感和危机感。不擅长运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,从政治的角度来视察问题、分析问题,满意于对问题表面上的结论。

  2、服务意识不强。我是中心的副主任,又是工会主席,既要发挥综合协调、参谋助手的作用,又要为中心主任,为部室,为中心全体职工服务的工作职能,相识不到位;对工作,不能始终保持一种主动向上的精神,对同事,不能始终保持一种热忱周到的服务看法。公仆意识、服务意识淡化。

  (三)基础工作不扎实,规章制度落实不到位。

  1、在工作中,缺乏从小事做起,从基础性工作做起的思想,对一些基础性的工作不愿做,工作忙而无序,浮而不实。

  2、抓办事规则、管理制度、工作程序、行为规范等规章制度的落实工作不到位,执行起来不严格。有怕得罪人、多栽花,少栽刺的思想,怕处理不好与领导、与部门、与同事的关系,无原则的让步或妥协。

  (四)责任人意识不强,管理不严格,综合协调不到位。

  1、作为中心副主任,第一责任人的职责履行不好,统揽全局,负总责的意识不强。存在布置多,检查少,落实

  责任制不到位,调度不刚好,督促不到位等问题。特殊是在发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党的先锋模范作用方面,作为支部书记引导不够,组织不力,致使党支部的战斗堡垒作用和共产党的先锋模范作用发挥不够充分。

  2、与部门同志交心谈心不够。谈工作的时候多,谈思想的时候少;布置工作的时候多,督促检查的时候少;对年轻干部指责的时候多,热忱帮助的时候少;对服务看法、服务质量、劳动纪律,严格要求、严格管理不够,奖惩不分明。存在着工作失之于软,管理失之于宽的问题。

  3、综合协调和参谋助手的作用发挥得不够好。如在协调中心各部室的关系、统筹各部室力气,形成合力方面,在帮助中心各部室之间加强工作信息、工作状况的沟通、沟通,共享信息资源和工作资源,在为中心主任出办法、想方法等方面都存在问题。造成这一状况的因素当然许多,但我的综合协调工作没有做好,确定是其中的一个重要因素。

  (五)廉洁自律有差距,两个务必的思想不够坚固。

  建设节约型机关从日常工作做起的意识还不强。作为中心副主任,还没有完全树立艰苦奋斗、厉行节约的思想。

  谈开源的时候多,谈节流的时候少,勤俭办一切事情的意识还没有完全树立。

  二、整改的目标

  一、坚固树立共产主义的志向信念,树立一心一意为人民服务的宗旨观念,自觉成为党的群众路途教化的拥护者和实践者。

  二、进一步解放思想,更新观念,增加发展意识、服务意识、竞争意识,发挥好参谋助手作用,做好服务、协调工作。

  三、增加学习的自觉性,全面提高自身素养,提高自我管理实力,做遵纪遵守法律的先进,树立好党员的形象。

  四、继承党的光荣传统,发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风,以廉洁、规范、公正、高效的工作标准,努力在本职工作岗位上创建出优秀业绩。

  三、整改措施

  (一)仔细学习理论学问和业务学问,努力提高理论水平

  要坚持学好党的基本理论、基本路途、基本纲领、基本阅历和方针政策这门必修课,扎实学好新时期党的建设新的宏大工程这门主修课,刻苦学好领导科学这门专修课,主动学好适应新时期党的建设新的宏大工程所须要的各种学问的选修课。

  当好主任的助手与参谋,当好管理者。要常常主动与中心各部室负责人沟通、沟通,摆正自己的位置,充当中心各部室之间的联络员和播音员;常常为领导出办法、想方法,主动帮助领导处理好内外关系。不越位,不越权,当好主任的参谋与助手。

  (二)坚固树立宗旨意识,努力做好服务工作

  当好厅领导的服务员、办事员。要把为领导服务、为基层服务、为中心全体职工服务的思想,作为一条主线,贯穿和落实在各项工作之中,体现在做人做事的各个方面;要树立该办的事,要不讲条件立刻办;可能办得到的事,要创建条件尽快办;在目前的条件下办不到的事,要耐性讲明状

  况,在条件成熟后立即办的服务思想,当好厅领导的服务员、办事员,真正把工作到位,服务到位,看法到位,语言到位落到实处。

  (三)努力增加责随意识,严格加强管理

  要履行好第一责任人的职责。在思想上,要克服多栽花,少栽刺的错误思想,在实际工作中,要敢于坚持原则,不做好好先生,不能因为人情、面子,而作无原则的变通处理,要勇于直面问题,担当责任。

  明确工作职责,规范工作程序,严格工作要求,完善规章制度,制定综合管理长效机制,加强管理,一切按规章制度办事,真正做到用制度管人管事,使中心的各项工作逐步走上制度化、规范化的轨道。

  要加强思想政治工作,多与部门的同志交心谈心。既要谈工作,也要谈思想;既要有布置,也要有督促检查;对年轻干部既要有指责,也要有激励;对服务看法、服务质量、劳动纪律,要严格要求,严格管理,奖惩分明,努力克服过去工作失之于软,管理失之于宽的弱点。

  (四)时刻牢记两个务必,增加廉洁自律意识

  作为中心副主任,要时刻牢记自己的责任,要为领导和同志们管好家,理好财。要坚持从两个务必的观点动身,发扬党的优良传统和作风。该用的则用,不该用的就不用,该少用的就少用,严禁大手大脚,坚持按勤俭办一切事情的原则,处理行政后勤事务工作。

  以党员的标准严格要求自己。要管住自己的手,管住自己的口。不该吃的不吃,不该拿的不拿。常思贪欲之害,常怀律己之心。始终坚持用廉政纪律和规章制度要求和约束自己,要守得住清贫,抵得住诱惑。要自觉地把律己作为加强党性修养的重要内容,融入自己的学习、工作、生活中,化为自觉的行动和内在要求,虽不敢说能每日三省,但也要坚持常常性解剖自己,时常提示自己、检查自己。

  要把律己贯穿和落实在做人做事的各个方面,既管工作又管生活,既管思想又管作风。努力做到慎独、慎始、慎微,自重、自省、自警、自励,自觉把自己置于党组织的严格管理和群众的民主监督之下,永葆保持共产党人的先进性和纯净性。

篇七:党支部问题整改清单及整改措施

  

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇一】

  师德是一个老师的灵魂,是老师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为老师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。老师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀保护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。

  一、作为一名青年老师老师,在这次十查十看活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。

  1.理想信念、依法执教

  首先,社会在开展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育形式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新打破,再上新台阶。其次,多年的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《老师法》,以它为准那么,时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。

  2.“爱岗敬业、热爱学生”

  我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不管在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在合,不指责、责备家长。并且在语言交流中,以平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我。

  5、廉洁从教,不谋____自觉抵抗社会不良风气影响,不对学生进展有偿补课和收取额外的报酬。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进展有偿家教。

  经过自查我认为自己目前还存在以下几个方面的问题:1、政治学习有些松懈,思想认识不到位。

  2、教育教学方法还有些不妥当的地方,教育教学效果还不够理想。

  3、课堂教学方法简单,观念还未彻底转变,还有些不太适应课改的要求。

  4、对学生德育工作还不够重视,做的还不细致.。

  5、工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学理论中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态理解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

  二、整改措施:

  针对以上存在的问题,我决心采取以下措施进展整改:1、进一步进步认识,加强学习

  等条例。要忠诚于教育事业,对教育尽心竭力,处理好事业需要与个人利益的关系。要关心保护学生。要自觉为人师表,作道德的表率。在教育工作中,对学生的要求,应该也是对自己的要求;要求学生做的,首先自己要做到。在日常工作和生活的各个方面,也要严格要求,做出表率。

  2、加强业务学习培训,进步师德和才能素质程度,包括根本教学素质和思想道德素质,真正起到言传身教的重要作用。

  3、改良课堂教学方法,针对学生实际情况备课,上课,吸引每一个学生认真倾听,积极大胆发言,设计作业有层次,进步教学质量.4、加强学生的德育教育,注重教育的实效性和针对性,关注学生的心理安康和生理安康的问题。

  5、调整心态,积极乐观地面对人生,不为小事斤斤计较,敞开心胸宽容待人。

  三、今后的改良方向:

  要更进一步认真加强政治理论学习,及时掌握党的工作重点方针,与党中央保持高度的一致。从思想上行动上进步自己的工作责任心,树立一切为学生效劳的思想。进步自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。

  总之,师德要从小事做起,从我做起,只有不断学习,努力探究;才能外树形象,内强素质。在深化教育改革的今天才能不会落伍。我决心今后更加努力学习,用现代教育思想武装自己,更加深化细致地做好学生的思想工作,以自己的人生魅力去影响感化每一位学生,让学生在宽松愉快的环境中承受良好的教育。一句话“注重自我学习、自我修炼、自我约束、自我调控,做到老,学到老。”

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇五】

  自我校作风纪律整顿活动以来,我对自己的教育教学行为和教育教学思想进展了深化反思如下:

  一、存在问题

  1、爱岗敬业上做得不够突出。狭隘地认为自身素质还可以,考试考核我都能应付,逐渐放松了对专业的钻研,事实证明,我离其他老师的差距还很大,需要加强学习。

  2、教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从本质上深化研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。

  3、业务有待进步,教材变动过几次,似乎是对教材很熟悉了,其实只是很浅薄地照本宣科而已,不能与时俱进。

  4、由于个性使然,往往不拘小节。说话随口无心,想说就说,不分场合、对象,谈话不注意方式方法,有时较情绪化,课堂教学往往受情绪支配。

  5、无视学生的思想品德教育,只注重课堂知识的教学,要求学生过于严厉。偶然对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱。

  6、有时学生中出现问题,因为觉得自己不是班主任,也觉得自己能将问题解决好因此与家长联络少。课堂教学语言欠精炼,普通话不标准,随意性较强。

  7、对学生严肃有余,亲和缺乏。往往导致学生对我敬而远之。

  二、原因分析^p

  一是思想觉悟不高,认识不够。一直以来,总认为我一个普通老师只要教好书,上好课,管好学生不出问题,完成领导分配的工作,工资不会被扣就万事大吉了。国家大事与我无关,作风问题是“上梁不正下梁歪”,与我一个普通老百姓无关,天塌下来有领导顶着,事情布置下来了,有同事一起扛着,国家大事是领导们关心的事,少我一个人关心,地球照样转,由于有这种思想作崇,因此也就无视了政治学习。

  二是缺乏积极进取精神。总喜欢看自己感兴趣的书籍,教学业务方面的书籍看得较少,先进的教学思想、教学理念、教学方法吸收的不多。总认为那些业务书籍看起来枯躁无味,而且多年的教学已使自己的教学方法成了定势,一时是很难改正来的,或者,实在要改时,也不是我一个人要改,跟着大家一起来。假设真到不适应教学要被淘汰时,也不是我一个人被淘汰。因此,就存在着一种不着急的心里。备课欠深钻教材,懒于考虑教学方法,教学形式。至使教学方法老化,语言表达欠精炼。

  三是总认为多一事不如少一事和家长很少获得联络。教学的事情本来就多,忙不过来。学生在校只要不出什么大问题,没有必要给家长讲,有的事情既使与家长联络了,也解决不了多大问题,因此和家长联络很少。

  三、整改措施

  针对以上缺点,本人提出整改和努力意见如下:

  1、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的书报杂志、或电视新闻,适当记录要点,以进步自己的政治素质。

  2、认真学习教育教学理论,积极参加学校教育部门有关学习活动,把时间

  用在业务钻研上勤劳苦钻,精益求益。

  3、加强业务学习,自觉坚持每学期学习两本业务书籍,并且坚持订阅业务杂志,观看先进的教学片断,汲取先进的教学经历、方法,树立先进的教学思想和教学理念。实在转变观念,增强紧迫感,进步效劳意识和责任意识;加强专业知识学习,虚心请教,探究教学理论,改良教学方法。

  4、积极、主动参予教学研究,关注课堂教学的现状与策略,选定教学形式,制定教研方案,认真进展研究,求真务实,力争一学期解决一个教学中的实际问题。

  5、更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱学困生。

  6、加强自己的人格修养,用高尚的人格魅力去陶冶熏陶学生情操。

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇六】

  通过开展“师德师风”教育活动,不但进步了老师的自我道德修养,也是改善教育开展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,是促进教育事业安康开展的.有力保证。现将我学习后的自查情况汇报如下:

  1、在爱岗敬业方面,做为一名人民老师,重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,精心备课,认真上课,作业、试卷即做即改,全收全改。面对各种差异的学生,我详细理解每一位学生的特点,深化理解每位学生的心理特点,做到因材施教,对不同特点的学生采用不同的方法。根据学生的不同爱好,鼓励

  学生全面开展。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不挖苦、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。对于“后进生”我总是用开展的目光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,以长善救失。

  2、课余时间,自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,开展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断进步,做到与时俱进。回忆已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的进步,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研才能、学习程度等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中无视了知识才能的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务程度的上下对工作效率和质量起决定性作用。

  3、在严谨治学方面不够深,工作缺乏创新。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题,不擅长考虑,动脑筋。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍,持之以恒的学习精神和态度,在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神,没有创造性地开展工作。

  整改措施:

  1、加强政治理论学习,不断进步自己的思想道德素质,坚决正确政治方向,树立正确的世界观,人生观、价值观,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风认真搞好自己的本职工作,为人民的教育事业奉献力量。

  2、加强自我改造,自我完善,努力进步自身综合素质,热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐开展”的教育理念。加强业务学习,要有创新精神,多开展创造性的活动,以自身的严谨学风和高尚的师德师风做学生的表率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好方案,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身才能的不断进步。

  3、严谨治学,结合教学特点,因材施教,根据学生根底知识较差的现状,采取多种教学方法,逐步进步学生的知识程度。尽职尽责地做好教育教学工作,乐教,以强烈的社会责任意识去奉献和付出。在工作中勤观察、勤考虑,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

  4、走进学生的心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师,信其道”的教学境界。学生的成长,各种行为偏向是难免的。作为老师,我应该深化理解孩子的内心,找到原因,然后进展引导,使学生认识到自己的行为确实出现了偏向,并明确危害,使学生从内心认识到,进而自觉纠正。

  在以后的教学中,要结实树立效劳学生和家长的意识,标准自己的一言一行,严格履行老师的义务和职责,使自己成为学生,家长,社会满意的人民老师,为学校教育工作奉献自己的一份力量。

  一、师德师风自查报告及整改措施

  在这次师德师风自查活动中,我主要从以下几个方面来剖析自己、审视自己。

  1、加强学习依法执教

  首先,社会在开展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。所以我不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育形式,教育方法和教育途径。在业务上通过学习在教学方法不断有新思路、新打破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《老师法》,以它为准那么,时刻提醒自己要依法执教。

  这样的人生才会过的充实有意义。

  2、爱岗敬业教书育人

  我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不管在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在格。热爱学生是老师处理与学生之间关系的准那么,是全部老师职业道德的精华。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

  4、在团结同事方面,我根本上可以做到谦虚慎重、尊重同志,但互相学习、互相帮助还不够理想。

  5、在与家长沟通上不够主动。尊重家长是老师处理与学生家长之间关系的准那么,是促进教育合力的形成,进步育人效果的重要环节。尊重家长方面,我爱听取学生家长意见和建议,获得支持与配合,但是由于时间原因,我很少进展家访。

  二、对照《中小学老师职业道德标准》,如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求,我拟定如下四项整改措施:

  1、实在加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。

  2、虚心听取各方的意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的勇气,树立良好老师的自我形象。

  3、严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民效劳。

  4、加强业务知识的学习。一是从理论中学,向其他优秀的英语老师们学习,学习他们的先进方法和思想;二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人;三是向挫折和教训学,不断加以改良和进步,以致完善自我,丰富人生。

  总之,我会在以后的工作中,不断加强自我修养,时刻把师德放在心中。以爱贯穿我的教学中,把孩子的开展放在第一位,努力做一名人民群众放心、家长放心、学校放心、学生放心的合格的老师。为实现“中国梦”尽一份自己的力量!自查报告

  自我剖析材料

  汇报材料

  批评与自我批评____

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